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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートの時間が多く取れる。強制的に残業をさせられることはほとんどなかったため、平日でもプライベートな時間は確保できる。
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- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ブラザー工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ブラザー工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にブラザー工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートの時間が多く取れる。強制的に残業をさせられることはほとんどなかったため、平日でもプライベートな時間は確保できる。
【気になること...続きを読む(全155文字)
在宅勤務やフレックスタイムがあり、社員の方によると週3出社とのことである。続きを読む(全37文字)
フレックスタイム制や年間休日が124日とかなら多く、休みと仕事のメリハリをつけて働くことができるためワークライフバランスが整っていると感じた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
事務系だと結婚・出産しても働いている社員が多いので、長く働いている女性が多いイメージがある。急な子供の発熱など、理解してくれる上司に恵まれる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とても忙しい。サブロク協定ギリギリまででできるだけのことをするようになっていますね。もともとのクチコミがいいだけにギャップが大きくなるかもしれない続きを読む(全79文字)
在宅勤務は原則週3日まで認められている。80%以上の有給取得が推奨されている。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良い。残業も自分で調整できるし、周囲でも月30時間以上行っている人は少なかった。有休も気兼ねなく取得できると思う。続きを読む(全74文字)
人事の方の話からは家族の時間や自分の時間をしっかり取っている人が多かった続きを読む(全36文字)
年間休日は120日以上。年休は年20日、60日最大ストックできる。続きを読む(全33文字)
お話を伺った先輩社員の方は残業は月に10時間くらいとおっしゃっていました。続きを読む(全37文字)
年休日数が毎年3月に20日分チャージされる。年休取得率が悪いと、個別に取得が促され、取りやすい環境になっていると言える。リモートワークは実施可能だが、週3...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
取得環境がよく基本的には柔軟に取得可能。またフレックス制度なので自分のペースに合わせた時間で働く事ができる。最近では在宅勤務制度も取り入れら...続きを読む(全273文字)
定時で帰る社員も多いので、仕事と私生活を両立することは可能である。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
有休休暇日数は平均的な大企業と同様に手厚い。有給休暇の取得勧奨もされ、上長や同僚もきちんと休みを取る。連休にする人も多かった。
休みの日は連...続きを読む(全461文字)
休日もおおく、有給取得率も高いという情報がある。また、転勤が少なく、在宅ワークも増えているようだ。続きを読む(全49文字)
オープンワークの口コミも上位1%と非常に高く、社員の方と話していてもしっかりとプライベートを優先できる環境であると思う。続きを読む(全60文字)
非常に良い。休みも自由に取れ、フレックス制も気軽に使える。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
休みも取りやすくワーク・ライフ・バランスは取りやすかった。
子育て中の方も多く、育児との両立も可能だと思った。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)
某転職サイトのワークライフバランスで1位を獲得しており、見かけ上の精度が整っているだけでなく、実際の社員からワークライフバランスの高さが評価されている会社...続きを読む(全84文字)
有給は取りやすいというのを社員の方から聞いた。また、コロナ禍後はリモートワークが進んでいるため、自分の働き方に合わせることができる。続きを読む(全66文字)
スーパーフレックス制度を導入しているので、基本的に自由な時間に働くことができる。続きを読む(全40文字)
有給休暇の取得は奨励されており、働き方に関しても自由度が非常に高い。さらに、テレワークなどの導入も検討されているため、今後さらにワークライフバランスは充実...続きを読む(全86文字)
住宅手当があるため毎月出費を抑えることができ、自分の趣味に没頭できる。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。有給消化率も8割以上はあると思われる。
在宅勤務は原則週2日まで認められている。介護や育児のためであれば、フル在宅も認めら...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年休は取りやすいように思う続きを読む(全19文字)
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【良い点】
社員の人たちもいい人たちで働きやすかったです。やる事もきっちり教えていただき、大企業なのでそこら辺はしっかりしてました。上司の方も前向きに丁...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
