日本信号の本選考対策方法・選考フロー

信号（交通/鉄道）、ホームドア、自動運転など、会社のものづくり技術における競合他社の調査をしておくとよい。他社にはない事業や、会社が社会から求められる役割が見えてくると、自然となぜ日本信号に入りたいかという動機を作ることができると思う。近年海外事業にも力を入れているようで、自分自身もそこに魅力を感じていたが、「女性はあまり海外には行かせられない」という趣旨の話を面接でされて少し残念だった。インフラが整っていない地域に派遣される可能性があり、暮らしのハードルが上がるからだと思われる。 なお、選考ステップは一般的な「ES→WEBテスト→面接」の流れと異なり、自身の場合は「WEBテスト通過→ES書類通過→一次面接→筆記試験&最終面接」の流れであり、試験が二度あるため、気をつけてほしい。 続きを読む

3大信号メーカーの１つである会社のため、ほかの２社との違いやこの会社ならではの強みを言えるようにしといたほうが良い。(説明会で言われることだけでなく、ホームページや就活会議、unistyleなどで情報を集めました) 面接では入社後に何をしたいのかを深堀されたため、「どんな理由でこの製品に携わりたいと考えているのか」「なぜこの職種を希望しているのか」など基本的なことではあるが明確な理由を持って答えられると良いと感じた。 続きを読む