サイバーエージェントの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全493件） 18ページ目

若い力とインターネットで日本をかえる、というのがスローガンにあるとおり、若い人間に大きな裁量を与えたり、抜擢人事もあります。
変動するインターネット業界...続きを読む(全158文字)

・裁量権あり、やりたいと思ったことを肯定し、任せてくれる風土
・活性化施策など、社内イベントも充実しており士気の高い社員が多く、
不満をもっている社...続きを読む(全209文字)

当時は、アメーバ事業が伸びる直前でしたが、それに向かって全社員一丸に動いており、藤田社長管轄になったこともあり、とても良い状態でした。
とくに、社員に対...続きを読む(全158文字)

やりがいを感じることが出来るのはやはり営業で好成績を残した時です。教育環境もしっかりしており、実力次第では若いうちからどんどん仕事を任せてもらえます。社員...続きを読む(全165文字)

起業家、株主、従業員、株式マーケットなどの悪循環を逆回転させ、活力のある起業社会にするためには、多くの関係者がこれまで以上に活躍する必要がある。しかし、多...続きを読む(全387文字)

仕事のやりがいはとてもありました。しかしながら少々業務が多くてきつかったです。トイレに行く時間もないくらいでした。私はゲームのデザインをしていました。上司...続きを読む(全164文字)

売上げ数値次第で、どんどん上に行けるような環境でした。
粗利率より、売上数値を如何に作っていけるかが、ポイントだった気がします。
バーターで、売上のみ...続きを読む(全153文字)

Amebaが世間に浸透し、社員数も急拡大していますが、
良い意味で、ベンチャーマインドが残っています。
成果を上げている部門も、さらなる高みを目指すべく...続きを読む(全161文字)

ウェルカムtoサイバーというような標語もあり、かなりいけいけで人員も増やしており盛り上がっていました。かなり売上もよく、また、自社でも媒体を持つということ...続きを読む(全170文字)

手をあげれば、仕事は任せてもらえる。特に小さい部署であれば、一気にマネージャーレベルまで昇進できる可能性がある。
モチベーションを上げるため、新規事業の...続きを読む(全178文字)

一番のやりがいは、常に責任のある仕事を任せてもらえること。
自分が会社を作っているんだという実感がわきます。
グループ社員全員で数字の達成をしたときも...続きを読む(全172文字)

サイバーエージェントが打ち出した新人事制度がネット上で話題となってます。人事評価で「下位5%」に2回なると「部署異動または退職勧奨を選択してもらう」という...続きを読む(全211文字)

若手も役員クラスもみんなかなり忙しく夜中まで働いている社員はザラ。
若い社員が非常に多いのでモチベーションが高い人材が多い。
成果主義で、成果によって...続きを読む(全166文字)

常に新しいことへチャレンジできる風土があるのでやりがいがあります。若い人達が多いので活気があり発言もしやすいです。チャレンジすることに価値を置いているよう...続きを読む(全152文字)

非常に忙しく、やりがいはあったが人の入れ替わりが激しいのでノウハウがたまらない印象。上司も未経験なジャンルに取り組まざるを得ないことが多々あり、トライ&エ...続きを読む(全157文字)

毎月実施するコンペで勝ったときの快感は半端ないほど嬉しいです。負けてもそれだけ内容の濃い提案力が培われるので、どんなに苦しいことがあっても、上司はちゃんと...続きを読む(全169文字)

とにかく開発や新しい物を創造することについてはどん欲な企業だと思います。調整型よりも新しいことを創造できる人物が評価されたり、そういったことを推進するシス...続きを読む(全393文字)

トップダウンが激しく、部下のアイディアや意見をほとんど通さない社風に嫌気がさしました。
また、新卒入社と中途入社の扱いもかなり差があり、モチベーションが...続きを読む(全167文字)

ディレクター、プロデューサーなどのクリエィティブ職であれば、ある程度若くてもおおきな予算の仕事に携われるので、やりがいはおおきいと思います。ただ、在職年数...続きを読む(全156文字)

動きが早い業界なので、新しい技術・サービスに対して知識を得ていかないと行けない環境です。自分自身がいい意味で周りに追い立てられる感じなので、変化感、刺激、...続きを読む(全164文字)

ジギョつくという社内ビジネスプランコンテストがあり、優勝すると入社数年でも子会社の社長になれる。年功序列という考え方は一切なく、実力次第では、幾らでも上を...続きを読む(全189文字)

エンジニアです。 エンジニアとしての裁量がとても大きい会社です。
使用する技術はもちろん、サービスの仕様決定にまで関わることができます。
また、社内の...続きを読む(全158文字)

研修が充実していて、職種に関わらず広く開かれた研修が多かったので
自分に足りないこと、興味のあることに関する研修などに自由に参加でき
自己成長の機会が...続きを読む(全221文字)

とにかくやる気のある人向けの会社である。手をあげ自分でやりたいことがあればそれを任せてもらえるので、責任感のある仕事をすることができる。またそれをなし得た...続きを読む(全150文字)

成果主義で、どんどん役職があがる。賞与にも反映される。
ただし、ダメな人はどこまでいってもダメで、やめることになる。
運が良くないと評価されない。営業...続きを読む(全177文字)