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【社員から聞いた】年収は同業他社と同じく30歳で1000万円程度。初任給は26万3000円で、業界内では平均程度。続きを読む(全57文字)
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東京建物株式会社
東京建物株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京建物株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東京建物株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
【社員から聞いた】年収は同業他社と同じく30歳で1000万円程度。初任給は26万3000円で、業界内では平均程度。続きを読む(全57文字)
【本・サイトで調べた】平均年収を見ると給与水準は高い。しかし、残業は他よりも多いとの話はあるため、ベースとなる基本給は他のデベロッパーと変わらない。続きを読む(全74文字)
【本・サイトで調べた】年収のレンジとしては950万前後が平均かと思います。賞与もかなり業績がいいので見込めると思います。続きを読む(全60文字)
【社員から聞いた】一定年次までは横並びで年功序列らしい。
30歳ぐらいで課長代理、1000万と伺った。続きを読む(全52文字)
【社員から聞いた】賞与含め10年目ほどで1000万円行く人もいるとか。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
5年ほど勤めると、年収は500万円ほどだという。昨今の不動産業界ではインセンティブがなくなり、ボーナスが伸びないが、この会社は安定して高い水...続きを読む(全82文字)
【社員から聞いた】年収は1000万円ほどで、賞与は年2回とのこと。
【イベントや選考を通して感じた】年収も高く、業務内容も魅力的なことから、社員のモ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は評価制度がないため、昇給もボーナスもほぼ一律でありモチベーションが保ちにくいので、正社員同様評価制度を...続きを読む(全100文字)
【社員から聞いた】新卒の初任給は手取り25万ほどで、年2回の賞与の金額が大きいため、1年目から年収では400万以上になる。また、一定の条件を満たせば住宅補...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価によって収入はそこまで変わらないため、露骨な媚びを売るような人は少ない。出世などに評価が影響することはあるものの、出世せずとも満足いく給...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的早く年収があがる。しかし頭打ちになることもある。実際は年収1000万は確保されているため不満がある人は少ないように思える。20代の年収...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は非常に高く満足できるレベル。残業は部署によってであるが、つけづらい部署はあるかもしれない。最近は業績も良いため、賞与もかなり高い水準が...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本の平均値は大きく上回っていると思います。問題を起こさなければ40歳くらいで1000万円は超えるようです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
年収は非常に高い。元々、地頭がいい人が集まっているので、高評価を得るのはかなり大変かもしれません。平均的な成績でも十二分の報酬があるので素晴...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
比較的早く年収が上がるため、20代にしては他の会社の同級生よりも厚待遇が期待できる。40代で課長になると、部長級の役職に就かない限り頭打ちに...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
賞与は業績に連動するものの、一般的な企業に比べたら十分と言える水準が支給されている。当時は業績も悪かったが、それでも4-5か月/年は支給され...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
指導職一歩手前クラスまでは一律に役職があがっていく。30代になれば一般的な水準よりも高い収入が得られるため、離職しようと考える従業員はすくな...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
上司がみんなとても優しかったです。
また、仕事がとても楽な割にお給料は普通の額だったので、そこはラッキーでした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
給料は安いが、ボーナスは年2回で各1ヶ月分+αもらえる。安定した企業なので、契約社員でも確実にもらえるのが嬉しい。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与水準はとても高い会社なのでほとんどの人はきっと満足していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史のある会社なので年功...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係は良好、社内でも紳士的な対応
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員とそれ以外の社員の給与や福利厚生の待遇の格差が大きすぎる...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
アットホームな社風。役員との距離も近く、風通しがよい。若手に活気があり、横のつながりがあるため、情報交換がしやすい。業績にもよるが、満足納得...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
等級毎に基準額のレンジがあり、ある程度同じ階級でとどまっていると頭打ちとなる。評価制度があるが、運用面で評価者によってバラツキがある。インセ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
仕事の取り組みに対する評価は公平であり仕事が出来る人が出世するような環境は整っていると思う。若い年次で退職したため昇給や高給を感じることはあ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
