【市場調査と競合調査の秘訣】【23卒】しまむらの夏インターン体験記（文系/総合職）No.29030（非公開/非公開）（2022/7/25公開）

自分自身服が好きで、アパレルに関わる仕事がしたいと思っていいたため参加しました。しまむらは家の近くにあったたため、昔からなじみ深い店というイメージがありました。全国に店舗を構えている大企業ということもあり、一度インターンシップに参加してみたいと思うに至りました。

インターンシップに参加するのに選考はなかったので、このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことは特にありません。

インターンシップに参加するのに選考はなかったので、同業他社と比較して、このインターンの選考において重視されたと感じるポイントについては答えられません。

しまむらのバイヤーの仕事見学、商談見学

最初に簡単な企業説明があり、その後バイヤーの仕事内容についての説明があった。
その後は、実際の商談の様子について録画したものを３つ流される。
最期に質疑応答の時間があり終了。

しまむらのバイヤーが業務を行う際に留意している市場調査や競合調査の考え方。計数管理や管理会計の考え方。

しまむらのバイヤーの仕事見学

1日目にやったこと

基本的には、バイヤーの仕事内容について知るためのインターンシップだった。グループワークもあったが、時間が短く、役割をきちんと決めて一つの答えを出す一般的なグループワークというよりかは、クイズ大会に近いと感じた。

なし

社員の方とのかかわりは少なかった。強いていうのであれば、最期の質疑応答の時間くらいだったと思う。社員の方と直接の会話を望むのであればOB訪問等をお願いした方がいいと思う。

どちらかというと自分で体験するインターンシップというよりかは一方的に話を聞くインターンシップという感じだった。説明会に近いものを感じた。実際の商談の様子をみることができる機会はなかなかないと思うので貴重な体験だったが、録画をみるだけでは間延びする感じもした。

グループワークでのかかわりがあったが、制限時間が短かったので密な関り、というわけではなかった。大きな学びはない。

実際の商談の様子をみて、社員の方が普段どのようなことに気を配りどのようなことに苦労して働かれているのかということを断片的ではあるが知ることができたので、その点においてはインターンシップに参加して良かったと思う。選考要素もないので参加を迷っていた学生も参加しておくべきだったと思う。

バイヤーに関する基本知識を持っておいた方が、よりインターンシップの内容も頭にはいってきやすいのではないだろうか。

一度のインターンシップに参加しただけではこの企業で働いている自分を想像することは難しかった。ただ、今まで客としての立場でしか訪れたことがなかった店のことを、企業の内部側から見つめなおすことができたので、とても面白いインターンシップだったと思う。

この企業の選考を受けたいという考えには至らなかったので、たとえ選考を受けたとしても内定が出るようなことはないと思った。バイヤーの仕事はとても興味深いと感じたが、同時に自分が思い描いていたアパレル業界のバイヤー業とは少し異なっていたと感じた。

学生側が受け身になるような感じのインターンシップであり、能動的に学ぶことができなかったため少しだけ不満が残るインターンシップとなったため。話を聞くだけでなく、自分自身がバイヤー業務をもっと疑似体験できるようなインターンシップに参加してみたいとおもいました。

インターンシップに参加したからと言って特別優遇されるような話は聞かなかったから。企業に関する知識を得ることはできると思うので、参加を迷っているのであれば参加しておくべきではあると思う。

メーカーや小売業界を中心にみていました。美容系やアパレル系の業界を特に志望していたと記憶しています。ただ、このインターンシップに参加する前の時期はまだ様々な業界のことを知りたいと考えていたため、あまり興味のない業界や知識のない業界も説明会に参加するなどして勉強していました。自分がほんとうに向いている企業や業界を見極める段階だったと思います。

正直、インターンシップに参加する前までは客として訪れたことしかなかったため、店としてのイメージはあれど、企業や社員に対するイメージはほとんどありませんでした。インターンシップに参加されていた社員の方は2名ともとても穏やかな雰囲気の方々だったので、社風もそのようなものなのではないかと思いますが、実際がどのようなものなのかはわかりません。