旭化成の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全124件） 4ページ目

【良い点】
住宅補助、扶養手当等、各種の福利厚生は整っている。また、補助額も他のメーカーと比べて良いと思う。ボーナスは業績連動型なので、いつもいいとは限ら...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしているため働きやすい環境でした。社内の方達もとても良い方達ばかりのため人間関係の問題はありませんでした。契約社員でしたが、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
福利厚生は充実している。借り上げ社宅（会社70%負担）、家族手当など。また、会社持ちの飲み会が多く、社内のレクレーションなどもほぼ会社負担で行...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社宅制度は比較的整っている方だと思います。工場地区以外はほとんど会社資産の社宅はなくなり、市中賃貸物件の借り上げ制度です。カフェテリアプランは...続きを読む(全178文字)

【良い点】
福利厚生についてはとても手厚いと思います。住宅補助から自己研鑽の制度までとても利用しやすく、利用者自体も多いかと思います。多すぎるが故に、全て...続きを読む(全161文字)

【良い点】
福利厚生については日本最高レベルと言っても過言ではない。育児介護関連や退職金、給与水準も申し分ないが、自己研鑽支援制度という、年間最大50万円...続きを読む(全190文字)

【良い点】
福利厚生は全体的にとても良いです。家賃補助は東京・独身であれば約5万円程度/月、東京・既婚であれば約8万円程度/月もらえます。なお有扶の場合、...続きを読む(全166文字)

【良い点】
勤務地手当、家族手当、住宅手当、残業手当などの手当てが充実している。
家族手当は扶養３人目まで。４人目以降はでない。最高３万５千円程度。
住宅...続きを読む(全190文字)

【良い点】
福利厚生は大きな会社なだけあって、しっかりしています。社内であまり不評がありません。社宅や寮は格安で借りることが出来るため有り難い。関係会社も...続きを読む(全180文字)

【良い点】
さすがに大企業なので、福利厚生は充実しています。
社内制度もしっかりしており、特に不満な点はありませんでした。
結構福利厚生に関してはいろいろ...続きを読む(全107文字)

福利厚生は非常に手厚かった。家賃補助も地域によるが借り上げ社宅として自分の好みの物件を選ぶことができ、補助率も他社と群を抜いている。持ち家手当や家族手当な...続きを読む(全113文字)

大企業らしく福利厚生は充実しており、有給も取りやすい環境です。
管理職以外は残業もコントロールされているため、ホワイト企業といえるでしょう。女性でもキャリ...続きを読む(全113文字)

福利厚生制度・社内制度はとてもいい。手厚い。賞与・昇給・社買う保険制度完備はもちろん、育児休暇や産休もとりやすい。復帰の実績もある。旅行もあり、昨年度はハ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
有給休暇の取得は、会社を上げて取りやすいように推進している。具体的には、総務より飛び石連休の間の日程は半強制的取得するよう全社を上げて取得す...続きを読む(全141文字)

【良い点】
一生安泰を求める人にとっては間違いなく最高の会社。
その代わりとして、伝統企業ならではの習慣、理不尽ルールに迎合する必要はある。
いる...続きを読む(全157文字)

福祉は充実していると思います。
最近は育児休暇制度も拡大されているようです。
とはいえ技術系の部門はなかなか、それを利用するのはまだまだ難しい状況のよ...続きを読む(全154文字)

社内の雰囲気は年齢に関わらず実力を買ってなんでもやらせてくれる環境でした。研修制度等も社内、社外ともに定期的に行われ、自分の位置を確認するにはちょうどよい...続きを読む(全159文字)

休暇制度や労働時間に関しては、上司が強く推進しているため、不満な点は全くない。レクリエーションに関しても、新人が取り仕切るしきたりがあるため、比較的活発に...続きを読む(全207文字)

休暇については非常に取りやすい。しかし、当然ながら管理職の残業は多い状態が恒常化しているようであった。
住宅補助に関しては、寮が存在するため、未婚者の寮...続きを読む(全221文字)

福利厚生に関しては、他社と比較してもさほど変わらず、平均的な感じだと思います。休暇は比較的取りやすいですが、やはり部署によります。年末年始や夏の連休などは...続きを読む(全162文字)

家賃補助が単身者に5万/月、既婚者には7万/月程度が支給される。
社員向けに老後対策や持ち家取得などのセミナーも開催しており、社員の人生について面倒を見...続きを読む(全167文字)

非常に良い会社です。全体的にはホワイト企業でしょう。ただし、大企業なだけにそれぞれの部署(事業会社)ごとに雰囲気にばらつきがあります。給料はメーカートップ...続きを読む(全177文字)

当時はバブル上昇景気で新入社員を大量に撮った時期でした。
全国各地で採用しましたが、当方の配属地域では、全社員で150名程度です。
新入社員研修も充実...続きを読む(全176文字)

福利厚生は、ほぼ全て有給も消化できるため、月に一回は、つかってます。誰でも気兼ね無く取れると思いますよ。
社内には人員も多いため、飲み会、スポーツレクリ...続きを読む(全156文字)

休暇は比較的取りやすいと思うがこればっかりは部署、上司しだいである。会社にいること自体が仕事だと考えている古風な人もいるにはいるし、間接部門のスタッフは付...続きを読む(全180文字)