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りらいあコミュニケーションズ株式会社

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

りらいあコミュニケーションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全379件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、りらいあコミュニケーションズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にりらいあコミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

りらいあコミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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りらいあコミュニケーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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りらいあコミュニケーションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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379件中76〜100件表示

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年1月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員の人間関係がいい。嫌な人やプライベートにまで入ってこようとする人がおらず、仕事仲間以上でも以下でもない感じが楽
・上下関係が厳しすぎな...続きを読む(全196文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 施工管理 課長クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にギャップなどはありませんでした。よくある日系企業のような考え方で年功序列や法令順守の考えは全体的に根付いているような風潮がありますがそれ...続きを読む(全149文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 広告・宣伝・プロモーション 役員クラス インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前には堅苦しい職場を想像していたが、そんなことはなく、楽しい職場であった。
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    採用時の説明ではあま...続きを読む(全88文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お金に困り入社しました。
    仕事内容は管理職になった際言われたことと違いを大きく感じました。
    人間管理に焼く時間が多くほぼ自分の職務は行えない...続きを読む(全86文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップ出来ます。契約社員への登用がありますというのを見て、未経験で証券業界にいけるということで終業を決め...続きを読む(全212文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 財務 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前の先行では良い雰囲気で会社としても人材育成の面で力を入れているなと感じました。
    ob訪問をした際はベテランの方が福利厚生も含めて話され...続きを読む(全142文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年12月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パートでしたので、あまり、詳しくは分からないですが、結構難しいことが多いかなとは思います。大企業のコールセンターでした。続きを読む(全66文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 派遣コーディネーター 部長クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前と後のギャップは、仕事への理解とスキル向上に反映されます。新入社員は研修や実践を通じて組織文化や業務に適応し、仕事への洞察が深まります...続きを読む(全289文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人生は短く、その一瞬一瞬が貴重な時間です。私たちは常に新しい挑戦に向かって進み、未知の世界...続きを読む(全544文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス インターン

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    【良い点】
    入社前に抱いていたイメージと変わりなかった。特に入社後のギャップもなく働きやすい環境だったと感じている。続きを読む(全58文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年11月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒でしたので、社会人として働いた経験がまったくないことを常にしんぱいしていました。ですが、入社すぐの研修が非常に充実していたことがとても印...続きを読む(全176文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    してくれた人のか柄の良さ。真摯に向き合ってくれた。入社後のイメージのギャップはなく、スタッフはみんないい人で働きやすい。プライベートとバラン...続きを読む(全343文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 リサーチ・市場調査 非正社員 正社員

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    【良い点】
    面接でとても親身になって話を聞いてくださった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時に聞いていた話と全く違うことがよく起こっていた...続きを読む(全157文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年10月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 派遣コーディネーター 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前よりも淡々と作業をこなす様な仕事が多いため、やりがいは感じられなくなってくる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の意見によっ...続きを読む(全111文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 派遣コーディネーター 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    マニュアル的な指導が多かったです。教育や研修に力を入れているのはいいですが、方向性を誤ってなくても、マニュアルや...続きを読む(全106文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    離職率が意外と高かったことが、驚きました。また、良い意味でも悪い意味でも会社に損害を与える行為をしてもお咎めがなく、会社にい続けることができ...続きを読む(全87文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    行ってる事業や社内の雰囲気自体はギスギスした感じはなく、程よい距離感ではあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によると思うが...続きを読む(全92文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    業界内で優れた評判を持ち、顧客からの信頼も厚い企業だから。
    これにより、安定した働きやすい環境で自身のスキルを活かすことができると思った。
    ...続きを読む(全181文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    インターネットでの口コミ、などいろいろ参考にさせていただき入社しました。とくにギャップなどを感じたことはなく、そのままのイメージの会社でした。続きを読む(全77文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年9月2日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与があると言われて入社したが、なかった。
    そこを改善するともっといいと思う。続きを読む(全45文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    入社のきっかけは初任給が高めだったことが決め手でしたが、研修や教育も度々あり、ボーナスも給料もわりとしっかりもらえて良かったと思います。続きを読む(全74文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職場環境や、有給の取りやすさなどは良いと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収やボーナス面での改善が必要だと思います。続きを読む(全75文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とてもフランクな社員さんが多く、過ごせやすい。管理職の方々ともさん呼びで話すことができ、風通しは良い方だと思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    小学生の子供がいる為、急な休みや学校行事などでの遅刻、早退に関して、理解があるのが良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司に...続きを読む(全127文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    しっかり研修期間があり、OJT期間もあるため最初は不安しか無かったですがお客様と直接対応する事になってもなんとかなりました。私の居たコールセ...続きを読む(全180文字)

