日本製鉄の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全190件） 7ページ目

【良い点】
企業規模が大きいためまず、倒産することは無い。仮に倒産しそうになっても国から援助があるはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全192文字)

【良い点】
若いうちから非常に責任の大きい仕事を任される。若手技術スタッフには部下こそいないが、試験や開発、設備導入の際は現場や協力会社の人間を第一線で引...続きを読む(全323文字)

【良い点】
良くも悪くも女性は辞め易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住金と合併後は変わったようです。旦那さんの転勤などを理由に退職することに...続きを読む(全217文字)

【良い点】
若者であれば、それなりにしっかりした会社に勤めた実績として、同様の大手メーカーには転職しやすいようだ。ただ、待遇及びキャリアを考慮してなかなか...続きを読む(全191文字)

【良い点】
残業代全額支給、有休全消化可能等、福利厚生はしっかりしています。仕事量が多く何年先も安定して働けると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全206文字)

【良い点】
仕事がいくらやっても尽きないくらい大量にあった。仕事がなかったり、なんなり悩んでる人が多いと考えられるこの時代に、これほど仕事があってなくなら...続きを読む(全185文字)

【良い点】
昭和的な考え方では、これから先やっていけないということに早い段階で気づけてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
法外なサービス残...続きを読む(全156文字)

【良い点】
福利厚生は整っていると思う。
有給取得はほぼ出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本国内の鉄鋼業界が中国の勢いに圧され、非...続きを読む(全193文字)

【良い点】
給料から待遇、皆優しいです。仕事内容悪くはなく昇格もありとてもよいとおもいます。
慣れればなれるほど楽しくなってくるのではないかと思います
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
残業代は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出るにはでるが、要するにサブロクの範囲内しか支給されない。当然実際の残業時間はそ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
歴史が長い企業であり、日本の産業を支えているというやりがいは感じられた。どの設備も大規模であり、仕事の成果が見えやすいという点では良かった。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
大企業であるにも関わらず、社員一人一人をしっかりと見てくれる、いい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画調整グループという部...続きを読む(全277文字)

【良い点】
給料とボーナスは平均以上の貰える
ある程度は自分て判断して決めることが出来る
福利厚生が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
工...続きを読む(全183文字)

【良い点】
コンプライアンスの影響で最近は勤務管理が厳しく残業代もきちんと支払われています。また教育も充実していて若手は鍛えられます。海外も事業進出してい...続きを読む(全239文字)

普通は無い事だと思いますが、合併により職場が無くなり異動が2回もありました。
それにより、今までの頑張りや覚えて来た事が意味のないものに感じ、また1から覚...続きを読む(全306文字)

統合により中央集権化。
強い本社、箇所の裁量が認められる範囲が縮小し、
意思決定が煩雑、スピード感に欠けるようになった。
本社主導の余計な仕事が増え...続きを読む(全183文字)

【良い点】大企業であるので給料、失業の心配がない。
給料については、多い方ですが、労働時間に見合うかというと疑問点があります。
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)

海外高炉メーカーとは最終的に価格勝負となり、技術力を持ってしても勝てない部分がある。また技術力も中国の宝山や韓国ポスコ等の新興国のメーカーとは大差ない部分...続きを読む(全179文字)

会社として、ワークライフバランスの充実を謳ってはいるが、職場によっては月平均60時間を超える残業が当たり前になっている。(職場によっては、残業がほぼ0の部...続きを読む(全262文字)

新入社員とのすげ替え
5年ほど特に問題なく勤務していました。
20年ぶりに部署に新入社員が入ってきたと思ったら、やっぱり派遣である私が契約終了になりま...続きを読む(全163文字)

月間80時間以上の残業が常態化し、パワハラが当然という社風。自分の一生を会社に捧げる覚悟のある人間でなければ、続かない。体を壊す社員も多く、そうなる前に別...続きを読む(全151文字)

ひとりひとりが受け持つ業務が多く、必然的に過勤務時間が増える労働環境である。上司・先輩も同様に長時間の過勤務をしており、今後の自身の人生を鑑みた時に本当に...続きを読む(全150文字)

月平均80時間超の残業とパワハラ、この2点に尽きる。
仕事漬けの人生になってしまいます。
夜遅くまで仕事をし帰宅しても寝るだけという毎日です。
こん...続きを読む(全184文字)

古い考え方が根強く残る会社。長年勤務しているだけで驚くほど偉そうにできる。技術継承が急務であるのに効果的な取り組みはしない。上層部はみな自分のことで精一杯...続きを読む(全230文字)

ライン業務であり、単調な作業でやりがいを感じられなくなり退職を決意しました。また、無駄な検討会・会議なども多く、年功序列を重んじる為、能力のないベテランが...続きを読む(全188文字)