みずほフィナンシャルグループのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全100件） 3ページ目

【良い点】
原則的には土日祝日は休みであり、イレギュラーな休日出勤の場合でも振替休日が必ず取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの取...続きを読む(全198文字)

【良い点】
金融なので土日祝日は通常休み。
社員の個別事情に応じて柔軟な支援制度がある。産休、育休、時短勤務、介護支援等。またそういった個別事情のある社...続きを読む(全189文字)

【良い点】
上司にあたれば、働きやすい環境があると思います。自分の意見は伝えられる環境があり、比較的聞き入れてもらえることは多い。また、上司にもよるかも...続きを読む(全188文字)

【良い点】
給与や福利厚生はまずまず。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮に半強制的に入る(例外もあるらしいが、私の周りにはいなかった)、接...続きを読む(全182文字)

【良い点】
支店においてはワークライフバランスは確保できる。遅くても7時過ぎには退社する支店がほとんどであり、6時退社の早帰り日も運営は徹底されている。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
部署による、裁量労働制の本部部署では永遠に仕事が出来ると思っている人が多い。一方、支店では強制的に退社となるためそれなりにバランスは取れる
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業時間は厳しく管理されており、サービス残業はありえない体制になっている。また、コロナ対策として在宅勤務も推奨されており、本部勤務であれば大...続きを読む(全184文字)

【良い点】
連続5日休暇の取得が義務。日付指定がないので、業務繁忙期でなければ好きな時に取れる。
有給取得率は70%を目標にしている。
【気になること・...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特に本部ではテレワークやweb面談などリモートワークツールが進んでいる。支店でも交代勤務や時差出勤を活用し、コロナウイルス対策をしっかりとし...続きを読む(全178文字)

【良い点】
コロナウイルス感染症防止の観点から、消毒液、アクリル板等は支店のありとあらゆる場所に置いてあり徹底されている。お客様にもマスクの着用を義務化...続きを読む(全190文字)

【良い点】
形式上は有給取得がすすめられている
ただし、あくまでも特定職と基幹職は別
基幹職であれば連続休暇以外は原則とれない
【気になること・改善した...続きを読む(全199文字)

【良い点】
5日間連休のA連休。2日間連続のB連休の取得が義務付けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
A連休っていっても、夏季休暇では...続きを読む(全319文字)

【良い点】
部署と直属の管理職の方針にもよるが、昨今は外圧に負ける形でライフワークバランスは改善方向にはある。年1回の5営業日連続休暇（A）と3営業日休...続きを読む(全192文字)

【良い点】
３６協定が厳格に守られており、出社時刻と退社時刻は、すべてパソコンでかんりされているため、サービス残業等もほとんどない。また、当然、仕事を持...続きを読む(全161文字)

【良い点】
大型休暇(五連休と三連休)は必ず取らされる。これは支店の成績にも跳ねるので、どこの支店にいってもほぼ確実に取れる思われる。個人営業は比較的に...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ワークライフバランスは進んでおり、フレックス制度の積極的な促進も見られる。一方でコストカット的に給与は残業代が減る悪い側面もあるもは否めない...続きを読む(全183文字)

【良い点】
最近は働き方に厳しく、自分の支店では19時が最終退行時間であったため、基本的にはその時間に帰っていた。また水曜日は早帰りで18時には帰れた。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
前もっての申請であればフレキシブルに休暇取得可能。
5営業日連続(土日を合わせれば最大9連休)の取得は必須であり、まとまった休暇の取得が可能...続きを読む(全159文字)

【良い点】
基本的には取りたい時に休みが取れる。上司との調整は必要だが、あまり周りに気を使わなくて済む。その点が良かった。夏休は比較的自由に取れるためそ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業削減の風潮があり法令遵守に関しては特にしっかり行われているためサービス残業等が一切ないことは良い点であるように感じる。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
1週間連続で休みが取れたり、土日に3日間休みが取れたりするため、有給は取りやすい環境にあると思う。早帰りも支店によっては取り入れている。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
事前に自分がとりたい日に休暇届けをだしていればとれる。 比較的休暇はとろうというながれではあると考えられる。
お客様を多く抱えているかたはふ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
部署によってばらつきはあるが、概してワークライフバランスは図られている。休日出勤には代休取得が義務となっていたり、残業も大幅に抑制されている...続きを読む(全213文字)

【良い点】
休暇は絶対とらなければならないとしている部署があるので、休みを取りづらいという印象はない。ただし、営業職はお客さま都合もあるので、事務が集中...続きを読む(全186文字)