就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
東海澱粉株式会社のロゴ写真

東海澱粉株式会社 報酬UP

【情熱と挑戦、共に成長】【22卒】東海澱粉の総合職の本選考体験記 No.15868(静岡大学/男性)(2021/7/7公開)

東海澱粉株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2022卒東海澱粉株式会社のレポート

公開日:2021年7月7日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 静岡大学
インターン
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終選考のみ対面でした

企業研究

食の中でも、なぜ商社に興味を持ったのかを具体的に説明できるようにするとよいと思います。また、東海澱粉になぜ入社したいのかを説明できるようにするのは当然だとして、東海澱粉に入社した後に取り組んでみたいことを具体的に話せると良いと思います。東海澱粉の面接では、志望動機と入社後に取り組んでみたいことの2点は必ずといって良い程聞かれます。また、東海澱粉は、全国に支店を持つ会社であるため、全国転勤に対する抵抗はないかということも各面接で聞かれます。まずは、ホームページなどを見て、どのような商品を取り扱っているのかを把握することが大切だと思います。終活会議などの終活サイトを利用してどのようなことが面接で聞かれるのかを事前に把握することも効果的だと思います。また、最初の書類選考を通過すると企業説明会を受けることができるため、そこで言われたことをメモしておくことで面接の際に役に立つと思います。

志望動機

貴社を志望する理由は、主に2つあります。1つ目は、食の総合商社として幅広い商品を扱えることに魅力を感じたためです。メーカーの場合は自社製品しか提案することはできませんが、貴社の場合は自らが本当に良いと思ったものをお客様に提案でき、より多くのお客様のニーズに合った商品を提案できると思います。また、扱う商品が多い分、関わる業界も幅広く、社会に大きな影響を与えられると思います。2つ目は、貴社は自己資本比率が高いことから、一人一人が多くの挑戦ができることを説明会に参加して分かったためです。個人の裁量権が大きいため自ら考え、行動する中で、自分自身が成長できることに魅力を感じました。以上の理由より、貴社を志望します。

エントリーシート 通過

実施時期
2021年03月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

今までの人生を振り返って最も満足いく出来事を記入してください。

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

webで入力

ESを書くときに注意したこと

指定が150文字程度と短いため、簡潔に書いて伝えることを意識しました。書いた内容をキャリアセンターの人など、詳しい人に添削してもらうと良いと思います。

ES対策で行ったこと

まずは、結論ファーストで書くことを意識しました。論理構成や誤字脱字が無いかの確認を行うためにも何度も読み返しました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

終活会議

説明会・セミナー

時間
90分
当日の服装
スーツ
実施時期
2021年03月 下旬
実施場所
オンライン

セミナー名

企業説明会

セミナーの内容

事業内容の説明や先輩社員の仕事内容

参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。

事前に準備したことはありませんが、具体的な仕事内容など、ホームページには記載されていないことも知ることができたため、有意義な説明会でした。

このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?

選考に当たって参加は必須ですが、有利不利は関係ありません。ですが、説明会で共感したことなどを面接の際に話せば、好印象を与えられるかもしれないため、メモを取って聞くことをおすすめします。

1次面接 通過

実施時期
2021年05月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生3 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
営業所の部長
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

事前にzoomのURLが送られてくるため、時間になったら入室

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

集団面接であったため、一人に割り当てられる時間が限られており、他人の時間を奪うことはよくないと思い、質問内容に簡潔に答えるようにしました。

面接の雰囲気

面接官は厳かな人と物腰柔らかな人の二人でした。二人居ましたが、厳かな人はほとんど参加せず、見ているだけでした。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

終活会議

1次面接で聞かれた質問と回答

今までの学生時代で力を入れたことは何ですか。

カフェのアルバイトで新メニューの売り上げアップに貢献したことです。店長から話を聞き、新メニューの注文率が悪いことが課題であることが分かりました。店長には普段からお世話になっており、何か恩返しがしたいと思い、ホールスタッフの私にも何かできることがあるのではないかと思いました。そこで、新メニューが出るたびに店長やキッチンスタッフに味の特徴やおすすめの年齢層などを聞きメモし、接客の際に活かしました。集めた情報を基にお客様が入店された際に新メニューの案内を積極的に行いました。また、新メニューのポップをお客様から見やすい位置に配置し、新メニューに目がいくように工夫しました。その結果、売り上げ個数を上げることに貢献しました。この経験から課題解決のためには積極的に情報を集め、自分から動くことの大切さを学びました。

自己PRをしてください。

私の強みは粘り強く努力できることです。努力したことは以下の2つあります。。1つ目は、学業とアルバイトの両立です。9時間のアルバイトを週4日していますが、学業を疎かにすることなく、3年間無遅刻・無欠席を貫きました。授業やアルバイトが忙しい中でも、日々の時間を大切にし、計画的に勉強することで希望の研究室に入ることができました。2つ目は、中学校・高校6年間の卓球部の練習です。入部当初の部内の順位は下から数えた方が早かったです。毎日の部活に参加するだけではなく、部活終わりのクラブや他の学校で行われていた夜練習に参加することで、最終的に部内で2位になるほど上達し、レギュラーを獲得することができました。この経験から、粘り強く努力し続けることの大切さを学びました。貴社でも粘り強い努力を続け、諦めずに仕事をやり遂げます。

