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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は申請すれば基本的に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多く交代勤務をしているため身体的に辛い部分もありワークライフバ...続きを読む(全90文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社神戸製鋼所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社神戸製鋼所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社神戸製鋼所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は申請すれば基本的に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多く交代勤務をしているため身体的に辛い部分もありワークライフバ...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はかなり取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多く交代勤務でも次の直の班員がきても帰れない時が多々ある。人...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。同じ部署の人が重なると厳しいが分散して取れば問題なない。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇が取りにくい。遠...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
製造業ということもあり休日は多い。またフレックスタイム制も導入されており、ある程度融通は効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
比較的、有給は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業効率をもう少し考えた方がいいと思う。人を増やせばいいとかじゃな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自分の仕事を行っていれば有給は取れるが、全体的にあまり有給を取ってるイメージはない。むしろ仕事量が多すぎて個人的に有給はあまり取れなかった。...続きを読む(全150文字)
休みは取りやすいし、ほとんど出社しない人もいた続きを読む(全23文字)
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【良い点】
フレックス制度があり、時間に融通がきく働き方ができる。また、在宅勤務も半日単位で取得できるため、終業後に用事がある場合は午前に出社し、午後は...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
部署にもよるが、自身の仕事さえこなしていれば休みは取りやすい環境になっていると思う。また、残業時間も管理されているため、36協定を超えての残...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の両立はしっかりと出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく稀に有給が取りづらいことがありそこは改善して...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は取りやすいと思います。
休む前は、前日までに上長に伝えれば
すぐに休暇がとれます。
産休も利用されて復帰してる方もいらっしゃいますので...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい。ただし、自信が所属している部署はとっている人は少ないため、部署によって大きく異なる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
何十年も有給を取らない(取れない)人がいるが本人は幸せならそれでいいと思う。但しそういう人が多く休みにくい職場環境である。
【気になること・...続きを読む(全143文字)
働き方改革以降は休みも取りやすく、バランスよく働ける。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
最近は休みは以前よりも取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始、夏季休暇時に工事があり、見張り出勤が必要なので実際には連...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
前もって言えばかなり有休が取りやすいので平日でも家族でお出かけ出来ます!
現場職は持ち帰りの仕事がないので家では過ごしやすいと思います続きを読む(全73文字)
ホワイト企業として認定されているため,ある程度は保証されると思うが,現場に近いため土日出勤はあると思われる.続きを読む(全54文字)
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【良い点】
自分がいた場所はカレンダー通りの休みだったので休日数に関しては満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はとりにくい雰囲気で...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
一年のスケジュールが決まっているので、予定は決めやすい。
平日の休みが多いので、出先で人が少ないメリットはある。
給与、ボーナスは今の世の中...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
比較的、有給は取りやすい。
大型の工事がある場合は、土日も出勤するがその分、しっかり振休も取れる。続きを読む(全55文字)
【社員から聞いた】リモートワークについては月ごとに時間が決まっており、その範囲内で自由に行なっていいとのことでした(コロナに罹患した方もリモートワークをう...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間が異なる。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
特に気になった点はありませんが、休日の突然の呼び出し等々もなかったかと思います。しっかり休めてしっかり働くということも実現可能かと思います。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給が取りやすく、忙しい時期は忙しいが定時で退社する期間もある。続きを読む(全38文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
PHSを自宅でも持っていないといけなかったため、夜間や休日呼び出しがあった。
業種により、残業が多くプライベート...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的充実しており、カフェテリアプランによるポイント支給や独身寮・社宅制度が整備されている。特に若手のうちは住居費の負担が抑えられ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
同期の絆。社内での様々なクラブ活動がありよく旅行に出かけたりしてとても仲がよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料がとても低...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
エクセルでの業務が多く、古いシステムからデータを吐き出して集計を組んでいた。今ならAIやシステムが集結作業をしてくれてすぐに差分分析もしてく...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社内で英会話のクラスを受講出来、
そのクラスがとても楽しく最後みんなでご飯を食べに行ったり、今でも良い思い出になっている
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
退職を申し出た時には色々なキャリアプランを提示していただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や管理職手前の世代が多すぎ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
全体的に穏やかな人が多い印象である。コンプライアンスも厳しため、社員も穏やかになってきたのだと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
多角化事業のため、一つの事業部の業績が良くなくても、他で埋め合わせできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多角化事業が強みである一...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
最近は、女性の採用に力を入れているように感じた。女性だからといって、昇進が遅れるといった心配は皆無だと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
同業界の中だと比較的高年収だと思います。
給与面に関して不満はなかったです!
ボーナスも最近はかなり多く出ていた印象がある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
同業種と比較しても水準くらいはあると思う。最近は住宅補助になりつつあると噂を聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地によって...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては自由な有休取得が可能です。ただし、製造所についてはメンテナンスなどの影響で希望通りの取得が難しい場...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人による。残業20Hをベースとして、労働時間での管理。誰も成果物などで管理していないため、はりぼての仕事みたいな感じである。
【気になること...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有給取得がしやすく、また残業も少ない。状況によってはリモートワークにも対応してもらっていたので、とてもワークライフバランスをとりやすい職場だった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給が取りにくい雰囲気は無い
残業時間は事業所・所属グループでまちまち
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーなので、リモートワー...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給休暇などは大分理解してもらえるので非常に取りやすいです。残業についても昨今の問題点から改善していっているので、サービス残業は一切ありませ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部門においては比較的に休みがとりやすい。
福利厚生も充実しており、有給休暇以外の休暇取得も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
完全週休二日制で年間休日125日と業界内でも水準以上の休みがある会社で、プライベートの予定も立てやすいと思います。残業もほとんどなく、月平均...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
リモートワークは週2回まで認められていました。残業は20時間以下で少ない方です。ただ、管理職は残業時間が多い傾向にあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
部署によって残業時間や有給消化率はバラバラ。私が所属していた部署では残業はほとんどなく、有給も取りやすい環境であった。
【気になること・改善...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
残業は部署によるが、他の会社と比べて酷いみたいなことなはい。普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の圧力はかかることはある。し...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | 株式会社神戸製鋼所 |
|---|---|
| フリガナ | コウベセイコウショ |
| 設立日 | 1911年6月 |
| 資本金 | 2509億3000万円 |
| 従業員数 | 39,294人 |
| 売上高 | 2兆5550億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 勝川 四志彦 |
| 本社所在地 | 〒651-0073 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2丁目2番4号 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 平均給与 | 812万円 |
| 電話番号 | 078-261-5111 |
| URL | https://www.kobelco.co.jp/ |
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