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株式会社ゼンショーホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゼンショーホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全112件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゼンショーホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゼンショーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゼンショーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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4.0
年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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ゼンショーホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ゼンショーホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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112件中51〜75件表示

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手で社会保険などは完備している
【気になること・改善したほうがいい点】
大型休みなどは店舗で手伝いをさせられるため休みがずらされる点。
配...続きを読む(全183文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年2月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他の出版・印刷関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外食企業ということで入社当時、かなり厳しい労働条件を想定して敢えてそれを選択して入ったので、悪い方面でのギャップはそこまでありませんでした。...続きを読む(全178文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内用語を作成して社内で言語の統一をする事で完全に通じ合うようにしている。
覚えるまでが大変です。
【気になること・改善したほうがいい点】
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 店長・店長候補 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の会社成立ではしきりに海外との関りや、海外に関係する仕事ばかりをプレゼンしていましたが、実際に入社するとそ...続きを読む(全179文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分なりにやりたい事がある人は、とってもチャンスがある会社であり大企業なのでしっかりとした福利厚生もしている。
海外に挑戦したい人はとても向...続きを読む(全218文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボトムアップを行える風通しの良さがある。出身校や派閥などで見分けられたりなども特にない。良いと思ったことは提案して悪いことは改善していくとい...続きを読む(全224文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
はたらく前とはたらく後のギャップは特になかった。
事前に面接で聞いていた通りの条件だったし、あそこの店舗のマネージャーが苦手だからはたらく時...続きを読む(全166文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 内勤営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲食店で働くということで連想される長時間労働、職場の汚さ、給与の低さは想像通りなので逆にギャップは感じなかった。人間関係の悪さもある程度覚悟...続きを読む(全207文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代がきっちり出ていたと思われる事。多分それくらいしか良い点はないとおもわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗管理という名...続きを読む(全181文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年6月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の方々の新人に対するフォローが小まめに対応して頂き、作業環境は思っていた以上に快適な環境ではないでしょうか。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年5月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早くから責任者の業務を任せてもらえ、マネジメント経験が積めることです。やる気と根性があれば、いくらでも仕事はあります。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年4月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自宅から一番通いやすい飲食店だったので応募したら人手不足からなのかすぐに採用していただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
シ...続きを読む(全183文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年3月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く続けてる人もたくさんいるのでアットホームな感じでたのしい。主婦の人はお母さんみたいに叱ったり教えてくれたりしてくれる。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトではあったが、二週間ほどトレーニング専門の社員がきて、しっかりと指導される。 またその際に一人一人の技量にあったポジションで最初...続きを読む(全286文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業理念がとても素晴らしく、エリアマネージャーを含め、全体で運営を頑張っていこうという気概が皆にある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年1月3日

回答者: 社員・元社員 0代前半 女性 9年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度は高い。給与は、ナショナル社員は、表向きは、低いが、実際は、200万は、高い。3ヵ月ごとに資格試験あり、
研修は、あるが、実際の業務に...続きを読む(全368文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月19日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当初、断ろうと思ったが、面接時の対応が良かったため入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩、上司は入社直後は普通に対応してい...続きを読む(全187文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多少、調理が上手くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
友達に勧められて入りました。
面接の時に店長は面白そうな人だと思ったが実際に...続きを読む(全266文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトに融通がきくとのことでアルバイト入社いたしました。実際にシフトにはいりだしてからもとても融通を効かせて頂き、私生活と程よくバランスを取...続きを読む(全177文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年8月30日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 8年前 キャリアカウンセラー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
バイトをしていて、慣れているところで働こうと思い、入社を志望しましたが
名ばかりで拘束されている時間が、人によっ...続きを読む(全171文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きたい時間が選べる。他の仕事もしていたので都合がいいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当しているマネージャーによっては...続きを読む(全191文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間で話題になった、「ワンオペ」はうちの店舗は24時間営業ではなかったので、ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の...続きを読む(全180文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
終業後に牛丼を食べられることは良かった。やはり、自分の店で出している牛丼を食べられることはありがたいことである。日本企業の中でも、外食に勤め...続きを読む(全178文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はよかったです。バイト同士仲が良く、たまに一緒に遊びに行ったりもしていました。また、バイトが仲良かったかもしれませんが、シフトの調整...続きを読む(全188文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年4月17日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点なんかない。
強いて言うなら働いた分はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトを自分の駒にしている。
バイトを使って担...続きを読む(全178文字)

