- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 夏の段階なので、さまざまな企業、さまざまな業界を見ていましたが、その中でも特に金融業界には興味を持っていました。安定していて、働きやすい企業で働きたいと考えていたので、農林中央金庫のインターンシップに参加してみることにしました。続きを読む(全114文字)
【関西発、金融未来へ】【23卒】京都信用金庫の夏インターン体験記(文系/就労型インターンシップ「コミュニティ・ワーク」)No.27652(非公開/非公開)(2022/6/7公開)
京都信用金庫のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 京都信用金庫のレポート
公開日:2022年6月7日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2022年8月 中旬
- コース
-
- 就労型インターンシップ「コミュニティ・ワーク」
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 5日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
地元である関西で働き続けたいと思っていたため、地域金融機関をみていました。金融機関の業務内容についてあまり知らなかったので、このインターンをきっかけに業務内容や京都信用金庫うについて学ぼうと思いました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
ESと面接の選考があったので、それぞれの対策をしました。ESでは自分の経験と強みなどが京都信用金庫の求める人材とマッチするよう書きました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
面接では志望動機を主に聞かれました。集団面接だったので、他の学生より堂々と自信をもって話すことを意識しました。自分の経験と志望動機に一貫性があれば大丈夫だと思います。
選考フロー
エントリーシート → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年07月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
学生時代に頑張ったこと/志望動機/本インターンシップで何を学びたいか
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
自分の経験と志望動機に一貫性を持たせることを意識しました。
ES対策で行ったこと
就活会議を見て、受けたい企業のESを参考にして書き方などを学んだ。他人にも見てもらい、修正を重ねた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年07月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生2 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
指定のURLに入室
面接の雰囲気
少し固い雰囲気でした。アイスブレイクなどはなく淡々としていたように思います。質問は一人につき2問程度で、あとは逆質問でした。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
他の学生より、堂々と話すことを意識しました。話が長くなりすぎないように簡潔に話すことを心がけました。また、面接前には企業分析をして挑みました。
面接で聞かれた質問と回答
本インターンシップへの志望動機
私は地域経済の発展に寄与したいと考えているため、信用金庫を志望している。貴庫は、信用金庫の中でも日本で初めてコミュニティバンクを宣言し、お金の貸し借りにとどまらず、地域の方々に寄り添っていくことを大切にされている。また、新たにチャレンジされるお客様の課題解決に向けた、プロジェクト方式での本業支援に魅力を感じた。インターンシップを通して地域金融機関の業務を深く理解し、地域の課題に対し、貴庫がどのような支援を行っているかを学びたいと考えている。また、業務体験の中で自分の強みである課題発見力がどのように活かされるかを確認し、地域の方々の夢や課題解決を共に成し遂げられるよう自身の成長に繋げたい。
自分の強みは何だとおもいますか
強みは課題発見力だ。私はオープニングスタッフとして飲食店の新規出店に携わった。接客と併せて、売り上げデータからの商品動向や客層の分析、記録係を担った。開店当初、店の認知度は低く目標売上を達成できない日が続いた。私は日頃のデータ分析やお客様との対話から、常連客が多いのに対し新規顧客が少ないことが課題だと感じていた。この課題を社員の方と共有し、SNSを活用した知名度アップと週末限定のオンラインストアの開設を提案した。この提案を実行したことにより、新規顧客が増え、オンラインストアは毎週完売する実績を上げた。分析から課題を発見し、流行やお客様の動向を意識した提案によりコロナ禍における売上増大に貢献した。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン/営業支店
- 参加人数
- 45人
- 参加学生の大学
- 関西の大学生がほとんどでした。龍谷大学、京都産業大学、同志社、関西大学など。
- 参加学生の特徴
- 金融業界に絞っている人が多かったです。また、関西で働きたいという人がほとんどで、地元や大学が関西の人ばかりでした。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 2人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
会社概要の説明/座談会/本業支援体験ワーク/支店訪問
インターンの具体的な流れ・手順
zoomを使用して人事の方による会社概要の説明や業務内容の説明、社員の方との座談会がありました。5日間のうち2日は実際に営業支店に訪問しました。
