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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
効率よく仕事を処理する人ならプライベートも仕事も充実するだろう
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は朝から深夜まで続いた。課題が終...続きを読む(全177文字)
フューチャー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フューチャー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にフューチャー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
効率よく仕事を処理する人ならプライベートも仕事も充実するだろう
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は朝から深夜まで続いた。課題が終...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事がプライベートと思えるくらいキャリア重視の方や仕事好きな方にとってはとても良いと思う。また、プロジェクトによってはホワイトなプロジェクト...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、コロナ禍以降、リモートワークが推進され、全社的にリモートワークしている社員が多いと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについてはオススメできかねます。
ほとんどのプロジェクトがメンバの残業時間を管理できておらず、「タスクに対して強いコミッ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
リモートワークのため、家にいながら仕事ができるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎて、仕事が本当に好きな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
会長自身が働き方改革実現会議委員会に属しており、会社全体で残業時間を抑える努力はしている。
裁量労働制の良い面としてやることやってれば半日だ...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義の会社であり、逆に言うと成果が出せない人間に対しては厳しい。若手は自分の能力以上の役割を任せられる事がほ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
普段の残業が多いのもあり、出社時間が遅かったり、半休や全休は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにもよるが...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ちょっとした調整は非常にききやすいです。
お子さんが熱を出したので早退する、保育園に送り届けてから出社するためほぼ午前は出社しない、など。
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【良い点】
残業は推奨していない。
だが、実際は残業をしているひとも多い。毎月残業が多いと、名指しで朝礼で注意をされる。仕事量が多いのではなく、要領がわ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
しっかりと自分のタスクをこなしていれば特に帰宅時間についてとやかく言われることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プロジェクトとプロジェクトの合間は、比較的まとまった休みが取りやすく、運もありますが、激務な割には有休消化が出来るように思います。
【気にな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
仕事にコミットしている限り、出社時間、休みを好きに調整できる。
周囲も自分以外のメンバーがいつ出社しているの、いつ帰るのかはあまり気にせず、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コンサルの会社なので、休みは与えられるものというよりは勝ち取りに行くもの、というような感じ。そういうことを自分でしっかり考えて交渉できる人に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給は繁忙期ではなければ取得しやすく、消化率100%を目指すことも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属するプロジェクトに...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
プロジェクト稼働中は深夜までの勤務や休日出勤も続くことがあったが、プロジェクト終了後に2週間ほどまとめて休暇が取れたりできたので、そこでバラ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
昔に比べるとワークライフバランスはかなり改善され、繁忙期以外は月間労働時間が200時間を切る月も出てくる等、非常によくなった。また、業界の特...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ワークとライフを分けない人が多いので、成長閑居としてそのような働き方を求めるのであれば良い会社である。一方で稼働時間を抑えようという流れには...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
ものさえ出てくれば、働き方は自由(よくも悪くも)
出社時間は大まか決まっているが、かなり自由がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
現在ワークライフバランスの確保に大分力を入れていると聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分からないが、当時は残業代がなかっ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
私の場合は、予定があるときなどは早く仕事を切り上げて帰ることができている。また、朝行く時間帯もチームによると思うが、自由に調整できるので役所...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手のハードワークで持っているような会社だったため、ワークライフバランスは取れないと思ったほうが良い。私が在籍し...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
プロジェクト次第。フェーズの切れ目でリーダーと相談の上、休みを取得することら可能。通常のプロジェクトワークでライフワークバランスを求めない方...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
プロジェクトが終了し、次のプロジェクトにアサインされるまでの間に長期休暇が取れることが有ります。
時期が不定期で、家族の休みとも重ならない場...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
基本的に個人裁量で仕事を進めるため、自発的な仕事の進め方を、身に付けることができる点、それからそれにより結果へのコミット力も育まれる。
仕事...続きを読む(全225文字)
上流から下流まで携わり、技術力もつけられるので申し分ない。続きを読む(全29文字)
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若いうちから裁量を持ち仕事が出来る環境とスキルを身につけられると感じる。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
責任感のない仕事しか与えられないのである意味プライベートは充実します。
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳を過ぎても責任感がなく...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
部署によるが、比較的残業が少ない。定時退社の人が多いため、帰りやすい。有給消化率も高い。半休や時間休も取れるため、融通が利く。繁忙期と閑散期...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
とても良いと思っています。
フレックス勤務、中抜けもできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは最近縮小しているよう...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
部署によりますが、私は残業はほとんどありませんでした。帰る意思を強く出せる人は定時で帰れる環境だと思います。また、男性社員より女性社員の方が...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
派遣先によって異なりますが、比較的定時退社はできると思います。派遣先では派遣さんという扱いなので、派遣先の社員の方々より早く帰れる感覚です。...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
残業時間はほとんどない。残業をした記憶がほとんどないぐらい。
有給は取りやすい。
リモートワークはできる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
休みの取りやすさも病院によります。
最初の病院では連休も自由に取れました。
異動した先では残業、休日出勤も多く、個人プレーでしたので休みを取...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
配属部署や時期によって忙しさに差はありますが、全体としては極端な長時間労働は少ない印象です。現場対応が重なる時期は残業が発生することもありま...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給は繁盛期以外なら申請したらほぼ取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
週に2日以上休んでも3日以上休まないと有給扱いにはならない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし
土日も仕事している人が多い、特に営業とマーケティング
【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業やマーケティング、バックオフィス...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | フューチャー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フューチャー |
| 設立日 | 1989年11月 |
| 資本金 | 40億円 |
| 従業員数 | 3,570人 |
| 売上高 | 698億7800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 金丸 恭文 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目2番2号 |
| 平均年齢 | 36.5歳 |
| 平均給与 | 797万円 |
| 電話番号 | 03-5740-5721 |
| URL | https://www.future.co.jp/ |
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