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【良い点】
男性社員が多い会社ではあるが、性別に関係なく仕事を任せてもらえて挑戦できる環境である。周囲を見ると産休育休をとった後も、もとの部署にそのまま...続きを読む(全194文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ビジネスエンジニアリングのその他経営企画関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
ビジネスエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価
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ビジネスエンジニアリングの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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3.6
- 年収・評価
-
3.4
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3.3
- 成長・将来性
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3.4
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
3.3
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3.7
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【良い点】
資格取得奨励制度が充実している。キャリア面談が年に一回必ずあり、今後目指したいキャリアをどうすれば実現できるのか、上司が一緒に考えて動いてくれる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給は取得しやすい。年間20日付与されるが、毎年7、8割くらいは消化できている。事情に応じて短時間勤務や残業免除の働き方も選択できる制度があ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
同世代の人と比べても年収は高いと感じる。昇格次第でさらに年収アップは見込める。上期と下期に目標を設定し、その目標の達成度合いに応じて評価され...続きを読む(全118文字)
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ビジネスエンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月18日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 1年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力やサービスの品質には定評がありますが、競合他社との比較で若干の遅れが見受けられる部分もあります。今後、より迅...続きを読む(全101文字)
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在籍時期：2013年頃
投稿日：2025年12月9日【良い点】
新人研修、OJT研修、階層別研修、ロジカルライティング、ロジカルシンキングなどなど多くの研修が実施されていた記憶があります。ロジカルライティン...続きを読む(全97文字)
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在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年9月15日- 回答者：
-
- 40代後半
- 男性
- 8年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
若手社員は能力次第で残業可能となる。
その結果として、給料はあげることが可能。また、その結果。会社内では稼働時間が高いことによる稼働単価吊り上...続きを読む(全288文字)
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- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 2年前
- その他の経営管理系関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性相談窓口が設置されて、性差の特性による悩みなど男性上司には相談ができにくいことが気軽るに相談できるよう仕組みを整えてくれたことは非常にあり...続きを読む(全279文字)
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- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 5年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性はかなり働きやすい。時短勤務も子供...続きを読む(全57文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ビジネスエンジニアリングの 会社情報
| 会社名 | ビジネスエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ビジネスエンジニアリング |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 6億9760万円 |
| 従業員数 | 554人 ※※単体：2025年3月現在(連結:719名) |
| 売上高 | 207億7600万円 ※2025年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 羽田 雅一 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-8-1 KDDI大手町ビル |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 810万円 ※2024年度 |
| 電話番号 | 03-3510-1600 |
| URL | https://www.b-en-g.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130857
