2023卒の先輩がサカイ引越センター営業職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社サカイ引越センターのレポート
公開日:2022年7月26日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 営業職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年02月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 中途入社の人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
zoomに接続→面接開始→終了
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自己PRや志望動機などを事前にしっかりと考えていたので、本番で準備したものをすべて発揮できました。そこが評価されたと思います。オンラインだったので、カメラを見ながら話すことを意識しながら面接に臨みました。
面接の雰囲気
面接官は個人説明会の時と同じ方でした。説明会である程度お互いのことは理解していたので、あまり緊張せずに面接を受けることができました。明るくて優しい方だったので、和やかな雰囲気でした。
面接後のフィードバック
ありました。全体的に高評価をいただきました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
1次面接で聞かれた質問と回答
自己PRをお願いします。
私の強みは「 相手の悩みや課題を汲み取る傾聴力」です。英語の塾講師として、不安な点や対策したい単元等を生徒と話し合い、その中で出た課題を解決する授業を行っています。私の教え子の1人は、担当し始めた頃は、1学期期末テストの英語で 56点しか取れませんでした。テストの解き直しとヒアリングをする中で、「見直しをしなかったため、凡ミスが多発した」、「未定着の文法事項があった」ことが判明しました。そこで、課題解決のために、2つの改善策を授業に取り入れました。1つ目は、問題演習中に見直しの時間を取り入れました。普段から見直しをすることで、習慣化させることに成功しました。2つ目は、復習テストです。以前学んだ重要なポイントや、間違えた問題を出すことで、より深い文法の理解を実現しました。その結果、学年末テストで86点を取り、 30点アップに貢献しました。このように、対話から相手の悩みや課題を汲み取り、解決できる力が私にはあると考えています。この強みをお客様の引っ越しにおける悩みや不安の解決に活かしていきたいです。
学生時代に力を入れたことを教えてください。
私はゼミでの研究発表会に注力しました。この発表会は、他大学の学生と合同で行ったイベントです。同じゼミで4人1組のグループに分かれ、私はリーダーを務めました。1か月という短い期間で 、論文作成と発表の準備をしなければならなかったので、私は、他のメンバーがスムーズに準備できるようにする必要があると考えました。そこで私は、2つの取組を行いました。まずは行動計画を 提示しました。最初の1~2週間は情報収集、残りの期間はそれぞれ論文の作成に努め、最後は全員で完成した論文を添削する、といった流れを事前に決めました。また、他のメンバーに、進捗状況の確認や困っている点はないか等を聞き、サポートにも徹しました。その結果、計画的に準備を進めることができ、本番では、全グ ループの中で 一番高い評価を獲得しました。この経験から、チームの成功のためには、「逆算すること」と「仲間をサポートすること」が重要だと学びました。入社後も逆算を常に意識し、目標達成に生かしていきたいです。
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サカイ引越センターの 会社情報
| 会社名 | 株式会社サカイ引越センター |
|---|---|
| フリガナ | サカイヒッコシセンター |
| 設立日 | 1979年9月 |
| 資本金 | 47億3100万円 |
| 従業員数 | 7,292人 |
| 売上高 | 1210億2300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田島 哲康 |
| 本社所在地 | 〒590-0823 大阪府堺市堺区石津北町56番地 |
| 平均年齢 | 34.4歳 |
| 平均給与 | 486万円 |
| 電話番号 | 072-241-0464 |
| URL | https://www.hikkoshi-sakai.co.jp/ |
