日清製粉グループ本社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
ここ数年で働き方改革がだいぶ進んだ印象です。優秀な人はどうしても業務が多くなるので忙しそうですが。
上司も積極的に休みを取っており、調整すれば...続きを読む(全228文字)

【良い点】
半年に一度、業績にもよりますがそれなりに出る方だと思います。社員の中で、賞与評定は結構な関心ごとだと思います。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大きな組織なので、決裁に時間と労力を要します。とりあえずやってみたら、という社風では無い気がして、個人としてのやり...続きを読む(全126文字)

【良い点】
大きな組織なので、さまざまな事業がありますし、それぞれに特色があります。
BtoCの商品もあり、それなりに認知されている企業です。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社食があるが、３，４時間勤務じゃあ使えないよね。
【気になること・改善したほうがいい点】
週5日の３時間勤務という短い時間の契約でした。私自身...続きを読む(全536文字)

【良い点】
社会貢献度が高い、身近な商品を扱っている企業なので、その点でやりがいを感じている人も多いのではないか。続きを読む(全57文字)

【良い点】
人がみなあたたかく親切。
【気になること・改善したほうがいい点】
製粉業界はまったりなのかなと思っていたが、そこまで楽な仕事ではないので、その...続きを読む(全100文字)

【良い点】
基本はOJTだか、各種研修制度も非常に充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
手上げ式の研修をもっと充実して貰えるとありがたい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
良い人、真面目な人が多い印象。続きを読む(全21文字)

【良い点】
食品業界の中では非常に恵まれている。また、社宅制度が充実しており、総合的に可処分所得が多くなる。続きを読む(全54文字)

【良い点】
女性が多く活躍している
オフィスは女性ばかりなので気を使わなくてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので派閥が出来て、迷...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性の働きやすさはとてもあると思います。
男女関係なく、実力主義の会社ですので成績をあげればすぐに役職につけます。
実際に事業部の部長が女性だ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
女性社員が多く、パートの方も、総人数の割合から見ると多くいらっしゃるので子育てをしながら働くには働きやすい環境だと思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
建設業界としては珍しく女性が4〜5割いる。産休制度もある。取得率も比較的高いように感じる。一時的ではあるが復帰後も時短勤務や在宅で働くやり方も...続きを読む(全214文字)

【良い点】
制度としては育休・産休は取れる。
またコンプライアンスに非常に注意しているので、女性が蔑ろにされることもない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務等は制度上あるが、業務量はあまり考慮されないので、時短勤務の方も深夜に業務を再開している方が多い印象。続きを読む(全75文字)

【良い点】
沢山の女性が働いていました。
子育てをしている場合、早退も当たり前のようにできます。この職場はそういう人が多いので理解のある職場です。続きを読む(全73文字)

【良い点】
特に男性だから女性だからといった性別で有利、不利を感じるような場面は見られなかったので、仕事さえできればそれなりのポストに性別問わずつくことが...続きを読む(全286文字)

【良い点】
契約社員で働いている女性の方も結構いました。あまり詳しくはわからないですが、女性の従業員も多いため働きやすい方なのではないかと思う。
【気にな...続きを読む(全123文字)

【良い点】
基本的には会社の制度・環境・プロジェクト参画に「女性だから」という判断軸はないので、男性と同じように働ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)