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【地元愛から生まれるファッション革命】【22卒】 オンワード樫山 総合職の通過ES(エントリーシート) No.44849(早稲田大学/女性)(2021/5/20公開)

株式会社オンワード樫山のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2021年5月20日

22卒 インターンES

総合職
22卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
オンワードを知ったきっかけを教えてください。(200字以内)

A.
地元の百貨店に貴社のブランドが出店しており、私が幼少の頃から家族ぐるみで愛用していたことがきっかけで知った。私は人口の少ない〇〇県で育ったため、都市圏と比べて地元にはアパレルの店舗数が少なかった。しかし、貴社の多くのブランドが地元に店舗を持っていたことから、日本全国に販売網があること、店舗ごとに販売戦略を持ちファッションを通じて地域の生活に貢献していることが貴社の強みであると感じていた。 続きを読む

Q.
このインターンシップに参加したいと思った理由を教えてください。

A.
貴社の販売戦略とビジネスモデルを学び、新たな時代においてもファッションが「生活文化」として根付くような企画を提案する力を身につけたいからだ。私は、ファッションは他者に対する自己表現を可能にし、自身の内面にときめきを与えるツールであると考えており、その力で人々を笑顔にしたい。貴社はブランド軸経営によって幅広い顧客のニーズを捉えた製品・サービスを提供し続けており、その独自の経営戦略に強く惹かれている。今回は、業務理解を通して貴社ならではの売り出し方を学び、それを踏まえて価値観の多様化・消費者行動の変化が起こる現代に有効な企画・提案について考察したい。その際、顧客の潜在的なニーズを捉えるお客様視点と、売上を確実に向上させる経営視点の双方を持つことを意識したい。持ち前の粘り強さを活かして、5日間貪欲に社員の方と対話したり仲間の強みを吸収したりし続け、貴社の強みを活かした企画を立案したい。 続きを読む
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25卒 | 非公開 | 非公開
通過

Q.
あなたがこれまでに見た広告の中で、単純な好き嫌いや世間的な評価の高低ではなく、あなた自身がすぐれた広告だと思うものをひとつ挙げ、なぜすぐれた広告だと思うかを説明してください。400

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2024年7月22日

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22卒 | 文教大学 | 女性
内定

Q.
大学時代に力を入れたこと

A.
私はライフセービング部の活動に力を入れてきました。人の命を預かる仕事なのでどんなに自分が辛くても、その先に救助者がいるという意識を持って、常に練習に励んできました。少ないながらも同期に恵まれ、辛い時でも切磋琢磨しあい、お互いを高めあいながら、練習、そして本番の監視業務に臨むことができました。 続きを読む
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公開日:2021年9月3日

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オンワード樫山の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オンワード樫山
フリガナ オンワードカシヤマ
設立日 2007年3月
資本金 50億円
従業員数 963人
※2017年2月期
売上高 1410億9600万円
※2017年2月期
代表者 大澤道雄
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目10番5号
平均年齢 39.1歳
電話番号 03-4512-1020
URL https://www.onward.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130373

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