この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく開発や新しい物を創造することについてはどん欲な企業だと思います。調整型よりも新しいことを創造できる人物が評価されたり、そういったことを推進するシス...続きを読む(全393文字)
株式会社サイバーエージェント 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバーエージェントの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバーエージェントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく開発や新しい物を創造することについてはどん欲な企業だと思います。調整型よりも新しいことを創造できる人物が評価されたり、そういったことを推進するシス...続きを読む(全393文字)
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トップダウンが激しく、部下のアイディアや意見をほとんど通さない社風に嫌気がさしました。
また、新卒入社と中途入社の扱いもかなり差があり、モチベーションが...続きを読む(全167文字)
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ディレクター、プロデューサーなどのクリエィティブ職であれば、ある程度若くてもおおきな予算の仕事に携われるので、やりがいはおおきいと思います。ただ、在職年数...続きを読む(全156文字)
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動きが早い業界なので、新しい技術・サービスに対して知識を得ていかないと行けない環境です。自分自身がいい意味で周りに追い立てられる感じなので、変化感、刺激、...続きを読む(全164文字)
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ジギョつくという社内ビジネスプランコンテストがあり、優勝すると入社数年でも子会社の社長になれる。年功序列という考え方は一切なく、実力次第では、幾らでも上を...続きを読む(全189文字)
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エンジニアです。 エンジニアとしての裁量がとても大きい会社です。
使用する技術はもちろん、サービスの仕様決定にまで関わることができます。
また、社内の...続きを読む(全158文字)
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研修が充実していて、職種に関わらず広く開かれた研修が多かったので
自分に足りないこと、興味のあることに関する研修などに自由に参加でき
自己成長の機会が...続きを読む(全221文字)
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とにかくやる気のある人向けの会社である。手をあげ自分でやりたいことがあればそれを任せてもらえるので、責任感のある仕事をすることができる。またそれをなし得た...続きを読む(全150文字)
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成果主義で、どんどん役職があがる。賞与にも反映される。
ただし、ダメな人はどこまでいってもダメで、やめることになる。
運が良くないと評価されない。営業...続きを読む(全177文字)
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手を挙げれば本当に取り組ませてもらえる点は、特にモチベーションが上がりました。
当然責任も共に、ですが。
また、完全にボトムアップではありました。全社...続きを読む(全189文字)
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チームで仕事をすることが多いのでチーム全体の仲が良いと皆で頑張っていこう!という気になります。結果重視ですが目標に向けてそれだけ頑張ってれば上司もある程度...続きを読む(全161文字)
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自分からこうしたいです、と提案をして上司に受け入れられれば新しいことが色々できる状況です。年齢関係なく新しい事業部のトップになることもできます。逆に、指示...続きを読む(全154文字)
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とあるプロジェクトに企画立ち上げの段階から参加し、リリースまで開発に携わりました。デザイナーという職業ではあるものの、プロジェクトの始めから参画でき、リリ...続きを読む(全296文字)
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当時、アメーバを主とするCA自社メディアを取り扱う部署にいたが、ベンチャー色が非常の強く若い社員も多かったために横のつながりは強くのびのびと働ける環境であ...続きを読む(全156文字)
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がんばったぶんだけ評価されます。若者が多く、独特な雰囲気があります。それが自分の体質に合えば、仕事もおもしろいと思います。
モチベーションの高い人には、...続きを読む(全158文字)
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・市場の成長とともに企業がどんどん成長していくのを肌で感じることができたのは
貴重な体験だったと思います。
・各個人・各チームで成果を出すことを求め...続きを読む(全175文字)
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若いうちからどんどん仕事をやっていける。また自身の力があれば、子会社の代表になるチャンスも与えられる環境がある。海外にも拠点があるため、グローバルな人材と...続きを読む(全163文字)
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入社当時から基本的なことから創造的な業務までおこなうことができる。3人1組でチームを作り、企画立案からアウトプットまでを体験することができ、一つの歯車とし...続きを読む(全173文字)
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若い人がおおくて楽しい。社内恋愛多い。コミュニケーション能力と上司に気に入られることが大切。社内恋愛で結婚までいけばいかないとちょっときまずいかも。人によ...続きを読む(全150文字)
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ベンチャー企業の中では福利厚生がしっかりしていて社員一人一人のモチベーションやポテンシャルが非常に高く感じます。
私もいくつかのITベンチャー企業で働い...続きを読む(全163文字)
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若いうち、特に単身である場合は激務が要求されるので体力と気力が必要である。体育会計の雰囲気なので、それがないとキツイであろう。但し、責任あるやりがいのある...続きを読む(全154文字)
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やる気さえあれば評価されるとおもいます。面接でも、経験やスキルよりも、なにをしたいか?どうなりたいか?を聞かれました、
