大日本ダイヤコンサルタントのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
大日本ダイヤコンサルタント株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。大日本ダイヤコンサルタント株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
大日本ダイヤコンサルタントの インターン
大日本ダイヤコンサルタントの インターンの評価
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.7
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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大日本ダイヤコンサルタントの インターンの概要
課題・テーマ | 地域が抱える課題の解決策を提案する / ある地域に架ける橋梁形式の選定 / 風土に合わせた地域おこしの手法提案 |
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会場 | 東京本社、埼玉本社 |
参加人数 | 学生3〜20人 / 社員5〜6人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
交通費の補助 | 0%がありと回答 |
選考優遇 | 34%が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
- 2025卒 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 冬インターン 秋冬季1DAY仕事体験 (2024年1月開催)
- 2025卒 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 冬インターン 秋冬季1DAY仕事体験 (2024年1月開催)
- 2025卒 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 冬インターン 営業職1day仕事体験 (2023年12月開催)
- 2023卒 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 冬インターン 社会創造事業1DAY仕事体験 (2022年1月開催)
- 2023卒 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 冬インターン 事務系1day仕事体験 (2021年12月開催)
- 2023卒 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 冬インターン 国土保全事業部/1DAY仕事体験 (2021年11月開催)
- 2022卒 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 夏インターン 総合職(技術系) (2020年9月開催)
- 2022卒 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 夏インターン 構造保全 (2020年8月開催)
- 2020卒 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 冬インターン 総合職/技術系 (2019年1月開催)
大日本ダイヤコンサルタントの インターンの内容(9件)
25卒 冬インターン
25卒 冬インターン
23卒 冬インターン
23卒 冬インターン
23卒 冬インターン
22卒 夏インターン
初めにお世話になる班の社員の方とあいさつした後、業界・会社説明を受けた。その後で、課題の説明や、課題を行う上で必要となる橋梁や設計の基礎的知識について説明をいただいてから、課題を行った。初日に課題の説明を受けてから中3日間は、いただいた資料やネットを使って調べながら1人で黙々と課題を進めた。プレゼン資料も並行して作成した。最終日の午後に、そのプレゼン資料を使って、課題の成果を発表した。
続きを読む22卒 夏インターン
構造形の部屋が3種類あることが紹介された.景観デザイン室,技術センター,構造保全室.それらの役割と,この会社が橋梁をメインにできている理由がそれらの部屋であることが説明された.その後,部長職との面談で,ESに対する質問や,今後の就活のスケジュールなどを教えていただいた.後半は,擁壁計算に必要な資料を,実際に仕事で使う道路橋示方書から探し,簡単な構造計算を行った.そこから,必要なコンクリート量や鉄筋量,最適寸法を計算し,資料作成を行った.これらの実習の報告として,最終日にはパワーポイントによる発表会を行った.
続きを読む20卒 冬インターン
前半は会社説明会と若手社員の業務内容の紹介であった。 後半は小論文と書いたことについてのグループディスカッションであった。小論文の内容は「建設コンサルタントに求められる心得はなにか」
続きを読む大日本ダイヤコンサルタントの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
大日本ダイヤコンサルタントの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
インターンシップ参加前は,全国転勤にならなそうな,建設コンサルタントや首都高を考えていた.働きたい内容は橋梁を考えていたが,それよりも勤務地を優先して考えていた.そして,以前ゼネコンのインターンに参加した時,施工管理は自分の将来像に合わないと思ったため,ゼネコンは選択肢から外れ,建設コンサルタントを受けた.
続きを読む建設コンサルタントは自分の将来像とは異なるため,建設コンサルタントが自分の選択肢から外れた.インターンシップ参加以前は主に勤務地で選んでいたが,自分のやりたいことで選ぶ必要があると分かった.今回の体験から,ゼネコンの設計部も視野に入れ,現場も見ることができ設計ができる道を進むのが自分の将来像に合うのではないかと思った.
続きを読む大日本ダイヤコンサルタントの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
大日本ダイヤコンサルタントの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
参加人数 : 1人
参加学生の大学 :
5日間のインターンシップが複数日程かつ、各日程で部署ごとに1人ずつ配属される形だったので、他の学生と交流する機会は全くなかった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- エントリーシート
参加人数 : 15人
参加学生の大学 :
日大,芝浦8割,東京都市大1割,その他 院生は1名でほぼ学部生であった.インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
旧帝大から日東駒専まで幅広くいた。おそらくボリューム層は日東駒専~MARCHくらい。 地方国公立の人数も多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
参加人数 : 10人
参加学生の大学 :
参加者の大学は言っていなかったので不明。学部生と院生の人数は半々程度。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- 応募
- エントリーシート
参加人数 : 3人
参加学生の大学 :
MARCHの方しかいなかったのである程度足切りがあるように思われた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES
25卒 インターンES
- Q. インターンシップ参加目的と当社を選んだ理由(400文字)
- A.
25卒 インターンES
- Q. 秋冬季1DAY仕事体験の参加目的と当社を選んだ理由(400字以内)
- A.
24卒 インターンES
- Q. 1DAY仕事体験の参加目的と当社を選んだ理由(400文字以内)
- A.
22卒 インターンES
- Q. インターンシップ参加目的と当社を選んだ理由
-
A.
私が貴社のインターンシップに参加しようと思った理由は2点あります。 1つ目は、誰でも手をあげればやりたいことができるという社風を肌で感じてみたいと思ったからです。「やりたいことができる」環境は、仕事に熱意を持っているからこそ成り立つものだと思います。私はこれまで、集団の中でやりたいことがあっても遠慮してしまうことがありました。自分の考えは持っているのに発言できない自分を変えたいと思い、参加させて頂きたいと思いました。 2つ目は、他の同業者に比べて少ない従業員数で大きな事業に取り組んでいることに魅力を感じたためです。私は働く上で、やりがいを大事にしています。私にとってやりがいとは、たとえ途中に困難があっても、終えたときに達成感を得られることです。それは自分の役割を常に認識して働くことによって得られると考えています。貴社のインターンシップでは私にとってのやりがいを感じることができると思いました。 続きを読む
22卒 インターンES
- Q. インターンシップ参加目的と当社を選んだ理由
-
A.
私が貴社のインターンシップに応募した理由は、建設コンサルタントの仕事内容に興味があるからです。日本において建設業界は重要な業界の一つですが、この業界の中で建設コンサルタントはどのような役割を担うのか疑問が生じたのがはじめです。後日、貴社のHPを拝見したときに事業内容が多岐にわたるのを知り、具体的な仕事について関心がわき、また他社と比較してIR情報の公開量が多いということに感服しました。そのため貴社にて仕事、とくに財務情報の開示について体験したいと考え、インターンシップに応募させていただきました。 続きを読む
大日本ダイヤコンサルタントの 会社情報
会社名 | 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 |
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フリガナ | ダイニッポンダイヤコンサルタント |
設立日 | 1963年1月 |
資本金 | 13億9900万円 |
従業員数 | 1,288人 |
売上高 | 336億8161万9000円 |
代表者 | 原田政彦 |
本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町300番地 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 772万円 |
電話番号 | 03-5298-2051 |
URL | https://www.dd-con.co.jp/ |
大日本ダイヤコンサルタントの 選考対策
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