【社員から聞いた】他部署と仲が良く、一つに熱中出来、結果ができるまで粘り強く取り組むことができる人であればキャリアアップをするチャンスはあるというお話があった。続きを読む(全80文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
カネカのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全72件) 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カネカのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カネカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
カネカの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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カネカの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
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カネカの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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【社員から聞いた】キャリアアップについてはSV(ソリューションズビークル)ごとに異なる部分があるらしい続きを読む(全51文字)
【社員から聞いた】海外赴任や出張の機会は,希望すればいつかはできる続きを読む(全33文字)
【社員から聞いた】もともと風通しが良く若手が挑戦する機会を与えるような環境ではある。海外トレーニー制度は1年間だったが、今後はどう3年程度の長期のものになる。続きを読む(全79文字)
【本・サイトで調べた】採用サイトを確認したとろ、将来的な海外支店での勤務や海外のプラントなどの事業所での勤務を希望する社員向けのサポートが充実しているよう...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
eラーニングや、外部研修など積極的な派遣を行い、知識を身につける機会を自分で設定することが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
製...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
正社員の中には、親切に色々教えて下さる方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は、基本的に新しく知見を得られる環境では...続きを読む(全96文字)
【社員から聞いた】社内で研修が多く行われており、実務を通して技術を身につけることができる。希望すれば外部のセミナーに参加することもでき、知識を身につける機...続きを読む(全162文字)
【社員から聞いた】事務系社員に関しては、とにかく「少数精鋭」「若手から裁量権がある」ということを何回もおっしゃってた。ジョブローテーション(ユニット内移動...続きを読む(全259文字)
【社員から聞いた】カネカの良い点・悪い点を実際に働いておられる社員の方に事前アンケートを取って、説明会の際に紹介してくれました。その中で、「チャレンジに寛...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修教育体制は大手企業の中でもかなり整備されている方だと思う。年代別研修及び階層別等、様々な種類の研修がある。また専門的分野を学習する研修も設...続きを読む(全189文字)
【社員から聞いた】海外でのキャリアの積み方について、入社後2年目から挙手性で参加できる1年間のトレーニー制度があるそうです。そのほかにも、3か月間の海外短...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
手を上げれば色々な研修に参加することができるので、自発的な人にとってはかなりいい待遇だと思う。もちろん部署の理解は必要。
基本的に面倒見はいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
様々なセミナーや学会に参加しやすい環境であるため、意欲がある人にとってはスキルアップしやすい。また、資格取得に際しても奨励金があるためモチベー...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
各種講習や学会等、学ぶ機会は非常に多く与えられる。参加については業務進捗に応じて個人で決めることになるが、よっぽど繁忙期でなければ参加の許可が...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
中途入社の場合、基本的にOJTでスキルアップを図っていくことになる。
人事主催の教育などはあるが、業務に直結するものではなく、社内・他部門の人...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
今後のキャリアのことをしっかりと一緒に考えてくれる。
毎年の自己申告にて、自身のキャリアプランを伝える場があるのでしっかりとヒアリングができる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
スキルアップに対して、講習会、資格取得(対象資格のみ)、セミナー、展示会等、上司に提案して、部門の予算に組み込んでもらう事で、会社負担でスキル...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
少なくとも自分が所属していたコーポレートの研究部門(基礎研究)では外部セミナーも行かせてもらえ、割と自由に勉強させてもらえる。
【気になること...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
手を挙げれば誰にでもチャンスが与えられる。従って、積極的な人間には多くのチャンスが巡ってくることになる。
また、そこまでアグレッシブな人間が多...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内研修は多岐に渡り、それぞれの社員の階級によって受講するものから、個人の判断で受講できるものがある。研修では最終的にレポートを作成する事が多...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
幹部職が中核業務を握っており、若手には作業を振る傾向が強い。まったり働きたい人、プレッシャーや責任のない感覚で定年までのらりくらりで過ごしたい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
各層で研修が設けられており、自分を見つめ直したり、他職場からの刺激を受ける機会は多い。また研修を通じて、上司とのコミュニケーションを図って欲し...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人の希望よりも組織の都合が優先される。自己申告により希望する業務を上司に伝えることはできるが、面談でやんわりと説...続きを読む(全173文字)
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カネカの 他のカテゴリの口コミ
大阪駅に企業の大きな看板があるから見るたびに誇らしく感じると言っている社員の方がいました。素材の会社なので日常の幅広いところで使用されていることもあり、や...続きを読む(全88文字)
4つの事業を展開しているため今後さらに成長が見込めると説明会で伺いました。課題点はカネカといえば○○といった目玉商材がないことだと言っていました。続きを読む(全73文字)
メーカーの営業職はリモート出勤できないという先入観がありましたが、リモート制度が整っているそうです。続きを読む(全50文字)
創造的楽観主義というなんでも挑戦してみようという環境があると伺いました。若手が失敗したときにカバーしてもらえる体制も整っているため挑戦しやすいとのことです。続きを読む(全78文字)
座談会の中では社員の方の人柄で入社を決めたという方が多かった印象です。実際に私がインターンシップ・本選考の間に出会った社員の方たちもとても素敵な方ばかりでした。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなり取れている方だと思います。フレックス勤務制度や在宅勤務は個人の裁量により取りやすいです。また、急な子供の看護などに...続きを読む(全290文字)
ニッチな分野で高シェア製品があり、技術は非常に強い。弱みとしては、意思決定が遅いところ。続きを読む(全44文字)
基本給は若手のうちはなかなか上がらないが、手当等は充実している。続きを読む(全32文字)
有給消化率が高く、気軽に休めると伺った。残業時間も少ない。続きを読む(全29文字)
経営陣からのトップダウンが強く、古い日本的企業の会社らしい。典型的な年功序列。続きを読む(全39文字)
メーカー(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
教育体制はある程度整っていると思う。自ら学びたいことを申請する場もある。しかし日々の業務が忙しい中で、なかなか研修を受ける時間がないという点は...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格合格の際に、奨励金、参考書代、受験代が出るのはよい
【気になること・改善したほうがいい点】
奨励金から税金相当分が引かれるので、そこは会社...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司にイエスマンになれば昇級できるので簡単。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の機嫌を取ることが大事で
資格を取りに行くことがない...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
定期的に、業務時間外に自宅などで取り組む通信教育を申し込める制度があります。次の役職の昇進に必要な受講ポイントがそれぞれ設定されているので、そ...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職能別、階層別の教育研修も多く、自己学習への補助金なども充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は教育研修をよく...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の改善提案をすると景品をもらえたりと評価を受けやすい傾向があるので、効率的に仕事を進める考え方などは成長してると思います。
【気になること...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得の際に全額手当が出るので、仕事に関するものであればどんどんチャレンジできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で得られる...続きを読む(全99文字)
少数精鋭の企業であり、ジョブローテンション制度を採用している。1つのことをずっとしていきたいと考えている人とはミスマッチだと話していた。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなりの業務量をこなさないといけないため、この会社で働いてると力はつくと思う。
またキャリアに関しては、昔よりはかなり希望を聞いてくれるように...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育は熱心な方です。教育の予算を上司が取ってこれれば、いいトレーニングを受けられます。ただし、一年以上前から予算どりをしないとダメです。続きを読む(全74文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
カネカの 会社情報
会社名 | 株式会社カネカ |
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フリガナ | カネカ |
設立日 | 1949年9月 |
資本金 | 330億円 |
従業員数 | 11,544人 |
売上高 | 7623億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤井一彦 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 797万円 |
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