【教育制度を生かせ！】【21卒】ランドコンピュータのエンジニアの内定者のアドバイス詳細 体験記No.11401（龍谷大学/女性）（2021/1/22公開）

就活をやめるようになどの指示はなかった。
満足のいくまで就活をしてほしいといわれ、内定承諾までの時間も十分にくれた。

ほかのIT企業との比較も大切だが、教育制度がしっかりしているから、だけを志望理由にするのではなくその教育制度をどのように生かすかがポイントになってくる。
どこの企業にも言えることではあるが、準備が一番大切であると思う。
面接の質問は、基本的なことが多かったので、自己分析であったり、自分の就活に対する軸や、将来の夢をしっかり伝えられると思いは伝わると思う。
また、IT企業なので、計画的な行動ができるかどうかも重要になってくると思う。

内定者は、受け答えがしっかりできていたからだと思う。
答えようがない質問は、そこまでされないので、基本的な受け答えや自分が今までの人生でしてきたこと、身になったこと、いわゆる自己分析に時間をかけている人ほど面接の受け答えで失敗はしていないと感じる。

企業研究をいかに行うかがポイントになってくると感じる。
ほかのIT企業との違いを明確にするにはやはりパンフレットが一番の参考書になる。
他企業との比較がとにかく大事である。また、どのような事業があるのかどうかも必ず知るべきである。

人事担当の方からの、内定後のお祝いの手紙や年賀状をいただいた。

• 福利厚生・手当・働きやすさ
• 成長市場で働きたい
• 会社の規模
• オフィス・オフィスの位置・働く場所
• 給料・待遇

ＴＩＳシステムサービス株式会社

株式会社ランドコンピュータには、関西事業所があるため。
関西で生まれ、関西で育ったということがあり、社会人としての経験を関西で積んでいきたいと思っていたからである。TISシステムサービスは、「運用」がメインの会社であったので、新しいものを作り出したいという思いを叶えるためには、「運用」ではなく「インテグレータ」として、最初の設計段階から携わっていくことが必要と感じた。独立系企業であり、多数の業界と触れ合うことができるため、自分自身の視野を拡大することも可能であると感じたからである。