この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にホワイトな職場ですし、女性管理職の数値目標があるので、上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに同レベルのスキル...続きを読む(全103文字)
オムロン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
基本的にホワイトな職場ですし、女性管理職の数値目標があるので、上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに同レベルのスキル...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
退職を告げた際、無理な引き留めや嫌がらせは無かった。希望どおりの日程で退職可能であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者に退職...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
休みは取りやすくや在宅勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に計画性が無く、突発的な仕事が多かった。それをハイサイクルマ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
4つの事業分野でそれなりの市場地位を確立しており、簡単には潰れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に事業や業務を充分把握でき...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
外部の研修など希望すれば受けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で育てる意識が低い。今のリーダークラス以上の多くの人は勝手に...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ホワイト企業です。
昔はブラックな部署もありましたが、今は無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーなど中間管理職...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
良い人が多いと思います。
会社のコンプライアンス教育も行き届いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人や業務に秀でている人よ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
休暇やリモート勤務など働き方改革は進んでいる。特に女性の働きやすさは随分上がっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
若手社員は、いきいきとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
組織として、管理職の能力がまちまちであり上司に左右される組織が多くある...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、社内外の研修も年間一回以上行くようにと積極的に上司から促されるため、個人のスキル向上にはとても良い環境がしかれている。...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
32歳がボーダーライン
これを越えれば、かなり給料は良く同業他社に比べても良いため、他を許容出来るかどうか
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)
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良くも悪くも全般的に人に優しい会社だと思います。
仕事の目標は、MBOという制度で管理され半期に一回評価されますが、過度なノルマ管理ではなく、どちらかと...続きを読む(全323文字)
会社名 | オムロン株式会社 |
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フリガナ | オムロン |
設立日 | 1948年5月 |
資本金 | 641億円 |
従業員数 | 28,034人 |
売上高 | 8760億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 辻永順太 |
本社所在地 | 〒600-8234 京都府京都市下京区塩小路通堀川東入南不動堂町801番地 |
平均年齢 | 45.5歳 |
平均給与 | 898万円 |
電話番号 | 075-344-7000 |
URL | https://www.omron.com/jp/ja/ |
採用URL | https://www.omron.com/jp/ja/recruit/newgrad/ |
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