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三井住友海上火災保険株式会社 報酬UP

【リスクに向き合い、成長への挑戦】【22卒】 三井住友海上火災保険 MSインターンシップ Premiumの通過ES(エントリーシート) No.58776(明治大学/女性)(2021/8/23公開)

三井住友海上火災保険株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2021年8月23日

22卒 インターンES

MSインターンシップ Premium
22卒 | 明治大学 | 女性

Q.
MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。

A.
私が貴社のインターンに参加する目的は2点あります。1点目は自己成長すること、2点目は貴社の業務理解を深めることです。東日本大震災をきっかけに、生活には様々なリスクがつきものだと実感しました。そこでリスクに備えて安定した生活を届ける損害保険業界に興味を持ちました。目標は二つあります。一つ目は四日間のグループワークを通してチームの一員として自分の実力を発揮することです。チームで仕事を成し遂げる難しさや達成感を学びたいです。貴社のコンセプトである「向き合うから、強くなる」のように自分と向き合い、客観的に見つめなおすことで成長したいと考えております。二つ目は営業を体感して損害保険の理解を深めることです。実際に貴社で働く自分がイメージできるように取り組みたいと思います。インターンシップでは私の強みである「人を巻き込む力」を活かすことで、やりがいを得るために積極的に行動したいです。 続きを読む

Q.
これまでに何かに真剣に向き合い乗り越えた経験を教えてください。

A.
年に一度開催される明治のサークル内で順位を競う明大カップという大会で、四部まであるリーグ戦で一部残留に貢献したという経験です。百人以上が所属しており、私は副将としてサークル運営に尽力しました。週に三回ある練習の参加率が減少することが問題でした。去年と比べて実力が下がっていたため一部残留が難しい状況でした。団結力や競争力があがらないと勝てないと考え、一部残留を果たすには参加率向上が不可欠でした。一人一人が目標を持って取り組むことが重要であることを学びました。初心者と経験者の割合は1対1でしたが、普段の練習は経験者を強化するための内容だったため初心者の多くは目標を持てずに参加しなくなってしまう問題がありました。そこで、初心者にはマンツーマン指導を取り入れ、レベル別練習を設けることで目標を持たせ参加率向上に成功しました。組織の運営の大変さとやりがい、そして周り巻き込む大切さを学びました。 続きを読む
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三井住友海上火災保険の 会社情報

基本データ
会社名 三井住友海上火災保険株式会社
フリガナ ミツイスミトモカイジョウカサイホケン
設立日 1918年10月
資本金 1395億9500万円
従業員数 12,143人
売上高 3兆2514億2900万円
決算月 3月
代表者 舩曵真一郎
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台3丁目9番地
平均年齢 42.1歳
平均給与 768万円
電話番号 03-3259-3111
URL https://www.ms-ins.com/
採用URL https://www.msig-saiyou.com/
NOKIZAL ID: 1130284

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