27卒 神戸製鋼所 / インターン / 最終面接 / 冬季インターンシップ / 技術系 / 5日間
大阪公立大学大学院 / 理系 / 男性
【あなたの就活の軸を教えて】正直に申し上げると，就活の軸は全くと言って定まっていない．職種や業界など，インターネット上で色々調べてみたが，どれも表面的な情報のみで，あまりピンと来ていない．だからこそ，インターンシップに参加してリアルな雰囲気を味わうだけでなく，社員...
神戸製鋼所のインターンシップの面接（一次面接〜最終面接）の質問と回答一覧（全12件）
神戸製鋼所のインターンシップ選考の面接の体験記一覧です。インターン選考を通過した先輩が、一次面接、二次面接から最終面接、ケース面接で実際に聞かれた質問や逆質問とその回答を掲載しています。参加したい理由や自己PR、学生時代に頑張ったことなどの頻出質問のほか、当日の流れや雰囲気、面接官の人数、所要時間、結果の通知方法なども網羅しているので、先輩たちの面接対策とともにチェックして、インターン選考通過を目指しましょう。
神戸製鋼所の インターン面接（一次面接〜最終面接）の体験記一覧
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神戸製鋼所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社神戸製鋼所 |
|---|---|
| フリガナ | コウベセイコウショ |
| 設立日 | 1911年6月 |
| 資本金 | 2509億3000万円 |
| 従業員数 | 39,294人 |
| 売上高 | 2兆5550億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 勝川 四志彦 |
| 本社所在地 | 〒651-0073 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2丁目2番4号 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 平均給与 | 812万円 |
| 電話番号 | 078-261-5111 |
| URL | https://www.kobelco.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130479
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27卒 最終面接
技術系 設計
27卒 | 大阪大学大学院 | 男性
- Q. 現在の研究内容について、専門外の人にも分かるように説明してください。（ESの深掘り）
- A. 私は現在、単分子レベルでの光学異性体の特性評価という、ナノ材料科学の最先端の課題に取り組んでいます。光学異性体とは、右手と左手のように鏡写しの関係にある分子で、次世代の3Dディスプレイなど光学デバイスへの応用が期待されています。デバイスの高性能化には個々の分子の性...続きを読む(全266文字)
27卒 最終面接
技術系
27卒 | 非公開 | 男性
- Q. インターシップどうだった？雰囲気、印象など
- A. インターンシップでは慣れないことも多く大変でしたが、その分学びが非常に多い貴重な経験になりました。私のテーマは高炉の温度制御で、実際の運転データに近い値を扱ったため、現場特有の異常値が多く、データ分析だけでは理解できない難しさを感じました。また、出張されている社員...続きを読む(全241文字)
27卒 最終面接
技術系
27卒 | 非公開 | 女性
- Q. 後輩とのかかわる際に意識していることを教えてください
-
A.
先輩後輩などの立場に関係なく、後輩の意見を尊重しフラットに考えることを意識しています。
これを意識するようになったきっかけとしては私の高校時代に部活で私よりも経験年数の長い後輩とかかわったことです。
ここでは先輩であるというプライドを捨てて、後輩から時には...続きを読む(全218文字)
26卒 最終面接
事務系
26卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 大切にしている価値観は何か？
- A. 私が大切にしている価値観は、相手の立場や考えを常に理解しようとする姿勢です。意見が食い違う場面でも、相手の背景や意図を汲み取ろうと意識することで、感情的な衝突を避け、建設的な話し合いができると考えています。実際にチームで活動する際にも、相手の考えを尊重しながら自分...続きを読む(全204文字)
26卒 2次面接
事務系
26卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 人と衝突したことはあるか？
- A. 訪問営業の長期インターンにおいて契約件数をあげれるために音声録音を活用した改善案を提案したときです。私は営業時の音声を録音し、チーム全体で共有してフィードバックを行うことで、各自の改善点を具体的に把握しやすくなると考えました。しかし、一部のメンバーからは「録音され...続きを読む(全273文字)