・若手のうちから裁量を持った業務に携わることができる。例えば、2年目にプロジェクトマネージャーになるなど。
・特に事務系だと海外にかかわる仕...続きを読む(全193文字)
プリンターやミシンのイメージから、産業用ロボットや燃料電池など、多角化する事業領域が面白い。世界シェア1位の製品も多く、自分の関わった製品が世界中の現場を...続きを読む(全88文字)
既存のプリント事業からの脱却を目指し、産業機器分野へ注力。課題は、新規事業をいかにプリント事業に次ぐ第二の柱に育て上げ、持続的な成長を実現できるかにある。続きを読む(全77文字)
製造業の中でもトップクラスの安定性。名古屋という立地もあり、可処分所得は非常に多い。評価は非常に誠実で、個人の努力を丁寧に見守り、着実に昇給・昇進させてい...続きを読む(全87文字)
日系大手の福利厚生の鏡のような制度設計。若手社員の国外への派遣など、個人の成長を支援する投資を惜しまない。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
社員の自立性を尊重するような体制が整っている。新入社員には1年間メンターという先輩社員が付いて、仕事などの悩み事を相談する相手になっている。...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
働きがい:
自分のアイデアを製品に反映しやすく、その影響も大きいため、製品づくりに携わっている感覚がかなり感じられる。
成長・キャリア開発...続きを読む(全168文字)
自社製品のシェア拡大や新技術の取り込みや新規顧客の獲得など、新しい事業を成長させる途上であるので、面白さがあると思う。大きなメーカーであることから、やりが...続きを読む(全87文字)
ペーパーレスが進む中、主力だったプリンター製品が後退し、次の中核事業を模索している状況である。クラフト製品、ミシンなど様々展開しているが、どれが売れて主力...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
残業は部署によって違うが、きっちりと出る、むしろつけないと怒られる。
有休消化率も悪くはない、取りやすいと思う、毎年22日出るので使いきれないが。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休暇理由は聞かれず、自分で申請したときに休みを取れます。
コロナのときはフルリモート可でしたが、その後40%のFace to Faceの方...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
やることの基準が各部署によって異なるが、
基本的にはやるべきことさえやっていれば、特にお咎めされることはない。
部署にもよるが、残業は月20...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
デリバリーがトラブった場合、22:00まで働くことはあるが、普段は定時で仕事を切り上げ、ワークライフバランスがとりやすい会社であると思う。人...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
日鉄電磁の事務職・総務職におけるワークライフバランスについては、時期によって差があると感じました。基本的には土日休みで、年間休日も一定数確保...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
週に2日テレワーク勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝(8時台)から会議が行われるケースがあり、通勤時間が長い方は注意...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
配属先による
大手の配属先が多いのでそんなにひどい待遇にはならないと思う
万一配属先が合わない場合は営業に言えば変更できる
【気になること・...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
間接部門については残業を抑えるように言われる。残業申請のハードルも低くなく、結果として残業は管理職を除きほぼない状況だった続きを読む(全67文字)
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【良い点】
割り切ってワークライフバランス重視で生きていくことも可能。
めちゃくちゃ仕事しながら趣味も楽しんでいるスーパーな方もいたが結局去っていった。...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
在宅勤務やフレックス制度が浸透しており、働き方の自由度が高い環境です。
金曜日は時短勤務日で16:30終業となっており、本社出社率も低く、柔...続きを読む(全245文字)
| 会社名 | ブラザー工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ブラザーコウギョウ |
| 設立日 | 1934年1月 |
| 資本金 | 192億900万円 |
| 従業員数 | 42,801人 |
| 売上高 | 8765億5800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田 和史 |
| 本社所在地 | 〒467-0841 愛知県名古屋市瑞穂区苗代町15番1号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 803万円 |
| 電話番号 | 052-824-2511 |
| URL | https://global.brother/ja/corporate/profile/outline |
| 採用URL | https://www.brother.co.jp/corporate/bil/recruit/fresh/index.aspx |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。