2022卒の先輩が共栄セキュリティーサービス警備員の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒共栄セキュリティーサービス株式会社のレポート
公開日:2022年4月27日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 警備員
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
すべて対面でした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社
- 形式
- 学生3 面接官2
- 面接時間
- 90分
- 面接官の肩書
- 連結子会社の代表取締役
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
受付で待ち、部屋に通される。軽くアイスブレイクがあり、一問一答で1人ずつ答える。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接官のかたも、「採用しようと思って最終面接にみんなを呼んでいる」とおっしゃっており、質問数も少なかったことからよっぽど変なことを言わない限り落とされないように感じた。
面接の雰囲気
背の高い年配の男性のため緊張するが雰囲気や口調は穏やか。警備業の厳しさを真剣に話されるが、全体的に和やかな雰囲気だった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
入社したらどのように活躍したいか
初めは施設警備として知識を学びつつ、大学時代アルバイトリーダーの経験で培った常に思いやりを持って行動できる点を活かして、お客様の日常に安心と安全を与えられるようがんばりたいです。そして警備員指導教育責任者1号警備の資格取得。目指し、お客様の安心安全のために自身の成長につなげたいです。また、私は学生時代は留学にも行き、現在も日々英語の勉強を続けています。働きながら語学の勉強を今後も努力を続け、海外からのお客様にも対応できる語学に長けた警備員を目指したいです。また将来は内勤へのキャリアアップを目指しています。特に興味があるのは人事の仕事です。採用という重要なポジションに携わり、御社の更なる発展と社会の安全に貢献したいと考えます。
質問は志望動機と入社後の活躍のみでした。
質問は志望動機の確認と、入社後どのように活躍したいかということだけで、面接官の方のお話を聞く時間が大半を占めました。志望動機は特に深堀もなく、一次面接と同じことを話しました。警備員という職業はあまり馴染みがないこともあり、社会の警備体制についてや警備業界がどのように今後進化していくか、警備員としてお客様を守るために必要な心構えなどを話されました。ただ話を聞くだけで、難しいことを聞かれたり意見を求められたりすることはなかったです。ただお客様の安心安全を守ることを仕事にするうえで重要な話且つ真剣な話であり、覚悟があるか見られていると感じたため目を見ながら真剣に話を聞き、覚悟や真剣さが伝わるよう意識しました。
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共栄セキュリティーサービスの 会社情報
会社名 | 共栄セキュリティーサービス株式会社 |
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フリガナ | キョウエイセキュリティーサービス |
設立日 | 1985年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 802人 |
売上高 | 93億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 我妻文男 |
本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目6番17号千代田会館 |
平均年齢 | 34.5歳 |
平均給与 | 341万円 |
電話番号 | 03-3511-7780 |
URL | https://www.kyoei-ss.co.jp/ |