リコーリースのインターンシップの体験記一覧（全75件） 3ページ目

会社説明を人事部長から聞く、その後、近年取り組んでいる新規事業に関わる社員の話、その社員もグループに混ざり新規事業立案、ここでチームに分かれて30分ほど議論、そして発表

１日目は業界についてが多かった。午前中にリース業界について、リコーリースについての講義が主。午後は、グループワークで営業疑似体験をした。ベンダー開拓編、ユーザー営業編の２回行った。２日目はグループワークでチーム力が試されるボードゲームを行った。その後、社員座談会を行い、最後に「リコーリースの魅力」について各グループパワポにまとめ、発表を行った。

・リース業界についての説明 ・リコーリースについての説明 ・社内見学と各部署の説明 ・人事の方から学生に対して伝えたいこと。選考の見ているポイントを軽くいってもらえた。

最初に法改正などのリース業界の現状の不安要素や、そのなかでリコーリースはどのような活動をしているのかを説明し、そのあとリコーリースが求めている人材について説明していた。

集合→グループ内でのアイスブレイク→社員の紹介→業界の説明→会社の説明→グループワーク→発表→昼休憩→グループワーク→発表→フィードバック→座談会のようなもの。集合→グループ内でのアイスブレイク→社員の紹介→グループワーク→発表→昼休憩→グループワーク→発表→フィードバック→座談会のようなもの 会社理解につながるグループワークだったのでとてもためになったが、2日間でチームが異なっていたため少し大変だった。

前半は業界のことや会社の概要説明、リースの仕組みについての講義を受けた後グループごとにボードゲームなどを行いながら自己分析、他己分析を行いグループ間のアイスブレイクを行った。後半はベンダーリースのビジネスモデルを再度詳しく講義を受けて学び、各グループ出された事案に対してビジネスモデルを応用しながらロープレのような形で発表準備を行い、人事部の社員に向けてプレゼンテーションを行った。