他の大手不動産会社に比べると、給料は低いが、それでも他業種の同僚よりは貰っていたと思う。
会社として残業を減らそうとしているので、残業をすべ...続きを読む(全199文字)
街づくりに直接関われて、自分が携わった建物が形になるのがわかりやすいから、成果を実感しやすくてやりがいはめちゃ大きいと思った。続きを読む(全63文字)
不動産は景気の影響は受けるけど、都心の開発とかリニューアル需要はまだまだ強くて、会社としてはかなり安定してる印象だった。続きを読む(全60文字)
福利厚生も住宅系の制度が特に手厚くて、大手不動産っぽい安心感があって、働きやすさはかなり高い部類に見えた。続きを読む(全53文字)
大手だけど落ち着きすぎず、フラットで話しやすい雰囲気があって、堅苦しさも少なくて働きやすそうだと思った。続きを読む(全52文字)
慎重で堅実な経営だけど、意思決定はややゆっくりで、現場としてはもっとスピード感ほしい時もありそうだと思った。続きを読む(全54文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何一つありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発系の部署は優しく気遣いのできる人が多く、良好な人間関係が築けます。
しかし、...続きを読む(全677文字)
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【良い点】
女性が多く営業は男性ばかり。女性の仲が良く働きやすい。子供がいる母親も多く育児の予定で休みは取りやすい。皆で協力しあって休めるので助かる。
...続きを読む(全196文字)
デベロッパーなので、事業規模的には大きく、やりがいに繋がるとおもう。特に、東京での事業に強みを持っているため、これからの日本の都市開発をになっていきたい方...続きを読む(全93文字)
数あるデベロッパー業界の中でも、色んな意味で色がない気がした。特に、東京のデベロッパーは各社が個性を引き出しあって成り立っていると仰っていたため、東京建物...続きを読む(全119文字)
働いている人のパネルディスカッションでは、雰囲気も穏やかで働きやすい印象を受けた。特に、社内でもグリーンを育てることを大切にされており、パネルディスカッシ...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は業界を見ても高めに設定されている
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの基準が曖昧で明記されていなかった、また途中で変わっ...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
4棟の売上からボーナスがグッとあがる。もらっている人は1回のボーナスで500万とか貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上額に...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収水準は業界内でも高く、基本給に加えて業績連動の賞与比率が大きい点が特徴です。成果が数字で明確に評価されるため、年次や年齢に関係なく結果を...続きを読む(全626文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年俸制で職種未経験でしたが、初年度から額面26万円支給されました。残業の有無問わず安定した収入を得る事ができた為、良いなと思います。ボーナス...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
月給自体は高い。
昇格・昇給の制度も明確で分かりやすい。
インセンティブが高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが年...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分次第では稼げる可能性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の給与は業界水準並み、モチベーション維持が難しいです。...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
スキルに合わせて年収が決まる。大手なので年功序列ではあるが、頑張れば頑張った分だけ評価してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
月給に不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはやはり売り上げに伴うため、業績が悪いとかなり低い印象。
といっても、首都...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列で昇進していくが、最近は同期入社の間で昇進に差がつくよう制度が変更された。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理業務が多く具...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人の成績、店舗の成績、課の成績それぞれにインセンティブがあり、個人成績に波があってもある程度給与が見込める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
| 会社名 | 東京建物株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウタテモノ |
| 設立日 | 1896年10月 |
| 資本金 | 924億5100万円 |
| 従業員数 | 5,076人 |
| 売上高 | 4637億2400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小澤 克人 |
| 本社所在地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1丁目9番9号 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 1110万円 |
| 電話番号 | 03-3274-0111 |
| URL | https://www.tatemono.com/ |
| 採用URL | https://recruit.tatemono.com/recruit/shinsotsu/?iad2=tatemono |
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