ゼンショーホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全94件） 4ページ目

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがない。
立ち仕事なので、相当体力がないと体を壊す。
実際、自分はスポーツ経験者でかなり体力...続きを読む(全114文字)

【良い点】
人によってここは大きく異なるが、自分の会社がメディアで取り上げられると嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務は基本作業なの...続きを読む(全124文字)

【良い点】
大企業なので、リストラの問題はない。
また、家賃がそんなにかからずに住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々ありすぎる。
一番は...続きを読む(全163文字)

【良い点】
性別や、能力はあまり問われない。
体力、メンタルがあれば問われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多いので働きづらさはある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
家賃が安く住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
安くは住めるが、レオパレス限定。
壁が薄く、狭いため住みにくい。
若い時は嬉しいが...続きを読む(全137文字)

【良い点】
昇進が早く若いうちから色々な経験を積める。転職に置いて同業界であればアピールに出来るのでそこは魅力的だなと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全276文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日電話が掛かってきます。
休みであろうが、夜寝ていようが関係ありません。体調を崩すことが多くなったからです。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
すき家に基本的に出向になります。すき家のマネージャーとしては成長できるかもしれませんが、社会人として厳しいと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収は同年代の社会人と比べたらある程度もらえてる方だとは思いますが、あくまで残業ありきです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業込み...続きを読む(全128文字)

【良い点】
社員同士は仲が良く助け合っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、入社年度によって意識や考え方がまるで違います。なので認識の...続きを読む(全153文字)

【良い点】
「福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。社内の風通しも良く、意見を自由に言える文化が魅力です。」

「成長機会が多く、スキルア...続きを読む(全205文字)

【良い点】
とにかく初任給が他の会社と比べて高かったです。インセンティブがなくても年収が高く保てるので良かったと思います。都心の駅近くの綺麗なオフィスで働...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社員の人柄の良さは入社前の想定と認識齟齬はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
社内活動が多くデリバリに集中できない時があった。コ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
成果主義であるため、自分の努力次第で報酬が上がること。顧客が全国なので幅広い営業ができ、北海道と九州など遠方の顧客同士のマッチングが可能。
【...続きを読む(全190文字)

【良い点】
入社前はうちは人を大切にする会社です、といわれた。当然、そんなことはありません。これまでも、液晶関連、PDP関連など、容赦なく人が切られること...続きを読む(全102文字)

【良い点】
みんな優しかったです。割と高い商品を扱っている場所に配属になることが多いのでその分客層もいい人が多いイメージでした。続きを読む(全64文字)

【良い点】
ギャップは特に感じませんでした。
ホームページをしっかりみて入社すれば大きなギャップを感じることはないと思います。個々人の力が必要とされるので...続きを読む(全121文字)

【良い点】
「営業がしたい」「20代でがっつり稼ぎたい」この2つの軸で就活をしていく中でWizを見つけ選考を受けました。
実際に月間で100万超えのルーキ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
入社理由は完全に給料形態が良かったからですね。面接のときはいろんな理由付けしましたけど、建前ですね。結果を出しただけそれがインセンティブとして...続きを読む(全314文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
FCに加盟し、お店の経営をさせて頂きました。
研修担当者の方は良い人で、しっかりサポートしてくださいました。
開店...続きを読む(全499文字)