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クリーク・アンド・リバー社のリクルーター面談・人事面談の体験記一覧（全1件）
クリーク・アンド・リバー社のリクルーター・人事面談の体験記の一覧です。本選考・インターンシップ選考に通過・内定した先輩による、リクルーターから連絡が来た時期・経緯から、面談の形式や面接官の肩書き、所要時間、質問、当日の流れや雰囲気がわかる体験記を掲載しています。先輩が感じた評価ポイントや、注意したことなどの感想も確認できるので、リクルーター・人事面談前の準備にぜひご活用ください。
クリーク・アンド・リバー社の リクルーター面談・人事面談の体験記一覧
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クリーク・アンド・リバー社を見た人が見ている他社のES・体験記
株式会社フォーミュレーションＩ．Ｔ．Ｓ．
サービス(その他)
27卒 フォーミュレーションＩ．Ｔ．Ｓ． / 本選考 / ES / 【TV】アシスタントディレクター
学校名非公開 / 文系 / 女性
【この業界に入ったらやりたいこと・その理由（100文字以上・400文字以下）】私がこの業界に入ってやりたいことは、テレビ番組制作を通して出演者の魅力を最大限に引き出し、将来的には芸能マネージャーとしてタレントを支えることです。志望業界はテレビ業界です。バラエティ番...
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株式会社ＵＮＩＴＥＤ ＰＲＯＤＵＣＴＩＯＮＳ
広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)
26卒 ＵＮＩＴＥＤ ＰＲＯＤＵＣＴＩＯＮＳ / 本選考 / ES / 総合職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【あなたが当社に入社して10年後「こう活躍していたい」と思う理想像を教えてください】ディレクターとして視聴者の心を動かすバラエティ番組や音楽番組を作り、誰かの背中をそっと押せる存在になりたい。幼少期からバラエティや音楽番組、ドラマを通じて元気や勇気をもらってきた。...
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26卒 シオン / 本選考 / ES / テレビ番組制作スタッフ（アシスタントディレクター）
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【志望動機】御社を志望している理由2つあります
①私が制作した番組を通じて元気になってもらえる方を増やしたいと思っているためです。
私がテレビを見て元気をもらってきたように、次は私が笑顔や元気を届ける側になりたいと思っております
②コンテンツを制作することに...
①私が制作した番組を通じて元気になってもらえる方を増やしたいと思っているためです。
私がテレビを見て元気をもらってきたように、次は私が笑顔や元気を届ける側になりたいと思っております
②コンテンツを制作することに...
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株式会社共同テレビジョン
広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)
26卒 共同テレビジョン / インターン / ES / コンテンツコース
三重大学大学院 / 理系 / 女性
【『共テレ１DAYオープンカンパニー』にご参加されたい理由を教えてください。
※100文字以内
】長年、作品内容と技術面の双方で高い評価を受けている貴社の業務内容を具体的に学ぶ中で、映像によって現実と虚構を融合させ人々に幸福を届けるという、自身の目標の実現に向...
※100文字以内
】長年、作品内容と技術面の双方で高い評価を受けている貴社の業務内容を具体的に学ぶ中で、映像によって現実と虚構を融合させ人々に幸福を届けるという、自身の目標の実現に向...
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株式会社イースト
IT・通信(情報処理)
25卒 イースト / 本選考 / 志望動機 / 総合職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【志望動機】私が御社を志望する理由は、御社の掲げている「お客様を第一に考え、心豊かな社会の実現を目指す」という姿勢に感銘を受け、こういった思いを抱く環境のもと働きたいと感じたためです。私は、幼い頃から人々に感動を与えたいという思いを抱くことが多く、その思いを大切に...
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クリーク・アンド・リバー社の 会社情報
| 会社名 | 株式会社クリーク・アンド・リバー社 |
|---|---|
| フリガナ | クリークアンドリバーシャ |
| 事業内容 | 事業サービスとしては以下3つがあります。 【1：エージェンシー（プロフェッショナルの為のキャリア支援、企業課題を解決できるプロフェッショナルの紹介）】 テレビ局や広告代理店、ゲーム会社など、クライアント企業への営業活動を通じて、現場における求人ニーズをヒアリングし、企業の求める条件にマッチしたプロフェッショナルを派遣・紹介します。同時にプロフェッショナルのキャリアアップや夢を実現するため、彼らの望む条件に合わせ、さまざまな仕事を紹介します。 ※一般労働者派遣業(派13-040423) ※有料職業紹介業(13-ユ-040294) 【2：プロデュース（プロフェッショナルへの仕事機会の提供、企業課題に合わせたプロジェクトの組成）】 クライアントの課題解決のための成果物を、クリーク・アンド・リバー社が間に立ちプロフェッショナルに仕事・プロジェクトを発注します。当社が間に立つことにより、大量の発注をワンストップで対応することができたり、プロフェッショナルがこれまでに培ってきたスキルや経験をフルに生かせる業務環境を構築します。 昨今はクリエイターだけにとどまらず、医師、弁護士、会計士、エンジニア、ファッションデザイナー、建築士、料理人、研究者、役者など、日本が世界に誇る様々なプロフェッショナルを対象に、新たな活躍の場を生み出すことにも挑戦をしています。そのほかにも、VR／AI／ドローン／データ分析などテクノロジーの力で世の中をより豊かにしていくことにもチャレンジしています。 【3：ライツマネジメント（優れたアイディアを発掘・流通し収益機会拡大をはかる）】 クライアントやプロフェッショナルが持つ優れた知的財産を発掘し、さまざまな流通ルートを開拓していきます。そして、クライアント・プロフェッショナルに対し、しっかりと利益還元できる体制を構築します。昨今は国内だけではなく、アメリカやアジアなど海外の開拓が盛んです。 |
| 設立日 | 1990年3月 |
| 資本金 | 11億7719万円 |
| 従業員数 | 2,580人 |
| 売上高 | 502億7500万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 井川 幸広 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 32.5歳 |
| 平均給与 | 476万円 |
| 電話番号 | 03-4550-0011 |
| お問い合わせ先 | 株式会社クリーク・アンド・リバー社 映像専門職 新卒採用担当 cr-recruit2024@hq.cri.co.jp (平日10:00～18:00) |
| URL | https://www.cri.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | https://eizo-cr-recruit.com/ |
NOKIZAL ID: 1130937
