【信頼と創造の絆】【22卒】 岡谷鋼機 総合職の通過ES(エントリーシート) No.40309（明治大学/女性）（2021/3/17公開）

人と人を繋ぎ、モノや価値、サービスの創出を根底で支える商社の営業に関心があり、現場でそれを体感したいと考えているからです。私は〇〇部において自分の部と他大学のチームを取り継ぎ、双方が共に能力を強化出来るような体制作りに取り組みました。この経験から、自らが仲介役となってビジネスを生み出す役割を果たしたいと考えるようになり、商社での営業を目指すようになりました。貴社は長年に渡る顧客との信頼関係を武器に、主要の鉄鋼部門だけでなく、その他3つのセグメントで幅広くものつくりに貢献しています。本インターンシップの営業同行を通し、貴社が長年の歴史の中で培ったノウハウや信頼関係がいかに現場で発揮されているのかについて学びたいと考えています。また、社員の方々の業務を間近で拝見し、最後にプレゼンテーションに対して鋭いフィードバックを頂くことで、今の自分の課題を認識し、改善に繋げたいです。 続きを読む

〇〇部において、渉外担当としてチームを底上げしたことです。1年前、強豪校と互角に戦うことの出来る部員は、18人中4人の約2割のみでした。全国大会出場には最低でも6割の部員が高得点を出す必要があるため、その達成を目標に施策に取り組みました。具体的にはこれまで接点の少なかった他大学のチームにも掛け合い、(1)例年2回の練習試合を6回に増加(2)強豪校の練習メニューの導入の2点を行いました。前者により部員が緊張感を維持し、かつ短期目標を設定できるようになり、後者によりトレーニングのマンネリ化を防ぐことが出来ました。この結果、高得点獲得者は6割を超す12人にまで増え、コロナで大会は中止となったもののチームは全国大会出場レベルとなりました。このことから、目標達成のためには前例の無い取り組みにも果敢に挑む必要があることを学んだほか、常に積極性を持って行動する習慣が身に付いたと考えています。 続きを読む

向上心の塊 続きを読む