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    379件中76〜100件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    りらいあコミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ

    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 秘書 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    制度: 産休・育休制度(男女ともに取得しやすい環境整備)、短時間勤務制度、フレックスタイム制度など、柔軟な働き方を可能にする制度の充実してい...続きを読む(全263文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 経理 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    フルキャストアドバイスに在籍する中で、派遣元としての責任意識および個人情報管理体制に対して強い不安と不信感を抱く...続きを読む(全533文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    自分の希望した時間で働くことが出来るのでワークライフバランスには満足しています。また通勤手当も距離に応じて払われるため、自転車通勤でも交通費...続きを読む(全155文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    残業代もしっかり払われる。休憩室があるので仮眠もとることが出来る。食品も打っているのでお昼ご飯を忘れても問題ない。続きを読む(全63文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 部長クラス 派遣社員

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    【良い点】
    会社の良かった点として、まず挙げられるのは、周囲と協力しながら業務を進められる環境が整っていた点です。分からないことがあっても相談しやすく、...続きを読む(全630文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 60代後半 女性 15年前 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    定時で帰れるので女性としては働きやすい環境にあると思う。
    実際に、主婦層や高齢者も多くいた。子育て世代30~40がいたかと言われると実際はそ...続きを読む(全203文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    スキルアップできるような資格取得への支援がたいへん充実していた。エクセルスキルから秘書的スキルまで幅広く、社会人としての土台がしっかりとはっ...続きを読む(全185文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同じパートの方は穏やかや人が多く、忙しい時は助け合うような雰囲気だったのでそこはとても良い所だと思いました。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務は多岐にわたり、カサポートやコールセンター業務に携わることが多いですが、顧客対応の中で問題解決能力やコミュニケーションスキルを身につける...続きを読む(全179文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度は比較的しっかりしており、未経験者でも安心して業務を学ぶことができます。初期研修や定期的なスキルアップ研修があり、キャリアアップの道...続きを読む(全152文字)

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    IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり求人、面接にて言われたことまたことと相違してると会社への信頼度は下がってしまうので働くモチベーションは下が...続きを読む(全81文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    IT・ソフトウェア業界への理解度が高くない新卒にとっては非常に良い入社先だと思います。私の入社当時とは変わりつつあるという話も聞いており、自...続きを読む(全218文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    幅広いサービスを展開している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人数が多いがゆえに縦割り組織なので、もっとサービス間で連携するといい...続きを読む(全88文字)

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    株式会社TKCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に古い社風。朝礼で社訓を読み上げるなど、意味のない慣習が多い。IT企業であるにも関わらず、服装はスーツと決...続きを読む(全131文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    外国人にとって働きやすい環境としては大体合っています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先端技術に興味があるので入社したが、多くの社...続きを読む(全121文字)

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    株式会社データホライゾンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保健事業を通じての社会貢献
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の人間関係は非常に悪く疲れを感じる。
    業務は属人化されており、マニュ...続きを読む(全184文字)

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    東京海上ビジネスサポート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    特例子会社でありながら、障害のある方(サポートを必要とする方)に対して差別的とも受け取れる発言が、平然と行われて...続きを読む(全129文字)

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    日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 コールセンター運営・管理 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い管理者が多く、チャンスも多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いかにマネージャー層に気に入られるかによって待遇が大きく変わって...続きを読む(全184文字)

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    株式会社マイナビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キラキラしてるマイナビを想像していたが、実際はテレアポは必須であったり泥臭い営業。
    新卒市場No.1だが、いつでも挑戦者みたいな姿勢を感じる続きを読む(全76文字)

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    株式会社バリューHRの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々なイレギュラーに対しての柔軟な対応ができるようになること。マニュアルの整備がされていない分自己成長につながると感じます。
    【気になること...続きを読む(全217文字)

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    りらいあコミュニケーションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 りらいあコミュニケーションズ株式会社
    フリガナ リライアコミュニケーションズ
    設立日 1987年6月
    資本金 9億9800万円
    従業員数 15,078人
    売上高 1206億1900万円
    決算月 3月
    代表者 網野 孝
    本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目6番5号
    平均年齢 40.2歳
    平均給与 567万円
    電話番号 03-5351-7200
    URL http://www.moshimoshi.co.jp/

    りらいあコミュニケーションズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。