この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人売メインの会社です。仕事のやりがいや楽しさは常駐先に依存します。
本社にも一時在籍した事がありますが、図書館の様な静かな雰囲気で活気はありませんでした...続きを読む(全171文字)
コムチュア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コムチュア株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にコムチュア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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人売メインの会社です。仕事のやりがいや楽しさは常駐先に依存します。
本社にも一時在籍した事がありますが、図書館の様な静かな雰囲気で活気はありませんでした...続きを読む(全171文字)
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常駐が殆どなので、ほとんどの社員はほぼ会社には戻ることはなく、月に数回程度。少なくとも私は常駐先は別としてこの会社の仕事にやりがいを感じることは少ない。当...続きを読む(全182文字)
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昔も今も人だしビジネスがメインである。
人だし中心なので、案件を検討するまでもなく、行き当たりで社員を現場に常駐させる。
それ以外は協力会社をいかに1...続きを読む(全162文字)
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出向の為、配属先による。
配属先が良ければ、キャリアアップ
スキルアップもできるが
良くなければ、淡々と時間の無駄遣いを
している感じにおちいる。...続きを読む(全165文字)
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入社3年目くらいから、小規模なプロジェクトを任せてもらえるので苦労もあったがやりがいを感じた。すこし背伸びできるように仕事を与えてもらえたので成長につなが...続きを読む(全150文字)
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配属部署によっては、若いうちから多くの経験ができると思います。そのため、プライム案件に携わった場合は、要件定義から開発・運用までトータルに携われるため、ス...続きを読む(全377文字)
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やはり、上場企業であるがゆえのネームバリューは十分にある。
ただ、営業力が影響しているのか分からないが、なかなか上流工程に入ることができない。二次請けく...続きを読む(全201文字)
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部署によるが、全体的に若い社員が多い。若い社員にもいろいろ仕事を任せてみようという風潮があるため、いろいろな経験を積むことができる。開発・運用をメインにや...続きを読む(全166文字)
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・常駐の仕事が多いため、あまり画一的には語れ合いが、ハイレベルな常駐先と仕事できた際は楽しい。一部の部署で一括請負のプライム案件があるようなので、そうした...続きを読む(全196文字)
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社員ひとりひとりの提案を大事にする社風なので
気づいたこと、アイディアを形にしやすい。
また、自分で提案を企画から形にすることが可能なので
モチベーシ...続きを読む(全155文字)
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ここの会社で仕事にやりがいを感じたことは一度もありません。
まあ何度も常駐先を転々してるからでしょうね。
つまり帰属意識が薄れてきたとでもいうべきか。...続きを読む(全156文字)
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未経験で入社することも可能なので、
入社後に研修や業務を経てスキルは身に付くと思う。
結果仕事にうまく反映されれば、仕事が楽しくなってくると思う。
...続きを読む(全228文字)
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この頃までは、内部での研修制度が確立されていた。特に新人研修。それ以降は徐々に研修内容をゆるめ(おそらくは就職希望の学生やネット等のクチコミに迎合した形で...続きを読む(全168文字)
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人売がメインのため、案件と案件の間が空くのを異常に嫌がる。その為、その場その場の「とりあえず入れちゃえ」との感じで場当たり的なアサインばかりを行うため、継...続きを読む(全159文字)
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部署にもよりますが、社員を客先に常駐させる方式がメインです。(受託案件を増やそうと足掻いていますが、なかなか難しいのが現状です)
この為、自主的に自己啓...続きを読む(全154文字)
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まったくと言っていいほどない!
陰湿、誹謗中傷ばかり、陰口多し
客先常駐しかできないので、スキル向上には不安、不満。
特にユーザーで評価されていても...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
私のいた部署では週に1回、1on1を実施しておりました。その場では、普段のプロジェクトの話から、悩んでいること、次に目指すべき目標など真面目な...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
別のチャレンジをしたいと言う理由で上司に退職を申し出ましたが、なんでもう少し早く教えてくれなかったの?とこちらを心配していただきありがたかった...続きを読む(全140文字)
勤務地は東京で、関東ITソフトウェア健康保険組合に加入できる。推奨資格取得時は奨励金がもらえる。続きを読む(全48文字)
月平均残業時間は15時間ほどで、リモートワークやフレックス制度がある。年間休日は124日ある。続きを読む(全47文字)
10月頃から内定者研修が始まり、pythonなどの技術研修も行う。入社後2ヶ月間は全体研修、その後は配属された部門ごとに研修を行う。続きを読む(全66文字)
与えられた仕事をするだけではなく、自分で何をすべきか考え、チームで動くことを意識している人が多いとおっしゃっていた。続きを読む(全58文字)
仕事はなくならないが、2次、3次請けが基本であり、実力があるかは疑問である続きを読む(全37文字)
SESの中では、給与は高い方なのではないかと思う続きを読む(全24文字)
研修が充実しており、教育体制は整っていると感じる続きを読む(全24文字)
若手をリーダーに起用する等、実力主義の動きを見せている続きを読む(全27文字)
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【良い点】
基本的には、開発の案件でも広告部署の補作であり、広告施策の強化策・相乗効果が求められています。既存顧客も基本的に広告事業の付き合いであり、広告...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
入社後、割とすぐにプロジェクトにアサインされるので、プログラミングスキルは身につく。
希望により案件を多少変えることができるので、幅広いスキ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
インド人とのコミュニケーションはなかなかレアな経験だと思うので、話のネタになる
【気になること・改善したほうがいい点】
上位層のやる気が無いと...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとつの業務を毎日繰り返しするので、パソコンを使う工場勤務のような気分だった。ルーティンワ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
とても前のめりで、誰でも裁量をもってチャレンジ出来る面白い環境です。
大型IPを取り扱っていることもあり、多くの人の目にとまりやすく、ユーザー...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
Sassベンダーとして経験を詰めることはもちろんですが、顧客の成果が見える化されるマーケティング業界というところはとてもよいです。受注した企業...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
兎にも角にも大手企業が相手なので、やりがいを大きく感じることができるし、プレゼン度胸もつく。それは大企業ならでは。大手企業とのやり取りは、プレ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
大手企業の中に入って仕事をしているので、そういった会社の仕事を担当できるというのは自分の中ではやりがいがあったかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自分の担当業務以外にも周囲の人とコミュニケーションをとりながら仕事を進められる点。自分のアイディアを実現しやすい点。
【気になること・改善した...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいプロジェクトに挑戦することは面白いと感じますが、同じ業務を長期間続けていると、少しマンネリ化してしまう部分も...続きを読む(全82文字)
会社名 | コムチュア株式会社 |
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フリガナ | コムチュア |
設立日 | 1985年1月 |
資本金 | 10億2212万円 |
従業員数 | 1,818人 ※2023年4月時点 |
売上高 | 290億5630万円 ※2023年3月時点 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 澤田 千尋 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番2号 |
平均年齢 | 37.2歳 |
平均給与 | 680万円 |
電話番号 | 03-5745-9700 |
URL | https://www.comture.com/ |
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