失敗することにたいしては怒られま...続きを読む(全159文字)
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出来る人には裁量をどーんと任せてもらえる傾向があります。
社内設備や制作スタッフも豊富なので、水が合えば非常に楽しい会社ですし、
仕事のやりがいも感じ...続きを読む(全245文字)
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若い社員が非常に多いのでモチベーションが高い人材が多いです。
しかし、一回転落するとなかなか上昇できないので、負け組みに入るとみんなで集まって愚痴を言っ...続きを読む(全171文字)
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仕事量は多く退社時間も多い環境です。営業系やクリエイターはもっと多いと思いますが労働環境は良いと思います。自動販売機も無料ですし、マッサージ室も無料なので...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性活躍にはかなり力を入れている専門の組織や、福利厚生も多数準備
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえハードワークが求められること...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給は取りやすい雰囲気自体はあります、じっさいとってるのかどうかはさておき
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事はかなり忙しいので難し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収は最初は高めだが、上り幅は低めで限定的な給料になるケースが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上げてもいいかなとかんがえて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
住宅補助があるのは非常にありがたいとおもっております
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、住宅補助はもっと上げてもいいかもと思います続きを読む(全79文字)
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【良い点】
抜擢があるのでマネージャーはどこもそうだと思いますがピンキリです
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人は優秀だがそうでない人も多い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スキルアップは属人化している部分はあったものの育成をフレーム化して促進しているので、かなりキャッチアップ育成しやすいです
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
常に攻めているのがいいところ
勝負どころが分かっているのがいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがでにくいところかな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
半期ごとに査定があり、
モチベーション高く働ける点。
もちろん部署によるがしっかりと、
上長に対してすり合わせを行った上での査定結果は納得で...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
一定成果を出していれば定時上がりでも何も言われないと言う点
【気になること・改善したほうがいい点】
自分はうまくコントロールできた(部署的に)...続きを読む(全151文字)
「Abema TV」などに代表されるように時代のニーズに合ったヒット商品を生み出している。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
車が好きならいろんな車を見れて楽しめるのはある。あと中古車販売店の特性もめちゃくちゃ理解できる。具体的にはどんな車屋に気をつけるべきなのか、ど...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
事務作業やマイクロソフトオフィスソフト類の操作を習得できました。作業内容や情報がナレッジ化されており、大変良かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
プレゼンスの高いプロダクト・サービスにかかわることがモチベーションにつながる人にとっては良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
チャレンジできる環境が整っており、色々なスキルを身に着けることが可能な環境だと思います。また、勤務年数関係なく、自分の意見を発信する場は多く設...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいについては全く感じられなかった。とにかく無作為に電話をかけ続けるというスタイルなので、お客様から忌み嫌われ...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分でお客さんを見つけて、契約をとれたときは、やりがいを感じるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お問い合わせを振る人を選んだ...続きを読む(全114文字)
NTTドコモのデータを扱い、お客様と直接コミュニケーションを取れることからやりがいは大きいと聞いた。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
手を挙げれば何でもチャレンジできる風土は事業部問わず存在するので、自己成長のために自分でアクションを起こせる人・多少キツくてもガンガン稼ぎたい...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
salesforceのプロジェクトがほとんどで、salesforce導入支援をしたい方にとっては良いかと思います。続きを読む(全63文字)
社会課題を解決する企業という姿勢があるので、やりがいはあると思う。続きを読む(全33文字)
会社名 | 株式会社サイバーエージェント |
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フリガナ | サイバーエージェント |
設立日 | 1998年3月 |
資本金 | 72億300万円 |
従業員数 | 7,747人 |
売上高 | 7202億700万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 藤田晋 |
本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 |
平均年齢 | 33.3歳 |
平均給与 | 806万円 |
電話番号 | 03-5459-0202 |
URL | https://www.cyberagent.co.jp/ |
採用URL | https://www.cyberagent.co.jp/careers/ |
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