このインターンで学べた業務内容
業務内容、働く上で必要なスキル、心がけていることなど。
テーマ・課題
会社、事業説明/座談会/本業支援体験ワーク/支店訪問
前半にやったこと
前半はzoomを使用して会社概要の説明や業務内容の説明がありました。また社員の方との座談会もありました。また、グループワークもあり、実際の業務に近いワークを行いました。
後半にやったこと
後半は実際に営業支店に訪問させていただきました。そこでは窓口でのお客様との対話を見させていただいたり、支店長と一緒に営業回りをしました。沢山の職員の方に質問させて頂いたりして、対面で交流できる貴重な経験になりました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
座談会で社員の方と交流する機会が沢山ありました。若手社員の方から、係長、支店長など様々な役職の方や職種の方とお話することが出来ました。また、支店に訪問した際にも職員の方が私たちの質問にとても丁寧に答えて下さいました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
支店訪問では、2日間8時~17時頃まで実際に営業支店で働いている様子を見せてもらいました。個人営業に一緒に行かせてもらったりして、とてもハードワークだったので大変でした。しかし、コロナ禍においてオンラインでのインターンシップが多い中、このように対面で実際に働いている様子を見させていただけたのはとても貴重だったので有意義なものだったと思います。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
オンラインだったので、学生との交流はあまりありませんでした。
インターンシップで学んだこと
支店訪問で、実際に職員の方とお客様との交流を見させていただきました。ただ、会社説明や事業の説明を聞くだけでなく、実際に自分の目で見ることで京都信用金庫の魅力や強みを肌で感じることが出来たと思います。支店訪問はこのインターンシップに参加していないと経験することが出来なかったので、とてもよかったと思います。
参加前に準備しておくべきだったこと
他の地域金融機関や信用金庫と比較して、京都信用金庫の強みや独自の事業を知っておくことで、よりインターンシップを楽しめるし、有意義なものに出来ると思います。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
支店に訪問した際に、職員の方の働き方を見て一日のスケジュールや業務内容を知ることが出来ました。インターンシップや会社説明会では実際に働いていらっしゃるところを見る機会は少ないですが、今回のこの支店訪問を通して、自分の働いている姿を想像することが出来ました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
このインターンシップを通して、とことんお客様に寄り添うことが大切だと思いました。金融機関は完成した商品を提供している為、内容で差をつけにくいですが、だからこそ接客が大切になると思います。私はこれまでアルバイトで接客業をしており、お客様との対話が好きだったので、その経験や自分の強みを活かすことができると思いました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
実際に働いている所を見させていただいて、職員一人ひとりの方が本当に心からお客様の課題に寄り添っていると実感することが出来ました。そのため私も自分の強みを活かしながら、京都信用金庫の一員としてお客様と一緒に地域の課題の解決をしていきたいなと思いました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加後、座談会や説明会の案内は比較的頻繁にありましたが、本選考へのアドバンテージはなかったです。早期選考はなく、面接の時期は5月からで他の企業に比べ少し遅かったです。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加後も何度か座談会などの案内がありました。選考への影響はほとんどないように思います。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
夏の段階ではあまり志望業界や志望職種は絞っていませんでした。自分の地元である関西で働きたいという思いがあったため、地元企業を中心に見ていました。様々な業種の仕事を知る為、メーカー全般や地域金融機関など幅広い業界のインターンシップに応募していました。職種についてもまだ絞っていなかったので、インターンシップで様々な職種を体験したいと思っていました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
金融機関というと少し固く、冷たいと言ったイメージがありました。しかしインターンシップを通して、職員の方がとても温かく、心からお客様に寄り添っていることを知り、イメージが変わりました。働く上でお客様との信頼関係がとても大切だということが分かりました。正直今まで金融業界に興味はありませんでしたが、インターンシップを通して自分の働いているイメージがつき、志望度が上がりました。
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京都信用金庫の 会社情報
| 会社名 | 京都信用金庫 |
|---|---|
| フリガナ | キョウト |
| 設立日 | 1923年9月 |
| 資本金 | 115億8080万円 |
| 従業員数 | 1,549人 |
| 売上高 | 366億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 榊田隆之 |
| 本社所在地 | 〒600-8005 京都府京都市下京区四条通柳馬場東入立売東町7番地 |
| 電話番号 | 075-211-2111 |
| URL | https://www.kyoto-shinkin.co.jp/ |
