2022卒の金城学院大学の先輩が西原商会総合職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社西原商会のレポート
公開日:2021年11月24日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインで実施されました。
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2021年02月 中旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生7 面接官2
- 時間
- 40分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- なし
- 当日の服装
- 上下スーツでした。
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインで出席確認、各グループに分かれ、アイスブレイク、後にグループディスカッションといった流れでした。
グループディスカッションの流れ
最初の10分間で資料を読み込み、個人でまとめる。その後に30分間でグループディスカッションを行った。最後に全体で集まり、それぞれのグループで発表を行った。意見をまとめるために、ワード等を使用してよく、発表も自由な方法で行った。社員は2名おり、顔はオフラインにしてグループワークの様子を見ていた。
雰囲気
最初は緊張した空気が漂っていたが、後に和やかな雰囲気になった。残り時間が余った際には、雑談も行うことができたほどの雰囲気だった。全国区の企業であるため、様々な県に住んでいる学生がおり、話がはずんだ。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
テーマ
この中で(4人ほどの例があり、それぞれ性格、特徴、周りからの評判等が記されている)社長にふさわしいのは誰か。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
後の評価から、一番に積極性が評価されていると感じた。グループディスカッションを行うにあたり、役職を決めたが、役職は特に評価には関係ないと思う。7人という比較的大人数の中で、自分の意見をいかに説得力を込めて言えるか、が大切だと思う。
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西原商会の 会社情報
会社名 | 株式会社西原商会 |
---|---|
フリガナ | ニシハラショウカイ |
設立日 | 1995年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 15人 |
売上高 | 1億8701万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 稲永茂久 |
本社所在地 | 〒812-0007 福岡県福岡市博多区東比恵2丁目2番10号 |
電話番号 | 092-451-5557 |
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