- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
-
A.
逆求人のサイトに登録していて、たまたまこの企業の方から招待された事がきっかけです。企業のサイトを拝見したところ、企業理念や事業内容に興味を持ち、さらに対面で1DAYという参加のしやすさからインターンシップへの参加を決めました。
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【22卒】ニトリの冬インターン体験記(文系/広告宣伝部)No.19708(2022/3/1公開)
株式会社ニトリのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2022卒 ニトリのレポート
公開日:2022年3月1日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2021年2月 上旬
- コース
-
- 広告宣伝部
- 期間
-
- 1日
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 入社予定
-
- 中国電力
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
このインターンシップに興味を持ったきっかけは家具業界で有名な企業だからです。家具での業界では二つの企業がパイを独占しており、その中の一つの企業であ、り色々な職種をジョブローテーションすることができ面白いと感じました。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
このインターンシップに受かるために工夫したことはエントリーシートの質を最大限上げることです。質問内容がひとつしかないので、その一つを PDCA を回し改善しました
同業他社と比較して、選考において重視されたと感じるポイントを教えてください。
同業他社と比較して選考において重視されたと思うポイントは自ら動くことだと思います
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年01月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
人生で一番「挑戦」したエピソードを教えてください。(300字以内)
ESの形式
webで入力
ESの提出方法
サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
簡潔ファーストで情景が思い浮かぶように意識しました。
ES対策で行ったこと
1つしか質問がなかったので、その質問に対する回答を完璧に近づけようと添削などをしてもらい努力しました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 全国各地の文系学生が集まっていました。あまり特性や傾向があるようには思えませんでした。
- 参加学生の特徴
- あまり特徴があるようには思えませんでしたが、元気で明るそうな学生が男女ともに参加していたと思います。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
広告宣伝部マネジャーに採用されるプロモーション企画を起案せよ
前提条件→皆さんは高校宣伝部へ、新しく着任したメンバーです。
インターンの具体的な流れ・手順
・企業説明
【ワーク】
①広告計画の策定
②広告物の制作
このインターンで学べた業務内容
マーケティング
テーマ・課題
広告宣伝部マネジャーに採用されるプロモーション企画を起案せよ
1日目にやったこと
まずは初めに軽く会社紹介をしました。その後、すぐにワークに取り掛かりました。ワークでは①広告計画の策定②広告物の制作を主にやりました。最後にプレゼンをグループワークから1人選抜して発表しました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
人事部員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
まず人事の方が会社説明会をしてくれました。そこで分かりやすくその企業についての説明をしてくださいました。また、グループディスカッション後には審査員として私たちのプレゼンを評価していただきました。また、印象的なフィードバックは「ターゲット層を絞りペルソナを具現化することで広告効力は増す」という言葉です。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
この企業の特徴としてグループディスカッションの時間が想像以上に短いというのがあります。短い時間の中で私たちの方向性を決め、プレゼン資料を作成しなければならないので、毎回この企業のインターンシップに参加するときはきついですが一瞬で終わってしまいます。
インターンシップを終えて
インターンシップ中に、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループディスカッションで関わる機会がありました。また、そこからの学びは論理的な思考力を学ぶことができました。
インターンシップで学んだこと
学べたことはペルソナの定義付け力です。広告はどんな層に届けたいかなど明確にすることで、より多くの人に見てもらうことができると思います。なので、ペルソナをより強固に策定することで、広告力をアップすることができると思いますそういった能力をこのインターンシップで学べました。
参加前に準備しておくべきだったこと
私たちがこのインターンシップでどんなグループワークをするのが把握することです。この企業は色々な種類のインターンシップを開催しているので間違わないように気をつけてください。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
想像できました。何故なら、この企業は職種が何百種類と存在しておりジョブローテーションを頻繁に行うことができます。そういった中で色々な力を色々な部署で身に着けることが出来、私が成長できる環境であると感じる場面がありました。また、グローバル展開も睨んでおり、今後の将来性も感じることができるからです。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
出ると思いました。なぜなら、私はインターンシップに3回も参加しており人事の人に顔も覚えてもらい、リクルーターもつけていただいたので他の学生よりかは相対的に見て評価されているなと感じました。また、私の英語力も評価していただけていると思っていたからです。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
志望度は上がりました。何故ならこの企業は海外進出を現在目指しており、よりグローバル化を進めようとしています。私の英語力を駆使してそのような企業の後押しができたら嬉しいと考えていたので、私の軸にぴったりはまっていると思いました。また、インターンシップの内容も興味深く楽しく仕事をすることができると感じたからです。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
有利になると思います。なぜなら、インターンシップに参加することで人事の方に名前を覚えてもらうことができますし、運が良ければリクルーターをつけてもらい早期選考に行くことができるからです。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
特にはありませんでしたが、説明会や選考への参加案内などの頻繁にメールが来るようになりました。懇親会はありませんでした。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
参加前の志望企業を志望業界は人材業界、インフラ業界、、メーカー、金融業界、保険業界など様々です。その理由としては私は就職活動の軸として私が成長できる環境や何か社会貢献性が高くグローバル進出を狙っている会社を目指していたため、あまり私の就職活動の軸で教師を絞る事が出来なかったからです。なので少しでも興味のある企業には説明会に参加しようと努力していました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
企業に対するイメージは良くなりました。なぜならこの企業は多くの社員が志をもって働いており、まだまだ伸びるなという印象を受けたからです。またこの企業の業務内容に関してもただ家具を売るだけではなくて出店スタイルを変えてみたりグローバル展開をする際の順序などをより考えているんだなと伝わる場面がインターンシップを参加している時に多く感じました。
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- A. 正直まったくと言っていいほど興味はなかった。不動産業界はみていなかったし、企業に関する知識も浅かった。mikketaという逆オファー型のサービスを利用していたところ、オファーが来たのでとりあえず説明だけは聞いてみようと思った。続きを読む(全113文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
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A.
もともと住宅・インテリア業界に興味があったから。その中でも、インテリアの企業といえば東京インテリア家具という印象が強く、まずは有名企業のインターンシップに参加して仕事内容などを知りたいと思い、応募した。 続きを読む
ニトリの 会社情報
会社名 | 株式会社ニトリ |
---|---|
フリガナ | ニトリ |
設立日 | 1967年12月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 3,566人 |
売上高 | 7828億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 武田政則 |
本社所在地 | 〒001-0907 北海道札幌市北区新琴似七条1丁目2番39号 |
電話番号 | 011-330-6200 |
URL | https://www.nitori.co.jp/ |
採用URL | https://www.nitori.co.jp/recruit/newgraduate/ |