回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
支店と人によって面倒見の良さが全く違う。
いい人が多いと思うが、自分の昇進ばかりを気にして、部下をその道具としてしか見ていないような管理職もいる。
若...続きを読む(全152文字)
株式会社みずほ銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社みずほ銀行の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社みずほ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
支店と人によって面倒見の良さが全く違う。
いい人が多いと思うが、自分の昇進ばかりを気にして、部下をその道具としてしか見ていないような管理職もいる。
若...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の関係は良い。営業現場で、それぞれが担当社を持っているものの、所属する課ごとで協力して事務や、案件を進めることが出来る関係が出来ている。
比較的若...続きを読む(全155文字)
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・管理職には物を言えない体質。部下はそれに従わざるを得ない。自分の意見を述べようものならこてんぱんにされる。
・支店長の意向に全員が大きく左右される。...続きを読む(全177文字)
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店舗によると思うが、やる気のない上司や同僚が多い気がする。積極的に知識を得ようというよりかは、現状に満足している人が大多数。管理職は上にごますってるだけ...続きを読む(全153文字)
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働いている社員は基本的に上昇志向の強い人が多く、皆自己啓発に励んでいます。いろんな通信教育がほぼ強制的に受講できます。半期に一度の目標にも自己啓発は組み...続きを読む(全175文字)
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管理職と一般社員との距離感が近く、雰囲気も良かったので、専門的な知識や技能についていろいろと親切に教えてくれることが多かった。
非常に忙しい時期であっ...続きを読む(全155文字)
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誠実な方が多かったです。管理職の方も的確な指導をしてくれましたし、個人的なことにも親身になって相談にものってくれました。将来的にどのようなポジションをめ...続きを読む(全164文字)
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もちろん各支店によって異なることだけは先に了承ください。
管理職は仕事中はさすがに本気で怖い人が多いと思う。
しかし、重要な案件での同行や内部処理な...続きを読む(全229文字)
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・大企業なので、色々な人間がいますが、優秀な人は優秀。(その逆もしかり)。
・上の年次の方で、海外勤務を経験されている方の中には、比較的視野の広い方が...続きを読む(全152文字)
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社員の能力は、知力面では非常に優秀な方が多いと思います。特に比較的年次が高い人ほど優秀な方の割合が高いような気がします。ただ、かなり能力的には高い人が多...続きを読む(全160文字)
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かなりバラつきがある。
ローテーション人事が盛んな銀行では、本部で数年キャリアを積んで、管理職として営業店に戻ってくる人間もおり、最前線での実務が抜け...続きを読む(全150文字)
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ほど良い距離感を保つことができる職場で、セクハラやパワハラもなく、居心地の良い職場だった。上司は的確な指示と判断ができる方が多く、また諸先輩方もよきアド...続きを読む(全152文字)
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個人的な見解ですが、当行の管理職は基本的にあまり働きません。部下のために頑張ってくれる良い上司に出会えたら本当にラッキーという感じです。銀行はいかにミス...続きを読む(全218文字)
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入社した際は、堅くてまじめでつまらない人間が多いと思っていましたが、転職者も多く、様々な経験をしてきた人間が多いので、日々刺激が多いです。管理職との関係...続きを読む(全160文字)
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基本的に完全なトップダウンです。(軍隊的)
合わない人の下につくと、病院送りにされます。
それほど、上の指示・命令は絶対厳守です。
とにかく、競争...続きを読む(全164文字)
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基本的に良い人が多い。しかしながら、コンプライアンスといったしがらみとともに、大企業体質が残っており、風通しはあまりよくないので、社員も疲弊している。数...続きを読む(全152文字)
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かなりの体育会系のがちがちとした組織だと思われます。金融系の企業は特にそうだと思いますが。また、支店によって雰囲気がかなり違うので、どこの支店に配属され...続きを読む(全150文字)
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全般的に良い人達が集まっていると感じます。特に若手から中堅までの人達に関してはあまり変な人を見たことがありません。ただし、上の人間になるとクセが強い人が...続きを読む(全162文字)
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世間的に見て優秀な人間は揃っていることは確か。(いわゆるエリートの集まり)
ただしプライドが高いこと、自身が十分に評価されていないと思っている人が多く...続きを読む(全154文字)
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・昔と違い、変にガテン系で精神論しか説かないような上司はずいぶん少なくなりました。
部下の言うことに耳を傾けてくれ、また指導をしっかりする上司が多い...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
研修は非常に丁寧。営業のコールセンターでしたが、無資格から始めて証券外務員試験に一回で合格しない場合、2回目で合格すれば問題ないです。1回目...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
勤務当時有給消化率は良かったと思う。決まった休暇は全員取るようにいわれ、部署内で調整して希望を出していた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修制度は手厚いと感じる。
営業手法に関しても手厚く研修があり、1から業務について学ぶことができる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
時間外勤務は全て支給される。勤怠がPCのログインログオフにより管理されているため、サービス残業は発生しにくい。
営業成績がボーナスに反映され...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績の数字が全てなので、顧客志向の営業というよりは常にどのように目標を達成するかという視点で仕事をする必要が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年に2回長期休暇が確実に取れる。
良くも悪くも、20時で退行となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は当日の業務が終わっていて...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の可能性が常にあるため、人生設計がしにくい。
営業に終わりがないため、無限に目標を追いかけ続けることに疲弊する。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
独身寮に格安で入れたり、持株会もあったりと福利厚生は手厚い。
リロクラブという福利厚生サービスが提供され、色々な施設を安く利用できる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
人に魅力を感じ入社したが、その点は全くギャップがなかった。自分のいた支店は雰囲気が良く、人に恵まれていたように思う。互いに干渉しすぎないし、...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
接客だったので係内で休みは被らないようにしないといけないが、年間有給が21日付与されるのでお休みは取りやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
北海道銀行の社員・管理職として働く魅力は、地域経済に深く関わりながら安定したキャリアを築ける点にあります。北海道を中心に多くの企業や個人の金...続きを読む(全303文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の組織文化については、過渡期特有の難しさを感じます。元々は体育会系のマインドを持つ社員が中心の組織でしたが、...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
私が配属された場所はみなさん向上心があり無駄のない働き方で、派遣社員にとても気を遣ってくださりました。何か不便があるか、やりづらい点はあるか...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく組織としての体裁を気にする。輪を乱したり横一列からはみ出るものについては態度が悪い等の評価をされる。人事...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業目標の達成に対するプレッシャーが強く、日々の業務が数値管理中心となりやすい環境であった。また、慢性的な人員不...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
優秀な人材が多い。同期との繋がりは深く、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理ができているかはわからない。良くも悪くも人...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
厳しい入社試験を経ている社員ばかりなので、適切なリスペクトをそれぞれもっている。年功序列もあるが、基本みな丁寧。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
人はとっても良かった。
「人の三井」って言われるくらい、三井の人たちは結束力も高く責任感も強いイメージで入社しても誇りに思って仕事をしてました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
定期的に面談があります。
上司によりますがざっくばらんなので困った事は話しやすいです。
社員さんは変な人はいないです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
人がとても優しく親身になってくれる。残業もなくワークライフバランスがよい!
営業中心のスタイル、事務ではない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | 株式会社みずほ銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ミズホギンコウ |
| 設立日 | 1923年5月 |
| 資本金 | 1兆4040億6000万円 |
| 従業員数 | 23,827人 |
| 売上高 | 8兆648億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤勝彦 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番5号 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 822万7000円 |
| 電話番号 | 03-3214-1111 |
| URL | https://www.mizuhobank.co.jp/company/index.html |
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