この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
慢性的に社員が不足しており、忙しい。
仕事の出来る人に作業が集中する傾向にあるのと、プロジェクトを遂行しながら他の案件の提案活動を行わなければ...続きを読む(全185文字)
ビジネスエンジニアリング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ビジネスエンジニアリング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にビジネスエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
慢性的に社員が不足しており、忙しい。
仕事の出来る人に作業が集中する傾向にあるのと、プロジェクトを遂行しながら他の案件の提案活動を行わなければ...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
状況が許せば比較的休みやすいため、ワークライフバランスを取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集中する(労務管...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
非常に働きやすく、時間も調整できました。当然プロジェクトの進捗情報などにもよりますが、周囲とコミュニケーションの上、調整することができます。
...続きを読む(全191文字)
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部署にもよるが、中心となるコンサルタントとなると、プロジェクトに大きな波があるのも事実。とはいえ、プロジェクトの合間に一ヶ月程休みをとる人もおり、その行動...続きを読む(全163文字)
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プロジェクトの合間には長期の休暇をとることは可能。ただし、顧客ありきなので、結局は顧客依存となる。夏季休暇やリフレッシュ休暇はあるので、通常は長期休暇をと...続きを読む(全150文字)
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プロジェクトに大きく左右されますが、休暇をとりやすい環境ではあったと思います。
ただし、プロジェクトの雰囲気に依存する部分も少なからずあるため、早い時期...続きを読む(全156文字)
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上流工程の仕事ができる機会が多い会社です
出張や残業は多めですがその分給料はすごく増えます
組織として技術面が少々弱いと感じる機会がありました
プロ...続きを読む(全162文字)
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・仕事には並があり、比較的余裕があるときは定時退社が可能となっている。忙しいときで9:00~23:00程度となっている。ただし、フレックス制の会社のためあ...続きを読む(全151文字)
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バランスはとりやすいと思う。
裁量労働制がとられており、勤務時間や年休取得についてコントロールしやすいと思う。
ただし、プロジェクトベースで働くことがほ...続きを読む(全168文字)
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同業他社に比べ、総じてワークライフバランスは良い方だと思われる。特に業務に支障がなければ、有給休暇の取得は容易である。とはいえ、休んでも業務に支障がない状...続きを読む(全162文字)
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残業はプロジェクトによるし、時期による。忙しくないプロジェクトなら定時帰りも可能である。
出産・育児休暇の取得は可能で、制度としては整っていると思う。実...続きを読む(全155文字)
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仕事とプライベートとのバランスをどの様に保つかは、アサインされたプロジェクト次第の所はありますが、ちゃんと結果を出せていれば自分自身でコントロールできるよ...続きを読む(全167文字)
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私が在籍していた時期では、プライベートを犠牲にすることも多かった。
顧客の納品物に対しては責任をもたなければならないため、
納品後の修正作業には適宜対...続きを読む(全259文字)
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残業、休日出勤が多く、ワークライフバランスは極めて悪い。残業が恒常化しており、定時に帰りづらいという悪い風土ができあがっている(実際には、課される仕事量が...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
業界の同規模の企業より良い待遇は貰える。評価も一定程度公平なものである。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の能力グレードで社員が滞...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
エンタープライズのソフトウェアのSI事業と、自社開発のMC Frameによる両輪の体制になっており、前者は時流に引っ張られる側面もあるが、次の...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
SAPを中心とする業界を代表するエンタープライズソフトウェアの導入プロジェクトをプライムとして推進できる環境。プロジェクトの上流工程からクライ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
業績は好調な様子。そういう意味では社内の雰囲気はよいし、拡大路線にあるようだ。まだ伸びしろはあるだろう。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員への情報開示は極めてせまく、やりがいを感じられる環境ではない。正社員との区別が他社に比べて、よく言えば明確...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社員の男女平等な雰囲気は浸透しているように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は少ないので、これから増やしていくのだろう。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので評価などは該当しないが、時給アップの交渉にはかなり消極的で、派遣社員については能力や頑張りの個人差は...続きを読む(全203文字)
製造業特化であり、REP等にとにかく強いので、その分野に興味がある人にはやりがいあり。続きを読む(全43文字)
ERPだけやっててこれから、どうするのだろうかっていうのが率直な感想。キャリア開発性はないかと思います。続きを読む(全52文字)
年収は、高いです。少人数採用で比較的少ない社員数というのも起因してるかと思います。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
かなり有給はとりやすい。管理職から若手まで基本的に希望通りの休みを取得している。翌年に年休は繰り越しされるので基本的になくなることはない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
担当クライアントによっても変わるが、営業にしてはそこまで残業は無いと思う。フルフレックスのため、勤務時間の調整が可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残業も個人の裁量に任されているので、特に負担はありませんでした。必要に応じて残って仕事をする、特に何もなければすぐに帰るという感じでメリハリの...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
部署によってはほとんどリモートワークというところもあるので、ワークライフバランスは保ちやすいと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
部署によっては在宅勤務なのでライフワークとのバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の上司によって働き安い、悪いが決...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
3ヶ月しか在籍していませんでしたが、在籍期間中では皆さんほとんど定時で帰宅されており、残業や休日出勤等ほとんどなく、プライベートな時間が十分に...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常に取りやすい。
完全週休2日制土日休みで、休日出勤が発生する事は、よほどの限りない。
有給の消化率は高い。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
定型業務を行うような部署や、シフト制のサポートなどの部署については、比較的バランスがとれていると思われます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
基本的に8時間労働はしないとだめ。
そこから残業するか帰るかは自分で決めれる
プライベートの時間は取りやすいし休みたいときに休める。
【気にな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
一般職は過重労働にならないように残業時間を抑えられています。若手社員の成長は個人に委ねられている状況です。自分で勉強する人は成長しますが、言わ...続きを読む(全259文字)
会社名 | ビジネスエンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | ビジネスエンジニアリング |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 6億9760万円 |
従業員数 | 537人 ※※単体:2024年3月現在(連結:699名) |
売上高 | 194億9300万円 ※2024年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 羽田 雅一 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-8-1 KDDI大手町ビル |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 829万円 ※2023年度 |
電話番号 | 03-3510-1600 |
URL | https://www.b-en-g.co.jp/ |
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