- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 元々エンターテインメント業界に興味があり、かつ都内近郊で転勤がない場所を就職先として志望していたため、両者揃っている点から興味を持った。また、説明会に参加し人事の方の雰囲気の良さや様々なコラボをしているエンターテインメントへの挑戦の点で更に関心が高まったから。続きを読む(全130文字)
【音楽業界への扉】【20卒】LDH JAPANの夏インターン体験記(文系/総合職)No.6330(上智大学/男性)(2019/6/24公開)
株式会社LDH JAPANのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2020卒 LDH JAPANのレポート
公開日:2019年6月24日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2018年9月
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 3日
投稿者
- 大学
-
- 上智大学
- 内定先
-
- バンダイナムコアミューズメント
- STARDUST HD.
- アミューズ
- 入社予定
-
- アミューズ
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
エンタメ業界に進みたいと思い、仕事の内容ややりがい、給与などの待遇等を現場で活動している人に直接話を聞きたかった。
また、自分の周りに同じ業界を志望している友達やエンタメ業界に進んだ先輩などがおらず、当社の採用情報や音楽業界を志望するにあたっての求められる人物像などに関しても知りたくて参加を決めた。
当社をに入りたくて参加したというよりは、漠然と音楽・エンタメ業界に入りたくて経験を積みたいと思ったことが一番の動機だった。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
LDH JAPANは自分が参加した2018年夏が当社第一回目のインターンシップだったらしく、選考内容などの前例が無かったのでとにかく企業研究と業界研究を出来る範囲で徹底した。
エントリーシートはリクナビのOpen ESだったので、面接で深堀されても良いようにしっかりと見直し、準備した。志望動機に関しても、インターンシップなので「まずは音楽業界で働くことの経験を積みたい」という意思をしっかり伝えようと心掛けた。
選考フロー
応募 → エントリーシート → 最終面接
応募 通過
- 実施時期
- 2018年08月
- 応募媒体
- ナビサイト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2018年08月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
最終面接 通過
- 実施時期
- 2018年08月
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事部
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
コミュニケーション能力を重視されていたように感じた。
終始笑顔で臨むことを心掛けたが、そこが最も評価されたように感じた。面接は和やかな雰囲気で進み時折雑談も交えながらの選考だった。
通過者も社交的で協調性に長けた人たちが多かった。
面接で聞かれた質問と回答
当社のインターンシップに参加しようと思った動機
卒業後の進路として音楽業界を選択肢に考え、学生のうちに業界知識や経験を積みたく思い、志望した。
学生時代に頑張ったこと
学園祭実行委員会にて、2年時にオーナメント制作総指揮を務めた。
前年までは中止も検討され不評企画だったが、自分が責任者に着任した際数々の改革を実施し大成功企画へと復活させた。
不得意なことでも妥協せず努力し続ける精神が見についた。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 目黒のスタジオ
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 学歴、地域もバラバラだった。自分より学歴の高い友達が落選していたので、学歴は重視されていないと思う。
- 参加学生の特徴
- 社交的でコミュニケーション能力が高い、良い人が多かった。 LDH所属アーティストのファンが多かった。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
LDHアーティストによる新企画立案
1日目にやったこと
皆でダンスを踊るなどのアイスブレイクに始まり、そこでかなり打ち解けた。
その後企業説明会があり、会社に対する理解を深めたのち、最後にグループワークの説明と導入があった。
2日目にやったこと
終日グループワーク。グループごとに新企画の立案を行った。最終日にプレゼンが予定されていたため、模造紙等プレゼンに必要なものの準備も2日目に行った。
大半のグループが2日目終了後、各自カフェなど場所を移して更にブラッシュアップに取り組んでいた。
3日目にやったこと
午前中は企画立案とプレゼン準備の最終仕上げにあてられた。午後に人チームずつプレゼンを行い、審査員による優秀賞の発表と各チームへのフィードバックがあった。
