【穏やかな社風で学ぶ新サービス】【26卒】日本航空（JAL）の冬インターン体験記（文系/業務企画職≪総合体験プログラム≫）No.83880（非公開/非公開）（2025/9/2公開）

Webで入力続きを読む(全6文字)

採用サイトのマイページからの提出続きを読む(全16文字)

面接があるのは知っていので面接で聞かれて矛盾しないよう気をつけた続きを読む(全32文字)

ワンキャリアや就活会議などの就活対策サイトの過去のESなどを見て対策したが、あまり順序立てたりなど気をつけたりはしなかった続きを読む(全61文字)

ワンキャリア、就活会議など続きを読む(全13文字)

参考書を何度か解くようにすること、またどのようなテストが出題されるかワンキャリアで確認した続きを読む(全45文字)

SPI：言語、非言語、性格、英語続きを読む(全16文字)

問題数と時間については不明続きを読む(全13文字)

よくあるSPI対策本続きを読む(全10文字)

自己紹介、お題発表、グルディス、講評続きを読む(全18文字)

航空業会関連で、サービスの開発系のお題

グルディスに慣れていない人もいた様子で、あまり発言量は一人一人多くなく、遠慮しあっていたのか静かめなグルディスであった続きを読む(全59文字)

協調性、また遠慮がちな雰囲気の中でグルディスの方向性を軌道修正できる発言することが評価されたりしたので、ただ頷くだけでは評価されない様子続きを読む(全68文字)

なし続きを読む(全2文字)

自己紹介、面接続きを読む(全7文字)

穏やか
こちらの緊張をほぐそうと最初に最近の出来事などを交えて雰囲気づくりをしてくださる
話を聞くときも頷いたりいてくださったり、試験官が味方になってくれる続きを読む(全80文字)

コミュニケーション能力と人柄
明らかいガツガツした人よりも細やかな気遣いなどを見られていると感じた
答える際は笑顔を心がけて、内容も一人でやったことよ...続きを読む(全122文字)

学生時代に頑張ったことはなんですか

サークル運営を頑張った
サークルで練習参加率が低く、その原因が講師陣が足りないことによるサークルへの参加動機が弱いこと、そして各メンバーのサークル参加時...続きを読む(全179文字)

チーム内でどんな役割

リーダーの役割をすることが多い
それは率先して物事、交流会であったり企画を提案するからである
ただ、そのような提案などにメンバーがついていけないことが...続きを読む(全182文字)

なし続きを読む(全2文字)

就活会議、ワンキャリア続きを読む(全11文字)