最終面接 通過

実施時期
2021年05月 中旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
静岡本社

形式
学生1 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
人事部長
逆質問
あり

通知方法
直接
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着して部屋の前で待機し、役員に呼ばれて入室

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

志望動機を分かりやすく伝えることと、入社後に取り組みたいことなどの将来ビジョンを説明できたこが評価されたのだと思います。

面接の雰囲気

最終選考というだけあり、雰囲気は少し厳しめでした。いくつか質問され、コミュニケーション力だけではなく、質問に対し論理的に答えられるかも見ているようでした。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

終活会議・ワンキャリア

最終面接で聞かれた質問と回答

自分の長所を営業でどのように活かすか?

私の長所として周囲を巻き込む力があります。ゼミのリーダーの経験でコミュニケーションを取り、周りを巻き込み行動する力を得ました。この力は貴社の営業で商品を提案する際に活かせると思います。営業というのは、ただモノを売るだけではなく、お客様と信頼関係を構築していくことが大切です。お客様と信頼関係を構築して初めて潜在ニーズを引き出すことができると考えています。そして、お客様に納得していただける商品にするには、お客様だけではなく、製造部や品質保証部など社内の技術者と密接に関わる必要があります。社外だけではなく、社内の人とも積極的にコミュニケーションを取り他部署間の連携を大切にし、商品の情報を集め、お客様に分かりやすく、何を求めているのかを常に考えながら商品提案を行いたいです。

志望動機と入社後に取り組んでみたいことを教えてください

貴社を志望する理由は、2つあります。1つ目は、幅広い商品を扱えることに魅力を感じたためです。メーカーの場合は自社製品しか提案することはできませんが、貴社の場合は自らが本当に良いと思ったものをお客様に提案できると考えています。2つ目は、以前説明会に参加させていただき、貴社は自己資本比率が高いことから、一人一人が多くの挑戦ができることが分かったためです。個人の裁量権が大きいため、自ら考え、行動する中で、自分自身が成長できることに魅力を感じました。
入社後に取り組んでみたいことは、量販店などの現場へ行き、情報を集めたうえでの棚割り提案や、複数の商品を組み合わせた提案型営業にチャレンジすることや、商品提案などを行い、経験と知識をつけたら、新しく仕入先を開拓することにもチャレンジしたいです。

内定者のアドバイス

内定時期
2021年05月 中旬

内定を承諾または辞退した決め手

転勤の回数が多く、給料の割に仕事量が多いと思ったため辞退。

内定後の課題・研修・交流会等

内定者懇親会

内定者について

内定者の人数

35人程度

内定者の所属大学

全国の大学

内定者の属性

文系から理系まで様々

内定後の企業のスタンス

5月末に内定承諾書などの書類を提出するように指示がありましたが、まだ終活を継続したいと伝えたら、6月中旬まで検討期間を伸ばしてくれました。

内定に必要なことは何だと思うか

他の企業と比べて面接回数が2回と少ないため、1次面接から多くの人をふるい落とすことが予想されるため、1次面接から油断することなく企業研究を行うなど、対策をしっかりすることが大切だと思います。食品の商社は沢山あるとは思いますが、なぜ東海澱粉が良いのかを説明できることは必須だと思います。また、1次面接の集団面接では、他の人が話している時も気を抜かず、いつ自分に話が振られても対応できるように集中力を切らさないことが大切であると思います。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

明るく、質問内容には簡潔に答えることだと思います。東海澱粉は体育会系で明るい人が多いと思うため、明るく元気に話すことは必要だと思います。また、面接時間は2回とも短いため、ダラダラ話すことは好まれないため、結論ファーストを心がけると良いと思います。

内定したからこそ分かる選考の注意点

2回の面接がありますが、似ている質問内容が来ることがよくあります。その際、前回の質問とかけ離れたことを言ってしまうと、一貫性が無い人だと思われてしまうため、芯を持って話すことが大切だと思います。説明会で共感できたことなどを話すと好印象でした。

内定後、社員や人事からのフォロー

人事や役員からのフォローは特にありません。

一覧に戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

東海澱粉株式会社の選考体験記

商社・卸 (飲食)の他の本選考体験記を見る

東海澱粉の 会社情報

基本データ
会社名 東海澱粉株式会社
フリガナ トウカイデンプン
設立日 1947年8月
資本金 7億8181万9000円
従業員数 671人
売上高 1686億3523万2000円
決算月 6月
代表者 葉山裕
本社所在地 〒420-0858 静岡県静岡市葵区伝馬町24番地の15
電話番号 054-253-0934
URL http://www.tdc-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1301240

東海澱粉の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。