企業研究
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
株式会社野村総合研究所 報酬UP
株式会社野村総合研究所の本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】NRI経営戦略コンサルティングコースのインターンシップで経験したいことや期待すること/あなたという人物を10文字以内のモノで例えてください。/広く知られている企業・中央省庁・地方自治体から具体例を1つ選び、...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIテストと同【WEBテスト対策で行ったこと】青本を一通り解いた。語句は覚えるだけ得なので多くの語句を頭に入れようとした。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoom【学生の人数】3人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手のITコンサルタント【面接の雰囲気】面接官の第一印象から穏やかな人だと感じていた。アイスブレイクも行って...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoom【学生の人数】4人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】お二方とも中堅【面接の雰囲気】中堅クラスの年次の高い方2人との面接であり、非常に厳かな雰囲気であった。質問の...
【会場到着から選考終了までの流れ】2次面接から5分ほどの休憩を挟んでそのままグループディスカッションに移行する。学生のメンバーはそのままなのである程度緊張はせずに臨むことができる。【学生の人数】4人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】野村総合研究所はイ...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。/...
【実施場所】Webテスト【WEBテストの内容・科目】玉手箱:言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】不明【WEBテスト対策で行ったこと】参考書を参照し、苦手な内容を繰り返し解きなおした。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】WEB面接【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】AEの方【面接の雰囲気】アイスブレイクは特になし。質問に対して深堀はあまりなかった。その分質問数は多い...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】WEB面接【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】AEの方【面接の雰囲気】1次面接のFBで伝えられたように、さらに詳しく聞かれるOB訪問について聞かれる...
【会場到着から選考終了までの流れ】一階で受付後、部屋に案内される始まるまでは自由に会話して良い【学生の人数】5人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】飲食店の新しい店舗をどこに作るべきか【グループディスカッションの流れ】最初の10分で資料を読み取り、30...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】GDの後に一人ずつ時間が指定され、部屋に案内される【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】AE【面接の雰囲気】最終面接であり、対面ということでかなり堅い雰囲気であった。...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことは?その実現のために活かせる強みと今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも併せて書くこと。/あなたが面接時に最もアピールしたい内容は...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI:非言語、言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同様である【WEBテスト対策で行ったこと】青本を中心に基礎問題を取りこぼさないようにした。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手の現場社員【面接の雰囲気】1対1で行われたこともあり、それほど緊張感はなかった。質問内容は主に基礎的な...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】普通の会社員といった感じだった。三人のうち一人は進行役で、進行役の人は役柄上真面目そう...
【会場到着から選考終了までの流れ】)受付を済ませ、エレベーターで上がり、待機部屋でしばらく待機。6人が一部屋に案内されて選考を受ける。【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】複数の候補からどの土地に●●を誘致するか【グループディスカッショ...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションと同日開催。グループディスカッション終了後に5分ほど待機し、面接。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部の上役【面接の雰囲気】面接官は丁...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学生時代に取り組んだことで最も頑張ったこと【ESを書くときに注意したこと】設問に対して, まず回答を述べて, その後その理由を詳しく書くといった構成で書いた. 研究について書いたので, なるべく未定義語がな...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIだと思う【WEBテスト対策で行ったこと】他の企業で形式は違うがWebテストをいくつか受けた
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】おそらく人事の方【面接の雰囲気】非常に穏やか. 初めに緊張しているかを問われ, アイスブレイクと...
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後, 名札を作成しGDの説明を受けた. その後, 10分程度個人ワークを行った. その後, 30分間GDを行った. 結論などの発表はなし. GD終了後, 呼ばれるまで待機し, 人事との1on1での面談【学生の人数...
【選考形式】GDの後に人事との1on1での面談【選考の具体的な内容】初めの10分間で逆質問の時間が設けられた. NRIの海外進出や研修で不安に思っていることについて質問した. その後, いくつか私のパーソナリティーに関する部分について質問を受けた. 時間...
