日鉄ソリューションズ関西の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全3件）

親会社からの出向も多く、なかなか裁量権を持って仕事ができないイメージではある。続きを読む(全39文字)

日鉄を基盤とした会社ではあるので、安定はすると思う。続きを読む(全26文字)

NSSOLには劣るが、そこまでの大差はないように感じた。続きを読む(全28文字)

独身寮や借り上げ制度も充実しており、福利厚生はかなりそろっていると思う。続きを読む(全36文字)

新人教育は充実していると聞いているため、かなりいいと思う。続きを読む(全29文字)

住宅手当が少なくなりその分初任給のベースアップが大きくなっている．続きを読む(全33文字)

本社勤務の方は通勤しやすいと思う．地方の工場へ行く場合は社宅制度もあったので充実していると思う．続きを読む(全48文字)

新入社員研修に関しては日本製鉄グループで行うので手厚いと思った．続きを読む(全32文字)

特に最終選考の時はかなり想定外の質問をされたので対応力が求められると思った．続きを読む(全38文字)

関西に拠点を置いているため、顧客企業が関西の大きな会社だというのは魅力だと思った。続きを読む(全41文字)

銀行の業務を担当することもあり、堅めではある続きを読む(全22文字)

上下左右、男女フラットだと聞く。日系よりの外資らしい。続きを読む(全27文字)

関西の風土。明るくコミュニケーションが活発な印象。続きを読む(全25文字)

相談しやすい環境があり、一人で抱えるというよりチームで進める前提の空気感が強いと感じた。た、社員の方に伺った話では、社内では役職名より「○○さん」と呼び合...続きを読む(全124文字)

穏やかで誠実な人が多く、チームで協力しながら課題解決に向き合う風土が根付いている点に魅力を感じる。続きを読む(全49文字)

友達カンパニーを掲げていることもあり、社内の雰囲気は非常に打ち解けやすく、入社したらリラックスして働ける環境だと感じた。2次面接、最終面接両方ともほぼ雑談...続きを読む(全187文字)

「Wild Duck（野鴨）」という言葉にあるように、個人の個性や尖った部分を尊重する文化が根付いています。座談会でお会いした社員の方々も、上下関係を感じ...続きを読む(全121文字)

選考を通じて、人柄の良さを感じることができた。困っている人がいたら助かる社風があると感じた。続きを読む(全46文字)

ユーザー系SIerだからといって親会社頼りの保守的な企業では決してないと思った。新技術や新事業で業務の効率化、スリム化を図りどのように収益を拡大していくか...続きを読む(全104文字)

面接を通じて関わった社員の方の雰囲気は穏やかな雰囲気であった。システムエンジニアとして誇りを持っている人が多く、本当にシステムエンジニアとして働くことに喜...続きを読む(全90文字)