この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に教育制度はない。OJTを通じて自身で学ぶ意欲のあるものは良い人材になれる。ただ、そうした人材がこの会社を選ぶ理由は多くないかもしれない...続きを読む(全197文字)
株式会社船井総合研究所 報酬UP
株式会社船井総合研究所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に教育制度はない。OJTを通じて自身で学ぶ意欲のあるものは良い人材になれる。ただ、そうした人材がこの会社を選ぶ理由は多くないかもしれない...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字に紐づいて判断される。近年定性評価の割合も上がっては来ているが正直よくわからないというところが実情である
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
担当する業種によるが、役職が上がれば現場に行かずフルリモートで働くこともできるので、数字がある程度行って自由がある場合は良い。実際のところほぼ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
なかなか業務時間に対する給与形態ではなかったと感じる。そのため、良い点をあげずらい
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒メインの会社の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新卒の場合、最大2年間は社宅が手配される。
非常に自由を重んじる会社であるため、良い意味も悪い意味でも縛りが少ない。
フレックス制を導入してお...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
クライアント先の社長や経営陣と直接関わるため、業績が伸び、感謝されたときは非常にやりがいを感じる仕事だと思う。
また、成長スピードは尋常でなく...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
仕事にいつでも打ち込めること
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはほとんどないに等しため、ワークライフバランスを重視する方は...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
気合いと根性が身に付く。
短時間睡眠でも集中力をキープできるようになる。仕事が恋人。恋人ができても激務に理解をなかなかしてもらえない。
仕事が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
経営者の方を含め、従業員の方へ提案を行い、
先方の業績アップという形で成果が見えるため、かなり高いやりがいを感じられる
ある分野に精通してい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
リモートワークが週一で推奨される年度に入社したため、出張の頻度が減り、体力的には楽(リモートワークの時代に比べれば)
【気になること・改善した...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
若手でもかなり成長度合いが高く、経営者との対峙、ひとり立ちが早い
ある分野においては一点突破ができる環境
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
上司に気に入られ、長時間労働が苦でない人は
年収が上がる傾向にある。基本的にインセンティブの割合が
年収の6割~7割とかなり高いので、自分のク...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署に配属されるかどうかによって変わるが、
基本的にワークライフバランスは皆無。
土日でも、社用携帯での連絡...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
20代でも昼夜問わず働ける方は出世が可能。
他の大企業と比較しても、先輩社員の給料は高かったように思う。
ただ、インセンティブ(実績評価)の割...続きを読む(全224文字)
【社員から聞いた】一つの案件の担当は少人数で、一人でいくつもの案件を掛け持ちすることが多いので、個人実績は見えやすく、成果に相当する評価をしっかりもらえる...続きを読む(全253文字)
【社員から聞いた】基本的には仕事が中心の生活スタイルになると思っておいた方が良い。与えられる仕事の量がいため、基本的に毎日残業があり、夜まで仕事しているこ...続きを読む(全174文字)
【イベントや選考を通して感じた】インターンシップで社員の方から強く強調されたことの一つとして、船井総合研究所は船井総研独自のコンサルティングの手法と過去の...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
自由な社風でコンサルタントとして知名度のある人が上司であり、いろいろな情報が入ってくるという点です。また、創業一族は既に経営にタッチしておらず...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
いい意味でOJTが中心なので型にとらわれずに勉強ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒大量採用で学生に毛が生えた人材が流入す...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
中小企業のインダストリー別でのソリューション開発はいいと思われる。専門性に特化して先方ニーズにも合致しやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
中小企業向けのマーケティングコンサルティングはハンズオンでの現場支援なども多く、川上から川下まで携わることが出来るのがキャリアアップにつながる...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
働き方は自由。すべき事をしておけば比較的自由な働き方が出来る。
自分のクライアントに対する提案は自分で考えられるため裁量は与えられている。
オ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
若手でも活躍できる。
経営者とお話しできる。
早く成長できる。
複数のクライアント様を同時に支援するので、経験が積める。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
アップorステイの文化で、年収が上がる人は一年で100-200万円は上がる。
1000万円を超えると、上がりにくくなる。良くも悪くもまだまだ成...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中小企業といえどやはり経営者に伴走し、業績向上にために全力で経営課題を解消していくのは大きなやりがいに繋がります。また家族・友人以外の人生の先...続きを読む(全233文字)
会社名 | 株式会社船井総合研究所 |
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フリガナ | フナイソウゴウケンキュウショ |
設立日 | 2013年11月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 817人 |
売上高 | 204億1921万3000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 真貝大介 |
本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目4番10号 |
電話番号 | 06-6232-0271 |
URL | https://www.funaisoken.co.jp/ |
採用URL | https://recruit.funaisoken.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。