【ESの形式】ウェブ上で提出【ESの内容・テーマ】実現したいこと、そのために生かせること身に着けること面接で一番アピールしたいこと【ESを書くときに注意したこと】論理的思考力があることを示すため、ロジックや構成に気を付けた【ES対策で行ったこと】ワンキャ...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】従来通り【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】従来通り【WEBテスト対策で行ったこと】対策本を何回も解いて問題の形式になれ、素早く溶けるように
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】現場社員若手、非セキュア社員【面接の雰囲気】淡々と質問され、硬い雰囲気。特にアピールしたいことの部分...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室、退出【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】セキュア現場社員、課長レベル【面接の雰囲気】1次よりは柔らかいが、それでも硬い印象。1次のIT全般...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面接室に案内、終了後退出【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】セキュア部長レベル【面接の雰囲気】二次と同じ雰囲気。対面なので特有の空気感はあり。今まで...
【ESの形式】ガクチカと志望動機【ESの内容・テーマ】長期インターンのガクチカなど【ESを書くときに注意したこと】要所を論理的に簡潔に書くように心がけた。【ES対策で行ったこと】自身の志望動機とガクチカの一貫性をしめした。
【実施場所】テストセンターオンライン【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター【WEBテスト対策で行ったこと】青本を4周ほどすることで、解く速度をあげた。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】現場社員【面接の雰囲気】柔らかい雰囲気で、論理性と人柄を見ているような印象だった。特に深掘りはなく、質問事...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】少し硬めであった。全体的に反応が薄く、わかりやすく説明する必要があった。また、深掘...
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→選考場所案内→選考→1時間待機→最終面接の流れだった【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】3択のうちベストなものを選べ【グループディスカッションの流れ】お題の資料を個人ワークで確認したのちに、...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション→待機→最終面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】部長クラス【面接の雰囲気】厳格な雰囲気であったたように感じた。ひとつひとつの質問が鋭かっ...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえ、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かすことができるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるか。【ESを書くときに...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】特に記憶にないので、一般的なものだったと思います。【WEBテスト対策で行ったこと】特に対策を行うことはなかった。中学受験での知識を活かすこと...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】AEの社員【面接の雰囲気】面接を始まる前に一切アイスブレイクがなく、かなり固い雰囲気で始まっ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】かなり年次の上の方【面接の雰囲気】一次面接とは変わって、かなりフランクな雰囲気でした。会話ベ...
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着次第部屋に分けられる。その後時間になると、人事の方から説明がある。【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】書くことができません【グループディスカッションの流れ】説明があったのち、その場でスタート...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションの後、待機部屋に案内され、その後順番に呼ばれた。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】わからないです【面接の雰囲気】今までで一番フランクで...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。/...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI:言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語、非言語で35分【WEBテスト対策で行ったこと】書籍は購入したが、問題内容自体は簡単なので、意味がないと感じほとんど使用しなかっ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので割愛【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】淡々としていたが、詰められるようなことはなかった。この段階では、しっかり調べ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので割愛【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】堅苦しさはなかった。緊張しているかと聞かれ、少ししていると答えたところ、少し...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】野村総合研究所 大手町分室 (東京サンケイビル)【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら、19階まで上がり、インターフォンで新卒採用の面接に来た旨を伝えた。控え室に案内され、5分ほど待機した後、面接室に入った。面接終...
【会場到着から選考終了までの流れ】1階でカードキーを受け取って入場し、エレベーターで29階まで上がった。直接会場の部屋に案内された。開始まで名前を書いたり、談笑をして待機した。【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】飲食店のチェーン店が新...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション終了後、すぐに最終面接が行われた。6人に最終面接開始時間が伝えられ、全員で控室に移動した。(控室では静かに待機)3つの時間帯に分けられ、2人ずつ呼ばれた。...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機/学生時代に最も力を入れたこと【ESを書くときに注意したこと】設問内容が具体的なので、一つ一つの質問に分解して回答した。【ES対策で行ったこと】OBの方に見てもらう。キャリアセンターで添削をしてもらう。
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI:言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター【WEBテスト対策で行ったこと】YouTubeの桐谷先生の動画を見て、青本を解く。これが一番効率的だと思う。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】ズームで待機して社員の方が入ってくると始まる【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手人事【面接の雰囲気】優しいイメージを受けた。知識問題についても頷いて...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】最寄りの支社の会議室【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に到着し、ソファで待機していると呼ばれる【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】入社10年前後、人事【面接の雰囲気】基本的には優しいが、しっかり...
