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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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Ｍｉｚｋａｎ Ｊ ｐｌｕｓ Ｈｏｌｄｉｎｇｓのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全47件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Ｍｉｚｋａｎ Ｊ ｐｌｕｓ Ｈｏｌｄｉｎｇｓのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Ｍｉｚｋａｎ Ｊ ｐｌｕｓ Ｈｏｌｄｉｎｇｓで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
Ｍｉｚｋａｎ Ｊ ｐｌｕｓ Ｈｏｌｄｉｎｇｓの 社員・元社員による会社の評価
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3.5
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3.8
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3.9
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3.2
Ｍｉｚｋａｎ Ｊ ｐｌｕｓ Ｈｏｌｄｉｎｇｓの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
3.7
- 社風・文化
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
3.8
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3.6
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Ｍｉｚｋａｎ Ｊ ｐｌｕｓ Ｈｏｌｄｉｎｇｓの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
コロナ禍をきっかけにもともと存在していたテレワーク制度が拡大した。現在ではコロナと関係なく回数無制限に在宅勤務が可能になった。中には出社しな...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
本社勤務の部門はどこも忙しいイメージだが、東京含めほか拠点はそれなりにワークライフバランスが保たれているように思える。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
早番と遅番ではあるが夜勤はないため、生活リズムは崩れにくい。
有給も取りやすい為、用事がある時は基本的には休めます。
【気になること・改善し...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。テレワークも進んでいた。
申請すれば時短勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に感じたことはなかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
有給はとりやすい。
家賃補助もあるが、年数が長くなるほど補助率は下がる。転勤する人たちが有利な会社でもある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業は新規事業などを除き他社に比べて少ないと感じます。休日出勤もほとんど聞いたことがなくワークライフバランスは良好であると思います。非上場で...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
考えられていると思います。 社員一人一人のことを大切にしているということがなかなかに伝わってくる。休みも取りやすい空気感があって、非常に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
生産現場などを除き、あまり長時間労働したくない人にとっては、最高の環境。
最近では社員が何時何分にパソコンを立ち上げ、何時何分にパソコンをシ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人によって仕事量が異なるが、基本的には非常にホワイト企業と言える。
労務管理には厳しく、45時間以上の残業は基本的にはNG。また上司次第な部...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
子持ち女性も時間をやりくりしてうまく働いている。女性社員が増えており、会社の子持ち女性の扱い方も徐々に慣れてきたように感じる。部門により差は...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
自身の裁量によって何時にでも出退社が可能。コアタイムなしのフレックス、テレワークが導入されているためプライベートを充実させることができる。部...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
時短勤務中や、（複数回の産休を含む）産休取得後に復帰した女性社員が複数いらっしゃいました。
ライフイベントに伴う退職を検討する必要はないと思...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
有給休暇やフレックス出社に対しての寛容度はとても高い認識。最近では、コアタイムがないため予定がある場合など、予定の前後で分けて勤務をすること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的には時間に余裕のある部署が多い。従って働きやすい会社だと思う。土日は基本的に休める。有給休暇も取りやすい雰囲気。遵法意識が高い会社なの...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
同族経営ではあるが、チャレンジングな社風と従来より給与体系も見直されてきている。業績が安定しているため、社風はのんびりしているといえる。まず...続きを読む(全182文字)
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皆さん比較的会社の近所に住んで居て通勤はそれほど問題ではないと思います。残業もそれほど多いという記憶はないですが、オーナー会社なのでオーナーの命令とあれ...続きを読む(全173文字)
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・有給がとりやすい環境なので、プライベートの充実も図れるし、フレックス制度を取り入れている部署では、10時半までの出社、15時半以降の退社が認められてい...続きを読む(全161文字)
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Ｍｉｚｋａｎ Ｊ ｐｌｕｓ Ｈｏｌｄｉｎｇｓの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
年収は日本の平均給与レンジより高い。評価は固く、プロセスを重視した人事評価制度と捉えられている。一つの人事評価を多角的に見ている印象で時間がかかるが正統な...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
穏やかな社員が多いので、ハラスメント等は少ない印象。食品に対して熱意のある方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
熱意がないと気...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
住宅補助等は強いので、転勤等が発生しても難なく生活できる。カフェテリアプランやその他サービスも充実しているので、生活の助けにもなっている。続きを読む(全75文字)
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コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
働きたい人にはおすすめ。
特にどの部署も人手がたりていないから、手を挙げればやらせてくれる環境がある。
ただできるかどうかは上司次第なところはある続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勿論ない。他の大手コンサル会社と同様のホワイト化を目指しているらしきことが採用の際には話があったが、実態としては...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
フレックスタイム制であり、部署によっても異なるとは思うが、比較的自由な働き方ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特に...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
出社推奨ですが、リモートやフレックスが適宜使えるので働きやすい。子供のお稽古事に合わせて早退しても、別の時間でワークすればOKなど、パパママ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
思考プロセスプロジェクトの忙しさはアサインされる案件の規模や難易度、そして担当PMのマネジメントスタイルによって大きく左右されます。特に大規...続きを読む(全839文字)
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【良い点】
プロジェクトが忙しいタイミングでなければ急に有給を取ってもなにも言われない。
プロジェクトの切れ目であれば1ヶ月など長期休暇がとれる。
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
テレワークやフレックス勤務が正社員だけでなく派遣社員も利用できる。有休を好きなときに取得することができる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
プロジェクトや上司によっては無理に業務量を増やさないようにクライアントの期待値調整をしてくれるため、そういう人に当たればホワイトに働ける。た...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
・前提としてプロジェクト次第ではあるが、調整しやすい環境もある
・在宅ワークをする人が多く、柔軟な働き方が可能
・人間関係がフラットで、余計...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、基本完全出社。
残業時間もプロジェクトの状況により、ほぼしない所と月45時間迫るところもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
Ｍｉｚｋａｎ Ｊ ｐｌｕｓ Ｈｏｌｄｉｎｇｓの 会社情報
| 会社名 | 株式会社Ｍｉｚｋａｎ Ｊ ｐｌｕｓ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ |
|---|---|
| フリガナ | ミツカンジェイプラスホールディングス |
| 設立日 | 1977年7月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 3,700人 |
| 売上高 | 58億3900万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 中埜美和 |
| 本社所在地 | 〒475-0873 愛知県半田市中村町2丁目6番地 |
| 電話番号 | 0569-21-3331 |
| 採用URL | https://www.mizkan.co.jp/company/recruit/graduate/ |
NOKIZAL ID: 1642638
