【深掘りされるキャリアビジョン】【24卒】ＺＵＵの総合職の2次面接（オンライン面接）詳細 体験記No.56701（非公開/男性）（2023/10/25公開）

時間になったらWebミーティングに参加し、選考開始。

面接官の方は一次面接の時よりも堅い印象であった。リアクションも乏しく若干やりづらさはあったものの圧迫という感じではない。

授業への取り組みについて教えてください。

教育〇〇のゼミに所属し、「遊具減少の影響と課題」をテーマにしています。子どもの外遊び離れを止める術を模索するため、その原因について研究を始めました。自らの仮説の信憑性を高めるためには資史料を用い、歴史的な経過を踏まえて考えることが必要となります。今日の私たちが日常的なものと思っていることの当たり前を、資史料に基づきながら辿っていくことで新たな発見や自身の仮説を証拠によって確実にしていくことの喜びを味わっています。

強みを教えてください。

目標を持って地道な努力を継続することです。訪問販売ではお客様のタイミングが悪いと、怒鳴られたり、叱責を受けたりすることも多く精神的に大変な事が多いです。そのため、同期や後輩も次々と辞めていきました。そんな中、私は失敗を引きずらず、目標を達成する意欲を持つ事で続けられています。失敗が続いても、今の自分の課題と解決策を考え、一日二件の契約取得を目標に練習を重ねました。結果的に、契約が取得できるようになったのは失敗や挫折をバネにして目標に向かって一直線に努力出来ているからだと考えています。

なし

二次面接であるので一次よりも企業や業界への理解が必要だと思う。キャリアビジョンについて深掘りされることを想定しておくべきであった。

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