最終日終了後打ち上げがあり、人事の方と密なコミュニケーションをとることが出来た。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事、GM、新入社員など(うろ覚えです、申し訳ございません)
優勝特典
企画が実際に採用された
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
自分のグループの企画は残念ながら優秀賞に選ばれることは叶わなかったが、非常に細部まで緻密に考え抜かれており、内容は一番濃いグループだったとの評価を頂いた。
それゆえプレゼンの際制限時間を大幅に超えてしまい、プレゼンは短く、分かりやすくが鉄則だとの言葉が印象的だった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
新企画立案という内容だったこともあり、非常に頭を使う3日間だった。遅くまでグループワークを行い朝が早かったため、心身ともに疲労が溜まった。
またLDH所属アーティストの知識がそれなりに必要とされるテーマだったので、あまり知らなかった自分は楽曲やアーティストの経歴、プロフィール等のリサーチを要された。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
グループで一つのものを作り上げる楽しさと難しさ、「人が商品」という職業柄の心掛けるべきこと、エンタメ業界に就職するために必要なマインドなどを学んだ。
また非常に社交的な参加者が多く、その後の就職活動でも情報交換や食事等に行ける友人が多数できたことが良かった。
参加前に準備しておくべきだったこと
所属アーティストの情報をもっとリサーチしておくべきだった。長年EXILE系のアーティストのファンの参加者とそうでない人では、やはり企画案を出す際の裏付けが全然違った。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
もともとマネージャー志望というわけではなかったが、事務所・プロダクションでの仕事内容を実際に見て、聞いて経験できたことで、かなり視野が広がり自分のキャリアプランを具体化できた。その後の本選考でも、当社でやりたいことや志望動機を伝える際かなり明確に伝えることが出来るようになっていた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
会社への理解がかなり深まったが、それと同時に所属アーティストへの理解の浅さや他の参加者たちのレベルの高さから、やはりいばらの道であることを再確認した。その経験をその後の就職活動や課外活動へ活かし成長できたように感じたので、内定を頂ける自信はそれなりにあった。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
一番は人事をはじめスタッフの人たちの人柄の良さ、他の参加者たちとの親睦が深まったことが大きな理由。この人たちと一緒に働きたいと思える人に沢山出会えた。
それと合わせて会社への理解を深めたことにより会社の多岐に渡る事業展開と挑戦的な社風に一層惹かれ、志望度はかなり上がった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
会社への理解が深まったことが大きかった。参加していない人ではまず得られないような情報や、本選考へ向けてのアドバイスなども頂けたため、本選考へ有利になると感じた。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加者限定の社員座談会を開催してくださったり、その他のセミナー等の情報をいち早く連絡して下さった。参加後のフォローは手厚かった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
エンタメ業界を全般的に考えていた。とりわけ音楽業界・レコード会社に進めればベストだと考えていたが、人気業界ゆえもう少し視野を広げたいと思い、芸能事務所やプロダクション、映画、レジャー・アミューズメント業界、旅行業界、ゲーム業界なども幅広くリサーチしていた。中でもやはり音楽、芸能関係は志望順位は高かった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
芸能事務所、プロダクションなどのマネージャー職の志望度が上がったことが好影響だった。マネージャーの仕事内容や楽しさ、難しさ等を少しでも肌で感じることで、やや漠然としていたマネージャー職への思いが明確になった。
それと同時に、他業界、他業種への関心も強まった。やはり3日間とはいえインターンシップを通じ初めて知ることや得たことが沢山あり、もっと他の業界の仕事も経験してみたいと感じるようにもなった。
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LDH JAPANの 会社情報
会社名 | 株式会社LDH JAPAN |
---|---|
フリガナ | エルディーエイチジャパン |
設立日 | 2003年9月 |
資本金 | 1800万円 |
従業員数 | 270人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 五十嵐広行 |
本社所在地 | 〒153-0043 東京都目黒区東山1丁目2番2号 |
URL | https://www.ldh.co.jp/ |