長瀬産業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全31件）

【良い点】
コロナ禍後は在宅勤務も進み、ワークライフバランスも改善傾向にあるかと思います。服装もドレスコードフリーになったので、この点も良いです。
【気に...続きを読む(全161文字)

【良い点】
コロナ禍で在宅勤務が定着したり、オフィスのフリーアドレス化や時間単位有給なども新しいことにも挑戦している。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
事務職は、よほど急な対応に迫られない限り自身のスケジュールに合わせて残業も調整可能。
時間、お金ともに余裕があり、プライベートを充実させている...続きを読む(全169文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に良く、自分で調整してプライベートの時間を作ることができる。
土日まで働くことはない。
コロナの影響で週に1,2回の...続きを読む(全192文字)

【良い点】
若手のうちはお付き合いが多くなるが、年が上がるにつれて、自由度は増す。自分で仕事の時間もコントロールできるので、すごく楽だと思う。数字会議の際...続きを読む(全206文字)

【良い点】
仕事をきっちり行っていれば定時にあがれますし、有休もちゃんと取れる。終業時間も17:15までと他社に比べ早く、自分で調整してアフター５を充実さ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
残業は部署や時期によって異なるが、強要されるようなことは基本的には無く、風通しは良いと思う。夜の接待や飲み会も減ってきており、行かなければいけ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
営業担当になれば、自分の裁量で仕事を進めることが出来るため、残業も少なくすることは可能。土日祝出勤も部署によっては、合宿などという形であったり...続きを読む(全182文字)

【良い点】
勤務地、部署により大幅に異なる。出来る人に業務が回されやすく、長時間労働している方もいた。ただし仕事人間タイプもいるので、苦と思っていない気も...続きを読む(全163文字)

【良い点】
基本的にはコンプラ重視だったと思いますが、部署によってはかなりひどかったみたいです。何人も辞める部署がありました。私自身は有給申請を却下された...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署や上長によるところは多分にあるが、どちらかというと、若手のうちから個人の裁量によって、取り組める範囲が広いため、個人の考え方でしだいで、ワ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては所属部署と上司によって異なるので、一概には言えない。しかし、私が所属している部署は課長含め、子供持ちが多かったた...続きを読む(全198文字)

【良い点】
申し分無い。土日祝日休み、夏季冬季休暇整備、GWも休める。有給休暇も必要に応じて取得出来る為、プライベートも充実させられる。
【気になること・...続きを読む(全208文字)

【良い点】
給与面は大手総合商社に及ばないが非常に恵まれている。毎週水曜日はノー残業デーを設けており社員は就業時間が過ぎると退社する雰囲気。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
人によっては、うまくいける。
ただし、接待が多い部では平日から接待でなかなかしんどいところも。
接待を楽しむではないが、たくさん経験することで...続きを読む(全199文字)

【良い点】
有給休暇が非常に取得しやすいです。事前に連絡し、他の方のスケジュール上、かぶることがなければ、ほぼ間違いなく取得可能です。また、取ることに対し...続きを読む(全216文字)

【良い点】
個人の裁量が大きく、商社とはいえひとつの製品を深く扱うのでメーカーの営業のように詳しくなれる。配属される部門で差が大きいように感じる。想像して...続きを読む(全192文字)

【良い点】
場所によって忙しさはまちまち。そして担当業務にもやってまちまち。暇なところだと残業少なく土日もフリー。最近は残業減らして効率のいい働きをしてい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
営業陣にとっては、どうしても私生活中心に生活するのは難しくなりますが、休暇を取って旅行等に行くことは自分の調整次第では問題なく多くの人が行って...続きを読む(全185文字)

ワークライフバランスは皆無と考えた方が良い。私は、取引先、原料メーカーとのやり取りの中で技術開発を行っていく商社の中でも特殊な部署に在籍していた。その為、...続きを読む(全167文字)