この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生としては、厚生年金や確定拠出年金、財形貯蓄などで一般的なものは一通りある。その他、社内交流活性化のため、サークル活動やイベント事などが...続きを読む(全230文字)
ソフトウエア情報開発株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトウエア情報開発株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にソフトウエア情報開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生としては、厚生年金や確定拠出年金、財形貯蓄などで一般的なものは一通りある。その他、社内交流活性化のため、サークル活動やイベント事などが...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
TJKに加入しているため、そちらの福利厚生を受けることができる。確定拠出年金401kに加入しており、毎月25,000円まで拠出可能。本社ビルは...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自分が入ったころは社員寮があった。新入社員に限る? 2年はそこにいることができるため、自分で賃貸をするよりもはるかに格安で寮に入れる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
オフショア、ニアショアなどによって開発経験を積める現場は少なくなっている。チームにもよるが、設計がメインだったりテストがメインだったりすること...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
○○会といった社員同士の行事が多く、業務外行事を強制的に行ないます。メンバーも適当に割り振られ、あまり話したことな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休日休暇や制度、福利厚生などは他のIT企業とほとんど変わりない。給与については見込み残業代が含まれているため、基本給自体は多くはない。また、残...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
新卒2年目までは借り上げの社員寮に住むことができる。首都圏に住んでいても希望すれば全員社員寮に入ることができるため、実家から会社が遠い人などに...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
福利厚生
住宅補助は独身寮の制度がメイン。その他、一般的な福利厚生はそろっているが、特別福利厚生に力を入れているわけではない。ただ、外部研修の...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
定例会、GC会、忘年会や歓迎会などイベント事は多い。仕事以外あまり社員と関わりを持ちたくない人には合っていないと思う。客先常駐だが、配属先は自...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
福利厚生制度は中小企業としては一般的だと思います。手当としては大きなところで通勤手当、住宅手当、残業手当などがあるので、基本給から給与ベースも...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
通勤手当や功労金制度・退職金制度など、一通りの福利厚生はそろっています。それに加えて、社員寮や資格取得手当、またスポーツジムや保養施設などを安...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
数年に一度社員旅行などもあり、過去にバリやシンガポールに行きました。社員旅行もそうですが、社内のイベント(忘年会や新人歓迎会など)も全社員で集...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
地方出身なので、社員寮があったのは良かったです。同期の半分くらいは入寮していたので、新人研修の帰りはみんなで一緒に帰ったり、休みの日なども寮の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
福利厚生は自社のものは無し。組織で参加している組合の施設の利用は可能であり代替とされている。が、なかなか浸透しておらず活用している社員は少ない...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
保養所で箱根などの施設が使えたり、割引になるものもあるので家族がいる人などは便利かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
独立系の会社なので期待しないほうが良い。ただ、外部の福利厚生システムを取り入れているのでまったくないわけでわないが、それはこの規模の会社であれ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
良い点は特になし。
他の企業と比べると、魅力的な福利厚生や社内制度は存在しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
組織としての直接的な補助は寮くらいかと
有料の社外研修を受講できる制度がありましたが実際に使えているのは一部のヒトだけかと
こらはアナウンスし...続きを読む(全197文字)
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体調不良で遅刻することが多かったのですが、本部に連絡すればすぐに有給使うなどの手続きはできたのは良かったのかと思います。
本部の人たちはすごく頑張ってた...続きを読む(全159文字)
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それぞれの裁量にあったポジションをまかされ、自分が納得するまで業務に取り組むことができる。周囲もそれをサポートする体制がとられており、業務に集中してあたる...続きを読む(全159文字)
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・福利厚生は皆無。
・交通費以外は、住宅手当なし、扶養手当なし。
・忙しいプロジェクトになると、月間300時間以上の労働は当たり前になっている。
...続きを読む(全173文字)
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有給休暇の取得は現場の状況によると思います。
忙しい現場では取得は難しいと思います。
会社が体育会的な雰囲気があるためか、有給休暇の取得には否定的なイ...続きを読む(全179文字)
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有休が最大40日まで貯めることができるが
消化率は非常に低い(消化率は30%もいっていないと思う)
現場主義という考えで各プロジェクトに裁量が委ねられ...続きを読む(全155文字)
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福利厚生の面はあまり充実していない会社だと思います。
休暇については基本土日祝日休みですが、現場によっては休日出勤が多い現場もあります。
また、住宅補...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
長年続いているプロジェクトがほとんどではあるが、時代やニーズの変化、トレンドに合わせて新しいプロジェクトもできている。他社に比べてプロジェクト...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ベースとなる勤務時間は9時から18時で内休憩1時間となっていたが、参画するプロジェクト次第で時間が前後することはあった。
【気になること・改善...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
研修があるのでその時には自分の意見を言えて成長できる場になっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修では朝から叫ぶよう...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
年俸なので手取りが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがなく、見込み残業がおおいのと、半年に一度社員旅行のために3500円...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、色々と良い情報ばかり伝えられていて実際に入ってからは、え?と思うことが多々あり、数...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
辞める時には人事部の人は丁寧に接してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞められるまでに半年ほどかかりました。
プロジェクト...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
大手SIer2社との長年の付き合いがあり、信頼されているので安定して仕事はある。金融・通信・保険・流通など様々な案件を行っている強みがある。グ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
以前に比べて結婚や出産をしても仕事を続ける女性社員が増えてきている。評価や待遇等も男女で差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアプランについて社長へのプレゼンを含む資料を作成するが、通常の業務量に加えてその...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がある程度を超えると上長の決裁を必要とするが、それが本社および社長にも報告が行くため、結果的に残業時間を多...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
テレワーク手当など、景況によって柔軟に手当を導入したりしています。すべてがそろっているわけではないですが、どんどんよくしていこうという会社の方...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ならではの魅力的な福利厚生は全部消えました。普通です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
男性でも育休取得している方がちらほらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の仕組みが変わりすぎてあまりよくわかっていない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若い社員は会社が用意する社宅、寮がある。社宅は会社からある程度近いエリアになるので通勤時間はそこまで長くない。
リモートワークが主流になってか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地域手当1万円しかない
寮あるだけどガチャできれいな寮に入居するのは不可能
今年だけ花粉手当と眼精疲労手当があった続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本社勤務は優遇されているが、現場はあまりよくないと思う。
あと残業については監視がとても厳しい傾向にある...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
家賃補助や無償の研修制度は充実しており、業務に関係のない研修も受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関して詳細な説明...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
毎年カフェテリアプランで12万ポイントが付与される
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の上限が厳しいので、もっと広げて欲しいかも続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ホテル経営してるので、格安でいいホテルに泊まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の有給が2日しか取れないのはやばすぎる。退職時...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
勉強するための本は会社で買ってくれる制度があった気がする。
ボーナスは少しだけど出ます。
小さい会社ですが退職金制度もありました。続きを読む(全71文字)
会社名 | ソフトウエア情報開発株式会社 |
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フリガナ | ソフトウエアジョウホウカイハツ |
設立日 | 1973年12月 |
資本金 | 7800万円 |
従業員数 | 993人 |
代表者 | 前澤央 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目5番27号 |
電話番号 | 03-3568-7111 |
URL | https://skig.co.jp/ |
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