この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果さえ上げれば昇進もかなり早くから可能である為、周りとの競争や上昇志向の強い方はかなり合う会社であると思う。
またスタッフ時は収入も低く残業...続きを読む(全201文字)
株式会社マイナビ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マイナビのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マイナビで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果さえ上げれば昇進もかなり早くから可能である為、周りとの競争や上昇志向の強い方はかなり合う会社であると思う。
またスタッフ時は収入も低く残業...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
実践的にまなべるところ。しかし一方でクリエイティブに関する知見があるメンバーが皆無で社内で教えてもらえる環境にはない。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
入社してからすぐにクライアントを担当させてもらえるので、早くから活躍したいと思う人には向いているようです。他の会社の若手の社員よりも、責任のあ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
すぐに現場で経験が出来る。かつ、もちろん序盤のミスや失敗を攻める風潮は一切ないため、チャレンジはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ここ最近社費で受けられる研修がとても増えた。使い方、生かし方は各個人次第ではあるものの、積極的にアンテナを立てて利用するのが吉。業務との折り合...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
新人の研修体制が整っており、研修システムの導入が最近された。
また、人材系のニュースもメールで定期的に届くため、後れを取らずに、情報をインプッ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分から積極的に情報発信できたり情報収集のアンテナを高く張っている人であれば吸収できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
何もして...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
裁量は大きいので社内での意見発信はしやすい。そのため何かアイデアが有れば相談実行しやすい環境かもしれない。人によると思うけど。
【気になること...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
キャリア開発やスキルアップについてはあまり良い点がないが、マーケティングとして、予算の大きなキャンペーンなどを大手のエージェンシーと一緒にでき...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないに等しい。
というのも営業会社であるがゆえ、営業以外の知識が蓄積しづらく、かつ、広告、宣伝を取り仕切る部門...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
評価面談を常に行い、きちんと多面的に評価しようていうシステムがあるのはさすが大手の会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業以外はキ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員の平均年齢が29歳と若いため、若いうちから色んなことにチャレンジできるフィールドがある。また、枠が空けば20代のうちから役職につくことも可...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
様々な事業部があり、ある程度キャリアを積んだあと(目安約3年以上)であれば、他事業部への移動ができることは魅力。様々な経験が詰める。
ハイパフ...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
課長職のほとんどは20代、新卒3年目でも成果を上げることができれば課長になることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代前...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修が多く、知識を深められたので良かった。新入社員の教育に力を入れており、ビジネスマナーから提案資料作成、商談練習、フォロー方法までトータルで...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
全く持ってないです。いい所が増えることを心から願っていますのである。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として任意の研修はよくあるが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社したら1か月全体研修として東京
その後、事業部ごとに研修があるので社会人としてのマナーや
仕事内容を深める体制は整われている。
【気になる...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
定期的に社内で様々な研修が行われています。加えて、希望する人は社外の研修も受講することが出来、スキルアップやキャリア開発の機会は多いです。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社内営業がしっかりできていて、上に媚を売っていれば役職も比較的早くつくことができる。
スキルアップに関しては、年次が若くても比較的大きい企業も...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業績、運次第で3~4年で役職がつく。
若い年齢でマネジメントを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点にも書いたが、課長、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
実力をきちんとみて評価してくれるため、がんばれる。スキルアップのための研修やセミナーもあり、じょうしも協力してくれるので、ありがたい。やりがい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業との距離が縮まれば、最新の市場動向などもわかり自ら動ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはほぼなく、完全に属人的な内容。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分の頑張りしだいで、スキルアップが望める環境です。仕事へのやる気がある方が多い環境なので、切磋琢磨して各々のスキルを向上させたり、社会人とし...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
私が入社した当時は研修も少なくOJTが基本でしたが、最近は中途入社の社員でも入社後研修が増えてきており、改善が図られていると思います。
ただ営...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
若いうちから責任のある仕事を任される。早い人だと入社3年目で課長に昇格することもある。一度課長以上になれば、よっぽどのことがない限り降職はない...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
若手でも実力で管理職になる事は可能。新卒もたくさん入社をしてくるので、早いうちからマネジメント業務に従事できる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
性別を問わず、活躍できる環境が整ってます。良くも悪くも実力主義な風土は強いため、若くして女性でも管理職としてキャリアを積む人も多く、風通しも非...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
社員数は多いので、たくさんの人に出会える機会はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレーヤーマネージャーが多いように感じます。...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
わたしの部署のやりがいは正直ありません..ただ、会社全体としては社員一人一人のやりがいやモチベーション向上を目指し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
世の中のためになるビジネスだと感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部間でかなりの文化や考え方の差があります。おそらく社員...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
若いうちに役職につく社員が多く、年齢の割に年収は高い方だと思います。ただ、最近人事評価制度が変わり、昇進しづらくなったように感じます。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度は整ってきてはいますが、育児を両立している女性社員がこれまでにあまりいなかったため、文化としてまだまだ理解が少...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
部署にもよるとは思いますが、長期休暇や急な休みも柔軟に取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署では休みは取れるものの...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
住宅補助など一般的な福利厚生は整っている。保養所などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合の全国転勤が発生するがその割に手...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
リモートワークが現在も続いており、リモートワークができる点が良いです。部署によっては前日に在宅に変更できたり、体調優れないときは連続して取得で...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
研修をしっかりと行ってくれるのできちんと知識をつけた状態で応対が可能です。できていない所を指摘して頂けるのはもちろん、良いところもきちんと褒め...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自分のいた部署ではスキルアップは大して臨めませんでした。事務職だったため、決まった仕事の繰り返しでした。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はeラーニングである程度行われています。
しかし、業務内容によっては、あまり業務には直結しない教育も多いと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員の教育にしっかりと力を入れている印象でした。
座学の研修期間が1ヶ月、OJTの期間が1ヶ月、実際にお客様と話すようになってからも1,2時間...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
定期的に、法制度等について、指導がありましたので、そのたびに新たな法律の知識を得ることができていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基本的に1人でシステム開発をこなすようなので、自分で学ぶことができ、更に社長のプレッシャーに耐えられたらスキルアップはできると思う。
【気にな...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
自発的にやるという気持ちがあれば、学べる環境はとてもあるので、成長機会はある。結局は自分次第になる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新卒入社後しっかりと時間をかけて研修をしてもらえます。当時は一泊での合宿研修もありました。ほぼグループワークで協調性も養われました。
睡眠時間...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修は受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術レベルが低すぎる。こんなところで新卒を棒に振るのは勿体無い。中途で入っても得ら...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
研修が充実している。優秀な上司がつく場合、仕事もやりやすく、成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実業務では習うより慣れろ感が...続きを読む(全115文字)
会社名 | 株式会社マイナビ |
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フリガナ | マイナビ |
設立日 | 1973年8月 |
資本金 | 21億200万円 |
従業員数 | 7,570人 |
売上高 | 1861億6400万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 土屋芳明 |
本社所在地 | 〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6267-4000 |
URL | https://www.mynavi.jp/ |
採用URL | https://www.mynavi.jp/saiyou/ |
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