【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、エレベーターで上がり、6人が一部屋に案内されて選考を受ける。【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】口外しないよう促されたため公開しない。資料読み取り、選択型であった。【グループディスカッシ...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション終了後2人ずつ別々の面接官に呼ばれていく【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】入社20年ほど、人事【面接の雰囲気】非常に厳しい雰囲気だった...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】**当社の事業内容を踏まえて、あなたが当社で実現したいことについて記載ください**※300文字以内。※特にインターンシップで配属された本部で取り組みたいことを中心に教えてください。【ESを書くときに注意した...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】マイページのURLから入室、面接が終了次第退室。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】現場社員の方【面接の雰囲気】終始穏やかで話しやすい雰囲気だった。こち...
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、あなたが当社で実現したいことについて記載ください※300文字以内。※特にインターンシップで配属された本部で取り組みたいことを中心に教えてください。【ESを書くときに注意したこと】論...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】配属先の副部長【面接の雰囲気】最初から非常に穏やかな雰囲気で,初の最終面接であったため緊張していたが「...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】ガクチカ、志望動機【ESを書くときに注意したこと】短い文字数の中でわかりやすい文章を書くことを意識した。【ES対策で行ったこと】OB訪問を行い添削や改善点を教えてもらった。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅人事【面接の雰囲気】作業チックな面接だった。深堀などは特になく淡々と質問をし回答をした。あらかじ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅現場社員【面接の雰囲気】和やかな雰囲気だった。私の回答に対しても相槌をしてくれほめてくれたりもし...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→入室→面接→退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】年次高めの現場社員【面接の雰囲気】雰囲気自体は緊張感があったが面接は和やかだった。面接室や面...
【ESの形式】WEB【ESの内容・テーマ】社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールド(AE)で実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるか/あなたが大学入学後、最も力...
【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】玉手箱:言語・非言語・性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】60分【WEBテスト対策で行ったこと】特になし。他の企業のWEBテストを受ける
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室後時間になったらすぐ開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手AE【面接の雰囲気】面接経験が少ないことを伝えた。非常に穏やかで、話すとうなづいてく...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室へ。時間になったら面接部屋へ誘導された【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】穏やかだが、質問内容は鋭く細かくチェックされている面接前後...
【会場到着から選考終了までの流れ】到着した人から部屋に案内される、時間になると開始【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】選択式GD【グループディスカッションの流れ】まずは個人で読み込みの時間10分その後全員でGDの時間30分10分では読...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】GD後時間まで待機、その後時間になれば面接部屋に移動して開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】部長レベル【面接の雰囲気】雑談のような雰囲気穏やかで面接官も笑顔だが...
【ESの形式】マイページ上で入力【ESの内容・テーマ】①志望キャリアフィールド+志望理由◆当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けてい...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】言語・非言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】約60分【WEBテスト対策で行ったこと】対策としては、青本を2,3周行いました。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】リンクより入室し、終了後そのまま退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅社員【面接の雰囲気】雰囲気は少し堅めで、淡々と進んでいくような流れでした。あ...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後に待合室へ案内され、一人ずつ呼ばれるのを待ちます。終了後はそのまま帰宅でした。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手人事【面接の雰囲気】1次と同様に、笑...
【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会場部屋にそのまま案内をされました。開始時刻までは、学生同士雑談をしていましたが、3名の社員の方々は同じ部屋にいた状況でした。説明後にGDがスタートし、終了後に最終面接の順番と時刻が発表され、別室で待機しました。...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後に最終面接の順番と時刻が発表され、別室で待機しました。面接は担当面接官が呼びに来て、終了後はそのまま帰宅という流れでした。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官...
会社名 | 株式会社野村総合研究所 |
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フリガナ | ノムラソウゴウケンキュウショ |
設立日 | 1965年4月 |
資本金 | 186億円 |
従業員数 | 6,130人 ※NRIグループ12,708人/2018年3月31日現在 |
売上高 | 4245億円 ※連結/2017年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 此本 臣吾 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 1271万円 |
電話番号 | 03-5533-2111 |
URL | https://www.nri.com/jp/ |
採用URL | https://www.nri.com/jp/career |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。