この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新規市場開拓のために、従業員に強制でで企画案を提出させられますー。書かないと評価がおちますよとかいちいち陰険な事を言ってくるから頭にきます。女社員に詰めら...続きを読む(全153文字)
KLab株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KLab株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にKLab株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新規市場開拓のために、従業員に強制でで企画案を提出させられますー。書かないと評価がおちますよとかいちいち陰険な事を言ってくるから頭にきます。女社員に詰めら...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ソーシャルアプリに力を入れており、ソーシャル界隈の盛り上がりに乗って成長、上場を果たしている。
ただしウェブ業界の中でも特に非常に競争の激しい場所にある...続きを読む(全252文字)
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売り上げも非常によく、上場もしているので、企業体力はあるように思う。
ソーシャルに非常に強い。ビッグタイトルばかりを手がけているので、他社でよくやるよう...続きを読む(全161文字)
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今流行のソーシャルゲームの開発案件が多く、売上も上々と聞いています。
流行りもの、と世間で認識されているので別の軸の柱を見つけないといけないかもしれませ...続きを読む(全151文字)
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新しい事業に挑戦しようとする志が高い。ソーシャル関係に力を入れており、比較的売り上げがたっている。新たな人材も積極的に採用しているが、比較的短期間で辞めて...続きを読む(全167文字)
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現在のKLabはソーシャルアプリに特化しているため、以前より浮き沈みの幅が大きくなったのではないかと感じます。今はソーシャル業界全体が増加傾向にあるためい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
在宅勤務手当や交通費など基本的なものは申請を忘れなければしっかりと支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月支給の申請...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社内の勉強会などは比較的自由参加できる環境にありました。自発的に探せる方はいろいろと参加したり勉強できるかと思いました。
【気になること・改善...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営状況の悪化やそれに伴って退職する方が多くなっていると感じました。また、給与面でも上がっている方は比較的少ない方...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業などは比較的少なく、有給なども事前に申請しておけば比較的問題なく消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くはないですが、...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトがなくなったりで入社時の役職やポジションと違いました。仕方ないことではありますが、特に見直しだったりも...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
上司からのフォローは手厚かったと感じます。
自分で悩んでいる事は気軽に相談できる方も多かったり、退職後も連絡を取り合える関係性の構築は出来ると...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
入社理由
有名IPを取り扱っており、一定実績を残しているという点で、自身のキャリアステップにつながるのではと思ったため
【気になること・改善し...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
どぶろく制度 標準労働時間の10%以内であれば、上司の承認なしで本当にやりたかった研究など、好きなことに時間を費やすことができる制度です。 上...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
週4日はリモートワークができるので、ワーク・ライフ・バランスはとりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるプロジ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年2回(1月と7月)に評価面談があり、1月の面談で給与改定の可能性があります。
自己申告制なので成果のアピールが上手な人であれば給与を上げるこ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
会長が投資に強いので、ゲーム事業が失敗しても建て直せている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長がだんだん高齢になってきているので、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
クライアントが大手のエンタメ系なので、契約が続く限りはお仕事があると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一個の会社からの案件がおおい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ヒットタイトルのサービスが継続していて、今でもある程度、安定的な収益が上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前にゲーム事...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
IT分野は今後も成長が見込まれており、需要が高まっています。特にAIやクラウド技術など、将来性のある分野でのプロジェクトが多く、安定した業界と...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
会社としての技術力は高いと感じているので、今後多種多様な企業から必要とされると思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
派遣契約が中心ですが、近年では準委任契約や請負契約の増加が見られ、会社としても利益向上を目指す取り組みが進んでいる印象です。社員の技術力向上に...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
取引先の都合は省みず、見切り発車で大きな案件を狙って参画、撤退を繰り返し結局手の空く社員が出てきて工数を食いつぶし...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
採用面接の時に代表から立ち上げた経緯を聞き、
エンジニアのスキルアップの環境構築に一番力を入れていることを聞いた。
スキルアップし続けること、...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
会社の売り上げや利益は数年右肩上がりだが、どこまで続くかは懐疑的である。SES業務であるため従業員の数に依存するため、従業員が増えれば売り上げ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
どこにでもあるSES企業といった感じで特筆すべきことはないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの社員が下請けとして現...続きを読む(全169文字)
会社名 | KLab株式会社 |
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フリガナ | クラブ |
設立日 | 2000年8月 |
資本金 | 47億2000万円 |
従業員数 | 502人 |
売上高 | 107億1700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 森田英克 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
平均年齢 | 37.0歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 03-5771-1100 |
URL | https://www.klab.com/jp/ |
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