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112件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ゼンショーホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長以外の社員はいなかった。大学生が多かったが、ギスギスすることは1度もなく、人間関係はサッパリしていて働きやすいと思う。
【気になること・...続きを読む(全119文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純作業がほとんどなので、仕事を覚えやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
レジ、調理、洗い場、電話応対、仕事がとにかく多い。...続きを読む(全100文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高校卒業を機にアルバイト退職。職歴がアルバイトだとしても、就活で大手企業に受かりやすく、賃貸を借りる際にスムーズに契約でき、とても役に立った...続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
6時間以上勤務している方は休憩中に販売しているメニューを割引価格で食べることができる。かなり安価なので助かった。続きを読む(全62文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトなので分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して時給が見合ってない店舗が多いと思った。フードコートは夜勤...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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【良い点】
人気の飲食店なので潰れる心配は無さそう。
売上が悪い日は1年間に2、3日あるかないかくらいの頻度で、常に賑わっている。続きを読む(全67文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の店舗の職場の雰囲気はいい方だったと思う。若い人から定年付近の人までいたが、年齢関係なくみんな仲が良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場のほとんどが女性。
お子さんがいる社員さんはランチのみの出社だったり、熱を出した時は看病のために休んだりということもできている。続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が働いている店舗はしっかり教育いてくれていた。社員さんの対応がとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
厳しい方いる...続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員さんの対応はとてもいい。教育熱心。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長、エリアマネージャーが厳しい。アルバイトにももっと...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
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サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

シミック・イニジオ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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【良い点】
プロジェクト数が多いところが入社の決め手でした。内資メーカーから外資メーカー、医療機器など多くのプロジェクトがあり、転職をせずとも経験をたく...続きを読む(全266文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ジェイ・ネクスト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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【良い点】
比較的すぐ採用され、入りやすかった点は良かった。入社日もスムーズに調整された。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者が適当でコミュ...続きを読む(全185文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社グリーンテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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【良い点】
入社前は手に職がつく実践形式での研修があると説明してもらったこと。未経験からでも実力をつけてスキルアップできる環境と教えてもらっていた。
【...続きを読む(全363文字)

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りそなビジネスサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 契約社員

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【良い点】
勤続年数が長い社員が多いので、業務知識が豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の女性社員が多い
部署によっては新入社員を入れない...続きを読む(全95文字)

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株式会社クイックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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【良い点】
決め手は自分の商材価値を高めること、また、業界1位を一気通貫のサービスで獲り、業界の当たり前を変えに行くという変革の考え方に共感したから。
...続きを読む(全210文字)

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株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 正社員

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【良い点】
しっかり土日休みで取らせて頂いてるのはありがたいです
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の研修において、いくつか課題を感じておりま...続きを読む(全501文字)

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  • 改善したほうがいい点
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昭和株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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【良い点】
家の近くでアルバイトを募集していたから入社した。担当の方が非常にいい人で、すぐに採用になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
期間...続きを読む(全145文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
入社前には若くして年次問わず成果を評価する環境と思って入社をしたが、入社後もその点はGAPがなく良い点だと感じている。営業数字が第一だが、数...続きを読む(全270文字)

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応用地質株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤はないと募集をかけた割には、いきなり転勤させる若手(1~2年目)の職員がいる。会社な生物なので仕方ないとは思う。続きを読む(全78文字)

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株式会社メディアドゥの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
電子書籍の取次という独自のポジションがある。また8階のオフィスは書籍がたくさんおいてあり、カフェなども併設してあり気楽に楽しめる。続きを読む(全71文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ゼンショーホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ゼンショーホールディングス
フリガナ ゼンショーホールディングス
設立日 1982年6月
資本金 474億9700万円
従業員数 18,742人
売上高 1兆1366億8400万円
決算月 3月
代表者 小川 洋平
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号
平均年齢 40.1歳
平均給与 816万円
電話番号 03-6833-1600
URL https://www.zensho.co.jp/jp/
NOKIZAL ID: 1137663

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