この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
そこまで大きなスキルアップやキャリア開発できたとは自身感じなかった。
当時はなんとなく業務...続きを読む(全144文字)
TOPPANホールディングス株式会社(旧:凸版印刷株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOPPANホールディングス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にTOPPANホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
そこまで大きなスキルアップやキャリア開発できたとは自身感じなかった。
当時はなんとなく業務...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が豊富で、わからないことがあったら先輩など、詳しく教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いが全社の研修はやっても...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目まで合同研修があるが、マインドセット的な内容が多く、具体的に業務に役立つ内容はあまり得られなかった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップしたい人はことごとく転職している印象。
教育体制も場所によるためひたすら雑用だけさせられるケースもある。続きを読む(全79文字)
面接官の方の話していた内容だと、どうやら教育体制が敷かれている様で、自分のやりたいことに対する支援があるのかなといった印象があったと記憶しております。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ありません。全くおすすめしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員は何もスキルが身につかないことへの焦りで皆悩んでいるが、そも...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
資格取得補助の制度が整っているため、希望すれば自身のスキルアップのために様々な資格取得に取り組むことができる。続きを読む(全61文字)
様々な事業に携われるため、転職の際に見れる業界の幅が広いと思う。実際、様々な業種業界から転職してくる、またはその逆の事例が多くあると社員さんから伺った。続きを読む(全76文字)
手がける事業が幅広いため、自分の学びたいことが見つかった時に学べる環境は整っていると感じた。部署異動の際に前の部署と大きく異なる部署へ異動することもあるら...続きを読む(全96文字)
TOPPANビジネススクールや海外研修があり、チャンスが多い続きを読む(全30文字)
教育体制に関しては、新入社員に対して研修などがあるときいた。続きを読む(全30文字)
教育体制はしっかりしている印象です。ただ、配属はそのあとなので、希望のとこでの教育が受けられるかは別問題です。続きを読む(全55文字)
海外での仕事を志望する人にとってはとても環境が整えられていると感じます。トレーニー制度があるので、海外で仕事がしたい人にとってはうってつけだと思います。続きを読む(全76文字)
社内の中で、様々な事業に関われることを売りにしていたので、仕事にあきることなく様々な職種、事業に関われると思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
デジタル系の資格、海外研修等は自分から希望すれば手厚くサポートしてくれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望した場所への異動が...続きを読む(全88文字)
ジョブチャレンジ制度により事業や職種間の異動を公募で行うことができる。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
研修制度は充実していると思う。
定期的に全社員必須教育としてe-Learningを受講する必要があり、勉強する良い機会となっている。続きを読む(全72文字)
若手社員でも新規事業を任せられるなど、大手であるにもかかわらず挑戦させてくれる会社だと言っていた。続きを読む(全49文字)
大企業の良いところである研修などがしっかりなされているのでいいと思う。入社して、全体研修があって、配属後も先輩が1人はついて指導してくれるので、教育体制は...続きを読む(全100文字)
教育の体制はかなり充実している。人事労政本部人財開発センターが、各部門の人財開発担当と連携して、教育プログラムを開発し、「TOPPAN UNIVERSIT...続きを読む(全173文字)
人材教育に力を入れていると伺った。本社の中にTOPPAN UNIVERSITYという人財開発プログラム用の施設があった。続きを読む(全60文字)
オンジョブトレーニングがある事や若手からでも海外駐在の経験が出来るなどのキャリアアップがある。続きを読む(全47文字)
配属希望は通りづらく自主的なキャリア構築ができるかやや疑問が残る環境です続きを読む(全36文字)
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【良い点】
大企業なため事業部や本部が違うと、担当者レベルではほぼ別会社のような様相がありますが、組織の壁を意識せず行動するようなタイプの人はドンドン昇格...続きを読む(全337文字)
チャレンジ意欲がある社員は、新規事業を任せられるなど、どんどん挑戦させてくれる会社である。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
きちんと仕事を終えていれば、終わっていい雰囲気だった。また休暇はしっかり取れるのでワークバランス歯取りやすいと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
営業が主体的に活動し提案も出来るため、案件獲得した際に大きなやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業外の部署からの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ほぼプロパーがだったことも影響していますが、人間関係はとても良好でした。管理職に関しても、公私共に付き合えるような人が多かった印象です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
同規模の企業と比べて、月給・賞与はかなり低いです。在職しているIT企業と年収で比較すると、課長で在職の主任クラスと同じでした。
【気になること...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、平日はプライベートな時間をつくれません。まて、休日も携帯を持ち歩くことが推奨されていたので、気が休...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合印刷業の一部事業を除いて、印刷業全体に将来性がありません。当社も将来性の低い部門から、何らかの形で整理する必要...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署の先輩・後輩関係が良かったので、転職は悩みました。また転職を管理職に相談した際に強く慰留されました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
大手という利点を生かして更なる事業展開などで、今後もっと成長していくことが期待できるのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
配属先や上司にもよるが、自身の時はすんなり退職に進むことができた。
大手で安定している申し分ない企業なので安定を求めている方は辞めないほうがい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
部署や配属先にもよるが、自身の配属先は基本土日、祝は休日でした。夜勤もあるシフトもありましたが、過度な残業もなくそういった不満はありませんでし...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
定期的に講習を開いている。また、技術者の先輩社員と交流できる機会
がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒には資格要件が課せられ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
スキルアップのアプリがあるのはいい。電車内でも学習できるのはいい。tだ、夢中になって乗り過ごすことがある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
上司ガチャです。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画しか見せてくれないイメージ。実務をしなければ絶対に身につかない業務なので簡単な仕...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社に活かせる知識は身につかないため、転職に不利になりそう。長く仕事を続ける人が多い。中途もまあまあいる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
教育制度はあってないようなものだが、わからないことがあれば質問はしやすい雰囲気。なんでも自ら聞きに行かなければ得られません。
【気になること・...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
eラーニングや研修は充実しており、
社用携帯やPCから受講出来るものも多く、学ぶ機会は用意されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
やりがいと同じになるが、自分次第だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に資格やスキルを求めるが、上層部は社内政治で偉くなった...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
企画職は新企画の立案や進行を通じて新しい挑戦ができ、成長の機会は多いと思います。
ただし、昇進するには相当のスピードと忍耐力も必要で、じっくり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
早いうちからリーダー経験も積めるので、成長しやすい環境だと思います。
マネジメントと並行して自身の数値目標もあるので、両立させるのもかなり難し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
最初は、座学があって、会社の成り立ちなどについて学ぶ。
それからは売り場に出るが、社員が隣について仕事を教えてくれる。続きを読む(全65文字)
会社名 | TOPPANホールディングス株式会社 |
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フリガナ | トッパンホールディングス |
設立日 | 1908年6月 |
資本金 | 1049億8600万円 |
従業員数 | 53,712人 |
売上高 | 1兆6782億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 麿秀晴 |
本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 756万円 |
電話番号 | 03-3835-5111 |
URL | https://www.holdings.toppan.com/ja/ |
採用URL | https://www.toppan.co.jp/recruit/shinsotsu/ |
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