この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ファミレスの撤退が一巡し、不採算店舗閉鎖は落ち着きました。
利益構造改革も順調で会社自体は復調の兆しです。
ステーキ業態に力を入れており、
ライバル企...続きを読む(全339文字)
株式会社すかいらーくホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社すかいらーくホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社すかいらーくホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ファミレスの撤退が一巡し、不採算店舗閉鎖は落ち着きました。
利益構造改革も順調で会社自体は復調の兆しです。
ステーキ業態に力を入れており、
ライバル企...続きを読む(全339文字)
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子供が減り、核家族化が進む中で、ファミレスは、かなり厳しい状況に追い込まれている。そんな中で、特にこれといった対策は、取れてない印象。或る程度、歴史があり...続きを読む(全157文字)
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将来性としては可能性があると思います。理由は株主が代わり外資系として強気にでれるところです。2020年のビジョンを掲げており、社長は年収1000万の社員を...続きを読む(全154文字)
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ファミリーレストランの中でもミドルプライスを売りにしており、地鶏やタスマニアビーフなど高級素材を使っているので、ファミリーレストランでもクオリティーは高い...続きを読む(全168文字)
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正直、頭打ちであることは否めません。新規出店で拡大を続けてきただけなので、出すところがなくなったら・・・その為、既存店の立て直しやら業態転換をしてなんとか...続きを読む(全220文字)
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業界最大手であり、もはや生活の一部となっているレストランですから、ゆるやかに下降していくことはあっても、急激に落ちることはないかと思います。
少子高齢化...続きを読む(全174文字)
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お客さまからは、外食産業の同業他社さんと比較したうえでのクレームが多かったことも印象的でした。直接お客さまの声をお伺いする部署だったこともあり、
本部と...続きを読む(全161文字)
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当時はどんどん経営拡大していってた時期でしたが、
現在、不採算店をしめていくような状況。
外食産業の多角化、といったところが原因でしょうが、
今後は...続きを読む(全168文字)
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成長性や将来性はあまり期待できないと思います。なぜなら、ジョナサンはガストやバーミヤンより単価が高いため昨今の低価格競争に負けている感があります。現に、ジ...続きを読む(全161文字)
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既存事業は問題は無いといえます。
ファミレス業界では業績はかけ離れてNO.1ですので倒産は有り得ない
ライバルが参入してきても、すぐに流行るとおもったら...続きを読む(全160文字)
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・マックに負けないように頑張っていた。
・同業でも店舗間での売上競争があり、正社員は、いかにして売上を立てるかを必死で考えていた。(アルバイトの管理と優秀...続きを読む(全162文字)
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外食産業ということもあり、勤務していた時期は景気も良く非常に活発でした。
現在の状況と鑑みて参考になるような情報は持っていませんが、現場での効率化は非常...続きを読む(全152文字)
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一昔前のシステムを使っているので正直、他者の競争に負けるのも時間の問題。
当時は外食のトップにいたが今後は正直分からない。
上層部が変わらなければ正直今後...続きを読む(全189文字)
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流石に食品系はある程度の安定感は感じられる。
と言っても現状維持が精いっぱいという感じは拭えないが。
駅前に店舗を増やそうと頑張ってはいるが、
新メ...続きを読む(全171文字)
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昨今の不景気から外食産業はますます厳しい状況です。
ですが、すかいらーくは外食産業のなかでも1,2位を争う大手ですので、おそらく倒産することはないと思い...続きを読む(全150文字)
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・ライバル企業は、年々増えているような気がしますが、すかいらーくの中でもいろいろな店舗があり、最近ではお客のニーズに合わせた、ライバルに対抗するような店舗...続きを読む(全208文字)
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随分色んな業態がありますので、全部が存続するとは思わないです。
ただ、沢山あるので、不採算部門をつぶしたり、新規店舗を出したり
新業態を出したり、とい...続きを読む(全178文字)
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価格が高いので低価格の企業に負けそうだと思います。
外食産業はなくならないと思うので、将来性はあると思います。
でも自分の時間をもつのが大変そうなイメ...続きを読む(全161文字)
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外食事業なので、ライバル企業は多いとは思います。ただ、働いている中では安定していた感じを受けました。今はたとえば駅ナカやデパ地下、デリバリーサービスなどさ...続きを読む(全152文字)
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・外食チェーン店の老舗の為、ノウハウがある。
・和洋中様々なジャンルの店舗が売り。
・消耗品、流通、食材注文等、センター一括管理により、無駄の削除。
...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
優秀な方であれば多くの仕事を任される機会も増えるので出世しやすいです。任される仕事に関しても男女による差などはないため、女性の方でもキャリアを...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性社会を感じる。男性の就業割合のが多いためか子育て世代の母親にはきついと思う
時短勤務なのに子ども迎えに行...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年代に対しての給与、年収は高いと思う。若いうちはたくさん残業しておけばある程度稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては上...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
全国的な会社ではあるので社宅制度があるため転勤などに対応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度は4年経つ(同じところに住...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に電話がかかってくること多数、電話に出れないとなんで出ないんだ、使えないなぁ扱いを周りから受ける。1店舗に...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
飲食業界の大手ということで、研修制度やシステムが整っていると思っていたため。研修制度やシステムは整ってはいましたが、うまくそれを活用することが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
学歴関係なく、実力次第ですぐに店長になれ、その後本部など行きたい部署に移動可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらい部分。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
アットホームな職場が多く、楽しい時は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトが多く、欠勤されると自分が自ら出勤しなくてはい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
・バイトだったので休みは取りやすかったです。この日は出れないと店長に伝えると他の代わりの人を見つけてくれます。
・クリスマスや年末年始に無理や...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
・時給は最低価格なのでかなり安いです。ずっと時給3桁でした。退職する2ヶ月前くらいに1000円超えましたが、今更上がったところであまり変わらな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
暑くなれば売れる
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社に確実にシェアを取られている。
ボトラーズシステムの限界が来ており、日系メー...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性に関しては不安が残る点があります。特に、顧客基盤が1社に依存しているため、その顧客の業績や経営状況に大...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
これからグローバル化していきますので、そこでどれだけ生き残るかが大切なのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の案件に行けなく、給料も上がらないので仕事ができる人からやめていきます。
派遣会社みた...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
インバウンドでたくさんの外国人が日本を訪れているのでこの業界ではこれからさらに伸びるのではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
医薬品業界のニーズに応じたサービスを展開しており、特にCSO事業の成長が注目されています。市場の変化に柔軟に対応し、多角的なソリューションを提...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
良くて現状維持かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の体育会系のノリの会社です。
例えば、炎天下で長時間、罵声を浴びせつつ水も飲...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
事業規模が拡大した現在でも、ベンチャーとしてのアグレッシブな気質が失われておらず、社員の話からもポジティブな雰囲気を感じる。
【気になること・...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
大量の広告を出しているので、知名度は高い。逆に言えば、知名度があるから集客できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
過払金バブルが...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
ゲーム、イメージセンサーなど世界で戦えるプロダクトがあるのは強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の大企業的なカルチャーはあるの...続きを読む(全117文字)
会社名 | 株式会社すかいらーくホールディングス |
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フリガナ | スカイラークホールディングス |
設立日 | 2011年2月 |
資本金 | 251億3400万円 |
従業員数 | 5,773人 |
売上高 | 3548億3100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 谷真 |
本社所在地 | 〒180-0013 東京都武蔵野市西久保1丁目25番8号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 542万円 |
電話番号 | 0422-51-8111 |
URL | https://www.skylark.co.jp/ |
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