旭化成のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全114件） 3ページ目

回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計（機械） 主任クラス 正社員

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回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

直接話す機会はなかった

理解度：

やや低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

説明会

回答者： 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理（素材・化成品） 課長クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 リサーチ・市場調査 課長クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 製品開発（素材・化成品） 課長クラス 正社員

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回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

最終落選

参加イベント：

選考

回答者： 社員・元社員 男性 3年前 海外営業 課長クラス 正社員

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回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや低い

選考ステータス：

最終落選

参加イベント：

座談会

回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

説明会

座談会

回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術・生産管理（素材・化成品） 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 設備工事 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

座談会

OB・OG訪問

選考

回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術・生産管理（食品・化粧品） 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 製品開発（素材・化成品） 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 基礎・応用研究（素材・化成品） 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 基礎・応用研究（素材・化成品） 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 生産技術・生産管理（素材・化成品） 主任クラス 正社員

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回答者： 学生 2022卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

ES落選

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

OB・OG訪問

選考

回答者： 社員・元社員 50代後半 男性 8年前 社内SE 部長クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代前半 女性 16年前 物流、購買、資材調達 非正社員 正社員

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