【目標達成の鍵、共に成長】【23卒】 ＳＯＭＰＯひまわり生命保険 基幹職の通過ES(エントリーシート) No.78910（非公開/非公開）（2022/5/9公開）

〇〇部において、チームの成績不振の克服に尽力したことです。 私達はリーグ優勝を目標に掲げるも、2期連続6チーム中最下位と低迷期に陥っていました。これは不成績によって部員の士気が低下し、練習強度が落ちていたことが原因と考えました。 当時控え部員だった私は、何とかチームに貢献したいという強い思いから、状況の改善に取り組みました。 そこで、目標管理用紙を作り配布しました。各選手が目標を段階的に設定し、リーグ優勝までのプロセスを可視化させることで士気の向上に繋がると考えたからです。 しかし記入しただけで満足してしまう選手が多く、有効活用されないという問題が生じました。そこで、以下の2点に取り組みました。 ・紙媒体から電子媒体に切り替えることで、より簡単に目標を確認できるようにした ・毎練習前の際に各自目標を確認し、参加目的を明確にする時間を設けることで、練習の質の向上を図った その結果、翌年のリーグ戦で優勝には届かなかったものの、入部以来最高の3位という成績を残すことができました。 この経験から、自ら率先して周囲を動かすことにやりがいを感じたとともに、粘り強く物事に取り組むことの大切さを学びました。 続きを読む

「人々に深く関わり、豊かな生活の手助けがしたい」という想いを叶えることができると考えたからです。 高校時代に生徒会長を務めた際、学校の生活環境の改善を実現したことにやりがいを感じました。この経験から、人々の生活を下支えできる生命保険事業を志望しています。 中でも貴社は、人々の生活をサポートする制度や国内初の終身医療保険を提供するなど、生命保険の新たな価値の創造に向けて、日々挑戦されている姿勢に大きな魅力を感じました。このように、商品開発力を強みとする貴社であれば、時代と共に多様化するお客様のニーズに、迅速かつ柔軟に対応しながら人々の生活を支えることができると考え、志望しました。 続きを読む

代理店営業を通じて、お客様に安心や豊かな生活を提供できる人材になりたいです。 貴社は代理店営業を軸としており、より多くの人々に保険やサービスをご提供することができると考え、営業部門を志望しています。 その中でも私の強みである「課題解決力」と「主体性」を活かして、代理店にアプローチしていきたいです。代理店スタッフの方と積極的にお客様のもとへ伺うことで、地域によって異なるお客様のニーズを的確かつ迅速に捉え、最適な商品やサービスをご提案していきたいと考えています。 そして将来的には、営業職員のマネジメント業務を担い、より多くのお客様に最適な商品を提供できる環境づくりに励みたいです。 続きを読む